- 【事業内容】
- ■総合不動産業（主に不動産仲介業務） ※東京都知事免許（4）第82486号
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 【完全反響】不動産営業◎未経験から年収700万円を稼げる◎過去2年の定着率は100％ ★新築・中古の戸建住宅やマンションの売買仲介をします。▼お客様は30～40代のファミリー層がメイン。郊外なので穏やかな方が多いため、営業しやすさを実感いただけるでしょう。「学校に近いほうが良い」「通勤に便利な駅が良い」「子供に自分の部屋を持たせたい」「近くに病院があると便利」など、お客様のライフスタイルやニーズをじっくり伺って、住まい探しのお手伝いをします。お客様にとって、後悔のないように、親身になって相談に乗り、ベストなご提案をします。 ▼取り扱い物件は、東京西部の多摩エリア。地域密着型の不動産会社として、新築・中古の一戸建て住宅やマンションから土地など幅広く取り扱っています。新築一戸建ては2000万～4000万円台、中古一戸建てであれば1000万～3000万円台の物件がメイン。問い合わせから契約までは平均1～2ヶ月程度。時には何件も車で内見にお連れすることも。ピッタリな物件が見つかるまで、じっくりサポートします。 ▼大手住宅情報サイトなどに広告を掲載しているため、ご覧になったお客様から、多くのお問い合わせをいただきます。お問い合わせは月200件以上。一人あたり10件程度を担当します。ローンやファイナンスの説明、契約など、専門的な業務は上司に任せられるので、提案だけに注力できます。 ＜生涯の安心をお届けする「ミラカレCLUB」＞ 「ミラカレCLUB」は、東宝ハウスだけのアフターサポートサービスです。住まいのご購入はゴールではなく、スタート。お客様の未来や不安や問題を顕在化し、対策を共有するコミュニケーションツール「未来カレンダー」を使って、お客様目線の提案を心がけています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【職種・業界未経験、第二新卒の方、歓迎します！】 ■要普通自動車免許（AT限定可） ◎これまでの経験は問いません。興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！ ※ブランク・学歴不問です。社会人経験のない方、歓迎します。 |
| 募集背景 | ■5名の採用を予定！ 東京・神奈川・千葉・埼玉の関東圏に19社を構え、地域密着型の不動産コンサルティング事業や仲介事業を展開する東宝ハウスグループ。創業以来45年、無借金経営を継続中。年間総取扱件数5660件、年間総取扱高2099億円、不動産の売買仲介実績ランキングは全国10位と、着実に拡大するグループの一員として、東京・多摩エリアのお客様の住まい探しをサポートしてきた当社。業績好調で、日々多くのお問い合わせが寄せられています。 また、当社は定着率が高く、今回は2年ぶりに転職サイトにて採用活動を行ないます。めったにない求人ですので、お見逃しなく！ |
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間3ヶ月。その間の給与・待遇は変わりません。 ※将来的に、より高い収入が得られる業務委託に転じることも可能です。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都立川市錦町2-6-2 ステラNKビル1F
※転勤はありません。 交通
JR中央線「立川駅」徒歩5分
多摩都市モノレール「立川南駅」徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～19：00（実働7.5時間） ※残業は、月平均40時間程度です。 |
| 給与 |
固定給制：月給25万円～30万円＋歩合給 ※固定残業代（7万7000円・60時間）含む。60時間超過分は別途支給。 ※入社2年目で年収1000万円を実現した社員もいます。 ※入社6ヶ月後、給与のもらい方が選択可能です。 ※A・B（業務委託）から選択。 A：固定給制 月給25万円～30万円＋歩合給（入金額の5％を月毎に支給） B：保証給制（入金額の30％を月毎に支給。入金額が50万円以下の場合、支給額は25％。入金がない月も12万5000円は最低保証額として支給） 年収例
960万円／30歳・経験5年（年間20件の成約）
700万円／35歳・経験3年（年間15件の成約） 480万円／27歳・経験2年（年間13件の成約） |
| 休日休暇 | 【正社員】 ■週休2日制（火、水） └年に6回ほどの火曜出社があります。 ■夏季休暇（4日間） ■年末年始休暇（10日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇 【業務委託】 業務委託内容に準じます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年2回（管理職以上） ■歩合賞与年4回 ■報奨金支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■営業車貸与 ■交通費支給（金額は社内規定による。営業車を持ち込みで利用する場合はガソリン代として支給） ■自動車通勤可（自家用車を持ち込む場合にガソリン代を支給 ※月1万5000円） ■資格手当（宅建／月1万円） ■役職手当 ■管理職登用制度 ■オフィス内禁煙・分煙 ◎過去には社員旅行も！ 当社では、年2回の社員旅行を行なっていました（現在は休止中）。夏は社員のみで、冬は社員の家族も参加できます（冬は、個人の業績に応じて旅行券を支給しています）。これまで、グアム、サイパン、北海道に行ってきました！ |
| 入社後の流れ | 【入社後は、上司が指導】 ▼入社後、まずは東宝ハウスグループや事業内容などの研修からスタート。 ▼2ヶ月間は上司がマンツーマンで、電話の取り方からメールの書き方、物件写真の撮り方、不動産の見方など、必要な知識やスキルをしっかり指導していきます。 ▼3ヶ月目からは現場に配属。チームの上司や先輩が実務を通して、仕事の流れやトークスキルなどを伝えていきます。 |
| 転職者の声 | ■柴田（入社3年目） 以前は、ラーメン店の店長をしていました。異業種からの転職でしたので、最初は覚えることが多く、大変なことがあったのも事実です。ただ、トークの内容などは上司が新人向けに作成してくれましたし、ロールプレイングの時間もとってもらえたので、安心してスタートできたと思います。 また、当社ではさまざまな職歴の仲間が在籍しており、たとえば花屋をしていた人は、不動産サイトに「近くではポインセチアが綺麗に咲いています」といった情報を入れるなど、強みを活かして仕事をしています。社内の雰囲気はよく、アットホームなこともあり、定着率が高いのも自慢ですね。 |
| 会社名 | 株式会社東宝ハウス立川 |
|---|---|
| 設立 | 2003年11月 |
| 代表者 | 代表取締役 焼谷 徹 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 33名 |
| 売上高 | 4億4000万円（2020年11月期実績） |
| 事業内容 | ■総合不動産業（主に不動産仲介業務） ※東京都知事免許（4）第82486号 |
| 事業所 | 本社／東京都立川市錦町2-6-2 ステラNKビル1F |
| 関連会社 | ■東宝ハウスグループ グループ会社数：19社（東京・神奈川・埼玉・千葉） グループ総従業員数：553名 グループ年間総売上：105億3113万円（2020年11月期実績） グループ年間総取扱高：2099億4874万円（2020年11月期実績） グループ年間総取扱件数：5660件（2020年11月期実績） 創業：1976年2月 本社所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル25F |
| 企業ホームページ | http://www.toho-tachikawa.co.jp |
株式会社東宝ハウス立川（東宝ハウスグループ）の【完全反響】不動産営業◎未経験から年収700万円を稼げる◎過去2年の定着率は100％（1107827）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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