最終更新日:2022/5/24

(株)アスタリスク

  • 正社員

業種

  • 商社(通信)
  • インターネット関連
  • Web制作
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
大阪府
資本金
500万円
売上高
3億円 (21年8月期実績) 2億6,000万円(20年8月期実績) 1億7,000万円(19年8月期実績) 9,900万円(18年8月期実績)
従業員
57人(2022年4月現在) + アルバイト数 4人

1年で”10年分の成長”ができる会社。

1人ひとりの強みを活かしつつ、1年で営業のプロ→2年で人材育成マネジメントのプロ→3年目で独立へ! (2022/03/15更新)

2023年度卒の新卒採用を開始しました。


アスタリスク人事担当です!
弊社は今年から新卒4期生の採用がスタートします!


なぜこのタイミングで新卒採用を
始めたかというと、

まさに人材投資です。


弊社は今まで、
中途採用とアルバイト採用しか
したことはありませんでした。


今も2つの採用は継続しておりますが、

これから私たちは

新規事業を立ち上げていく仲間を
募集をしております!

既存のサービスにプラスをして、

0→1を創ること。

今まで、
社員や役員が
新しいビジネスを創ってきましたが、


これからの時代を考えると
若い頭脳を使ったビジネスを創造することが


価値あることだと思うし、

逆にこれからの時代

今あるものに満足をしてしまえば

未来は衰退しかない。

だからこそ、私たちは挑戦をしていくのです。

確かに、挑戦することは
楽しいことばかりではありません。

大変なこと辛いこともあるでしょう。

ただ、それを一人じゃなく、同じ"想い"を持った仲間と
一緒にやっていきたいんです。

ぜひ、仲間の一歩なる
新卒説明会にぜひご参加ください!

正直、かなり熱い話をします。

でも、僕らもなんでも一期一会
だと思ってますので、
時間がある方はぜひ!

会社紹介記事

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2020年7月に移転したばかりの新オフィスです!従業員の働きやすさにこだわって社内のスペースも充実しております!おしゃれなオフィスで働きましょう!
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若いメンバーでしっかりコミュニケーションを取りながら、スピード感を大切に仕事を進めています!年齢が近いからこそすぐに相談ができます!

【1年で10年分成長できる環境、ここにはあります。】

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自分の頑張りがしっかり成長に繋がっているのがわかるので、やりがいをもって日々頑張っています!目標達成を目指してチーム一丸で仕事を進めています!

就活の軸が【成長できる環境】の方は注目!!

★ 無形商材の営業だからこそ、己の営業力で勝負!
アスタリスクに入社しましたら、電気/ガスやQR決済、Googleの検索結果を上位に表示するサービスの営業を行います。スマホや車のように目に見えた商品ではないので、自分のトーク1本で勝負することになります。だからこそ、短い時間で営業スキルを得ることができます!

★ 努力した結果は<お給料>という形で明確にリターン!
今まで入社した社員の90%が未経験からスタートし、現在は月収350,000円以上を安定して稼いでいます。年齢・ポジションに関わらず結果を出した人がしっかりと報われる制度があります!


★ 平均年齢24歳!若い力が溢れるアスタリスクで成長しよう!
当社の平均年齢はなんと24歳。働いてる先輩たちもお兄ちゃん、お姉ちゃん世代というとても近い距離で仕事をしています!だからこそ、わからないことがあればすぐに相談出来たり、背中を追いかけて頑張れるのでグングン成長できます!

会社データ

プロフィール

当社は2016年に設立し、今年で6年目をむかえる会社です。
創業時は従業員数名しかいませんでしたが、現在は60名ほどまでに増えました!また、設立当初から【頑張りを100%評価→給与で還元】を大切にしており、社内の平均月収は350,000円を超え、“向上心が強く、意欲的”な社員が働いている会社です!

《アスタリスクの在り方》
アスタリスク(*)という記号は、パソコンのキーボード上だと「掛け算」の役割を持っています。私たちは、お客様とメーカー様の間に入り、アスタリスク(*)のように両者を掛け合わせて相乗効果を起こしたい。その想いを背負い仕事をしております!

