| 業種 |
建材・エクステリア
建設/その他製造/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/商社(建材・エクステリア) |
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| 本社 |
鹿児島
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| 総合職/大卒の場合 | 21~25名 |
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| プレエントリー候補リスト登録人数 | 271名 |
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| 採用人数 | 今年度予定 21~25名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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| 初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
| その他の ポイント |
住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
・営業 ・SE(技術営業) ・生産管理(製造管理・品質管理・生産技術) ・設計 ・開発 ・管理部門 など |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/高専/大学/大学院 卒業の方 (2020年3月~2022年3月 卒の方) |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職
宮城、東京、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、和歌山、岡山、広島、福岡、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 備考:※入社後、半年間の研修制度あり。その後、適性を考慮し配属先を決定 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:15~17:15(休憩:1時間) 備考:*勤務地により異なる |
| 職種・仕事内容の詳細 | (1)営 業
顧客(施主・設計会社・施工業社等)への当社プレキャストコンクリート製品の提案、受注、製造打合せ、 納品手配、代金回収等の営業業務全般を行います。 (2)SE(技術営業) 顧客(役所・コンサル・法人)に対し、自社製品、導入製品、新工法の設計折込営業の他、 各営業所・支店の受注獲得への支援をしていく業務を行います。 (3)生産技術・製造管理・品質管理 プレキャストコンクリート製品の製造に関する工程・品質・納期・コスト・設備などを管理する業務を行います。 (4)設計 施主・施工業社に提出する設計計算書の作成及び展開図や製造の基になる製品図などを作成します。 (5)開発 新製品の開発、新素材・材料の研究を行います。 (6)管理部門(人事、総務、財務、経営企画など) |
| 採用ステップ&スケジュール | 【総合職 選考会】
リクナビよりエントリー ▼ 会社説明会 ▼ 書類選考(エントリーシート提出) ▼ 面接(グループ) ▼ SPI受検 ▼ 最終面接 ▼ 内定 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 給与 | (1)【正社員】総合職
短大 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年6月支給) 月給:210,900円(固定残業代含む) ※基本給:182,400円 固定残業代/月:28,500円/21時間 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 高専/大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年6月支給) 月給:225,469円(固定残業代含む) ※基本給:195,000円 固定残業代/月:30,469円/21時間 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年6月支給) 月給:236,338円(固定残業代含む) ※基本給:204,400円 固定残業代/月:31,938円/21時間 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 短大 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給) 月給:205,119円(固定残業代含む) ※基本給:177,400円 固定残業代/月:27,719円/21時間 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 高専/大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給) 月給:219,688円(固定残業代含む) ※基本給:190,000円 固定残業代/月:29,688円/21時間 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給) 月給:230,557円(固定残業代含む) ※基本給:199,400円 固定残業代/月:31,157円/21時間 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職
通勤手当 営業手当 外勤手当 開発手当 住宅手当 地域手当(東京・大阪・福岡・仙台・和歌山・奄美大島) 家族手当 育児手当 など |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:6月 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:7月、12月+決算賞与 ■昨年実績:4.0ヶ月 ※業績による |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
完全週休2日制 日曜、祝日、盆休、年末年始、土曜(11月~2月は年間スケジュールによる) 年間休日:120日 有給休暇:10日 ※入社日から10日付与 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(入社3年以上)、借上社宅制度、通信教育制度 教育制度 : 新入社員研修、技術研修、営業研修、事務職研修ほか |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:6か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:84.6%
3年以内女性採用割合:15.4% |
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| 平均勤続年数 | 14.0年(2021年9月30日時点) | ||||||||||||
| 平均年齢 | 45.0歳(2021年9月30日時点) | ||||||||||||
| 研修 | あり:・新入社員研修、技術研修、営業研修、事務職研修ほか
・新卒の場合、半年間の研修期間あり。研修期間中に、適性を考慮して 正式配属先を決定します。 |
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| 自己啓発支援 | あり:通信教育制度あり。費用の50%を助成します。 | ||||||||||||
| メンター制度 | - | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 10.8時間(2021年度実績) | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 9.5日(2021年度実績) | ||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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| 役員・管理職の女性比率 |
(2021年9月30日時点)
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| 受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
職場敷地内の屋内は全面禁煙となっており、屋外は喫煙可能な場所あり
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| 【WEB説明会】 | 会社説明会はビデオ会議システム”Zoom”を利用してWEB上で行います。リクナビの「説明会・面接画面」よりご予約後、参加URLをご案内します。 |
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※リクナビ2023における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
|---|---|
| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年7月10日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。