中途・アルバイト採用情報
募集詳細
| 職種 | 【正社員】ホールスタッフ・リーダー候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 配属 | がちゃぽん苫小牧店【北海道】 ※ご希望の勤務地をお教えください |
| 勤務地 | ■ がちゃぽん苫小牧店 〒053-0055 北海道苫小牧市新明町4丁目1番7号 ◇屋内全面禁煙（喫煙ブースあり）、クリーンな環境です。 ≪アクセス≫ ◆「苫小牧駅」より車で１１分 ◆「青葉駅」より車で１２分 ◆「沼ノ端駅」より車で１４分 ◆苫小牧バイパス沿い「苫小牧東インター」より西へ車で5分 ◆バス停「明野郵便局」より徒歩２分 ・「道781号」沿いにあります。 ・マイカー通勤はもちろん、自転車・徒歩・公共交通機関利用でも交通費は支給されます。 |
| 仕事内容 | 「いらっしゃいませ！」 「お待たせしました！」 「ありがとうございました！」 とにかく接客第一！ お辞儀、会釈、アイコンタクト、ホール巡回にランプ対応。 これらが出来たら、一人前！ ・・・と書きましたが 実は、そんな単純な仕事ではないのです。 みなさんは、パチンコ店の正社員の仕事は何だと思いますか？ アルバイトスタッフさんのシフト管理？ ホール環境や設備の管理？ もちろん、これらも立派な仕事内容ですが、もっと大きなミッションがあります。 それは【お客様が気持ち良く遊技できる環境をつくり込むこと】です。 それゆえに、正社員に求められる能力はたくさん。 「対人スキル」「表現力」「思考力」「想像力」「気づく力」「洞察力」「反応力」「行動力」「実行力」 それ以外には、業務姿勢や元気良さ、明るい性格なども必要。 いわば、正社員というのは「０から１を作る」役割です。 「与えられる側ではなく、与える側」に居ます。 接客さえ出来ていればOK！ということではないのです。 もう一つここで考えて頂きたいことがあります。 たとえ能力が高くても、その能力を発揮できない会社だったら、どうでしょう？ 個々の能力も大事ですが、社員の能力が発揮しやすい「環境」を用意されているかも大事です。 ★株式会社立岩とは… 当社では、各店舗にあらゆる裁量権を渡しています。 それはなぜなのか？－答えは実にシンプル。 お客様からのニーズは、お客様の目の前にいるスタッフでしかわからないからです。 スタッフに必要なのは、自由度と自発性。 「スタッフの考えが表現しやすい自由度を」 「スタッフが自分で考えて行動する自発性を」 会社がスタッフに期待していることは たくさんのお客様・スタッフに求められる存在になり、活躍し続けて欲しい。 それが、当社の経営理念「生きる」に込めている想いの１つです。 あなたも、私たちと一緒に「お客様が気持ち良く遊技が出来る環境」を作っていきませんか？ |
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| 応募資格 | ■学歴・経験不問（要普免/AT可） 店舗スタッフ未経験者、 パチンコが好きな方大歓迎。 ※仲間同士で喜びを分かち合いながら働くのが好きな方も歓迎します。 ※アルバイトでもいいので接客・サービス業の経験があると嬉しいです。 |
| 勤務時間 | ◆早番 8：30〜16：30 ◆遅番16：00〜24：00 の交代制 ◇実働7.5時間 ※遅番の次の日に早番が設定されるシフトはございません。 |
| 給与 | ■大卒以上：月給28万7000円〜 ┗上記以外：月給25万6000円〜 ※共に一律住宅手当（3万円）含む ※残業代は別途支給します。 ※各職位における評価項目が合格点に達すれば在職期間に問わず昇格 【年収例】 380万円／入社1年目／月給27万5000円／一般職 460万円／入社3年目／月給29万5000円／リーダー職 550万円／入社5年目／月給34万5000円／副店長 |
| 諸手当 | ■通勤手当 ■家族手当 ■転勤に伴う引越し費用支給 ■単身赴任手当（規定有）、 ■食事手当 ■繁忙期手当 ■出張手当 ■住宅手当 ■時間外手当 ※リフレッシュ休暇手当 初年度は5万円 2年目以降10万円支給 |
| 賞与 | ■ボーナス／年2回 |
| 昇給 | ■年2回 |
| 休日休暇 | ■月8日／交代制 ■週休2（月8日／交替制） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■産前産後休暇 ■リフレッシュ休暇 ┗入社１年目：５日、２年目以降：１０日を付与※取得率は役職問わず100％） |
| 福利厚生 | ■単身赴任制度 ┗＊家賃（4〜6万円）や光熱費（1万円）を補填する手当を支給しています ■転勤に伴う引越し費用、移動費全額支給（社内規定による） ■永年勤続表彰（10万円の旅行券） ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■社会保険完備 ■退職金制度 ■保養所（会員制ホテル） ※試用期間2ヶ月は月給から-2万1000円。 ◇新型コロナウイルス感染予防対策もしっかり実施しております。 ・定期的な換気 ・マスク着用の徹底（マスクは支給します！） ・手指消毒剤設置 ・従業員の検温実施 ・定期的な洗浄と消毒 安心して働ける環境を作っております。 |
| 応募方法 | エントリーフォームより応募ください。 |
| 採用フロー | お電話、メールにてご連絡致します。 ＜基本的な流れ＞説明選考会（説明会＋一次選考）→最終面接 ※状況によっては、選考フロー内容を変更します。 ※遠方の受験者には、WEBを利用した説明会を実施することもございます。 |
採用に関するお問い合わせ
TEL: 立岩／0532-34-3671 ベルグラッド／0532-34-3701
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