クオール(株)【クオール薬局】

クオールが目指しているのは、「選ばれつづける薬局・薬剤師」として医療に貢献していくこと。現在、全国に800店舗以上の薬局を展開し、患者さまが求める薬局のあり方を追求してきました。業界でも先駆けて、利便性を追求した新たな出店形態として、コンビニエンスストアや家電量販店などの異業種とコラボレーションし、アクセスしやすい場所にも出店することで、暮らしの中でいつでも利用していただける体制を整えています。また、簡易血液検査や骨密度の測定などを行える健康フェアを実施したり、運送会社と提携して在宅の患者さまに処方薬を届ける仕組みをつくったりなど、新しい試みにも積極的に挑戦しています。

クオール薬局の特長の一つは、地域の医療機関との密な医薬連携体制。医師と確かな信頼関係が構築されてはじめて、本来あるべき姿の薬剤師が成り立つと考えています。薬剤師が地域医療包括ケアシステムの一員として役割を果たし、一人ひとりの患者さまと向き合う仕事をする。そのためにクオールは、教育研修制度に力を入れています。

特に入社後に実施する『4+2年育成プログラム』では、1年目の時に年次の近い先輩がマンツーマンで指導することによってスタートダッシュをサポートし、2～4年目には薬事関連や疾患別の専門知識などを学び、さらに5～6年目にはより高度な薬学管理、地域医療との連携などを習得できる制度となっています。年次ごとにスキルアップできる制度により、働いていく中で「どんな薬剤師を目指すか」という将来のビジョンが持てる仕組みにしています。また、このプログラムでは「かかりつけ薬剤師」の要件に必要な外部研修の単位も取得できます。その他、クオール独自の認定薬剤師制度では、疾患ごとに最新の診療ガイドラインを学ぶ『スタンダードコース』と、がんなどの特定の科目をより専門性高く学べる『エキスパートコース』に分かれ、それぞれが目指すキャリアを構築することができます。

私たちが思う薬剤師に求められることは、「医療人として医療にどう向き合っていくか」を考える姿勢です。それは同時に「どんな薬剤師になりたいのか」「なぜ薬剤師になろうと思ったのか」を振り返り、自らの将来像を考えていくことでもあります。クオールでは、みなさんが将来の 「かかりつけ薬剤師」として選ばれ、活躍するために欠かせない、高い専門性を育むサポート体制をしっかりと整えています。