《アスタリスクの想い》
私たちの仕事はただ会社のコストを削減したり、WEBサービスを提供しているだけではありません。

例えばコスト削減で浮いたお金で新しい従業員を雇えるかもしれない。それによって社会に雇用を生み出すことができます。
また、私たちの提供するサービスを使ったお店が仕事の生産性を向上させることができた場合、浮いた時間でお店で働く従業員が自由な時間を手にすることができます。

このように、私たちは「目の前の仕事を通して社会を良い方向に変えていく。」そういった想いをもって今日も前に進んでおります。

そして、今回はさらに会社を成長させるために、新卒3期生のメンバーを募集しています!
【成長したい】【意欲的に仕事をしたい】そう思う方は是非アスタリスクと共に仕事をしましょう!

事業内容
■経営コンサルティング(コスト削減・業務効率化etc…)
今まで積み上げたノウハウを基に
依頼された企業様に出向し、一緒に業績を上げていきます。
「絶対的なノウハウ」は弊社の強みです。
最短3年で独立(起業)できるノウハウが学べます。

 →Google MEO関連サービス
 →OA通信機器サービス
 →インターネット関連サービス 

■インサイドセールス事業
常に顧客目線に立ち、
「お客様が満足をしていただけるサービスは何か?」
を考え、商品の提案をしております。

■営業・業務コンサルティング事業
今まで積み上げたノウハウを基に
依頼された企業様に出向し、一緒に業績を上げていきます。
「絶対的なノウハウ」は弊社の強みです。
3年で独立(起業)できるノウハウが学べます。

■アライアンス事業
不動産・法人アライアンスにて、当社で取扱のある商材を、各業者様の顧客へ紹介させて頂きます。各サービスの提供元を当社に一元化して頂くことで、顧客満足度の向上と、売り上げUPを実現させます。


《幅広いWEBやインフラサービスの提供》
法人のお客様に対して、毎月かかる固定費(インフラ等)のコスト削減を提案!

飲食店や美容院など、売上・集客率UPを目指しているお客様に対して、最適なコスト削減やWEBツールを提案・提供している当社。IT・WEBが欠かせない生活の一部となっている世の中で、ニーズがますます高まっております。

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しっかりと会社は社員を評価をするので、1年目の平均給料は30万円を超えます。さらに、勝手に自信がつき、顔つきが変わっていくでしょう。

本社郵便番号 542-0081
本社所在地 大阪市中央区南船場3丁目6-18 ケーズビル心斎橋8F
本社電話番号 06-6484-5325
設立 2016年9月
資本金 500万円
従業員 57人(2022年4月現在) + アルバイト数 4人
売上高 3億円 (21年8月期実績)
2億6,000万円(20年8月期実績)
1億7,000万円(19年8月期実績)
9,900万円(18年8月期実績)
事業所 大阪市中央区南船場3丁目6-18 ケーズビル心斎橋8F
平均年齢 25.1才
沿革
  • 会社設立
    • 2016年9月に創業メンバー3名で株式会社アスタリスクを設立。
  • プロバイダ事業
    • 2016年の10月からBtoC向けのプロバイダ事業開始。
  • 新電力事業 開始
    • 2018年の9月からBtoB向けの新電力事業を開始。
  • 新卒採用
    • 2020年の4月に初めて新卒の社員を迎える。
  • オフィス移転
    • 2020年の5月にオフィスを移転。営業部座席数が110席となる。
  • OA事業 開始
    • 2020年の6月にBtoB向けのOA事業を開始。
  • MEO事業開始
    • 2020年の8月にBtoB向けのgoogle マイビジネス事業を開始。
      同時にオンラインでの営業スタート。
  • 名古屋営業所 開設
    • 2020年の12月に営業所を名古屋に開設。
  • 新卒入社
    • 2022年の4月に17名の新卒が入社予定。
      平均年齢が25.8歳に。

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10日
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
◆新入社員研修
◆外部研修
◆営業研修
◆現場研修
メンター制度 制度あり
あり

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
追手門学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、関西大学、関西国際大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、摂南大学、東洋大学、同志社大学、同志社女子大学、奈良大学、奈良学園大学、日本大学、阪南大学、姫路大学、広島修道大学、佛教大学、法政大学、大和大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学

採用実績(人数)      2019年 2020年 2021年 2022年
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
大卒    -名   7名   12名  14名
専門卒   -名   2名    -名   -名
高卒    -名   1名   -名   3名

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 10 7 17
    2021年 10 2 12
    2020年 9 1 10
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2022年 17
    2021年 12
    2020年 10

採用データ

先輩情報

常に120点を目指して、徹底的に結果を出す。
S.M
2016年入社
27歳
法人営業部
法人営業部 部長
PHOTO

QRコード

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