株式会社マツオのハローワーク求人｜京都府京都市南区｜一般事務
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ハローワークインターネットサービスに掲載された株式会社マツオの求人情報です。雇用形態はパートで、勤務地は京都府京都市南区です。この求人情報は京都七条公共職業安定所で受理されました。下記の情報は求人掲載時点での情報です。この求人が気になる方は、最寄りのハローワークの窓口で最新の状況を確認しましょう。窓口に行く際は、求人番号の「26020-06110791」を控えておくとスムーズです。
パート 年齢不問 書類選考なし 筆記試験なし 残業月10時間以内 転勤なし 完全週休2日制 土日祝休み 交通費支給
| 求人番号 | 26020-06110791 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2019年2月27日 |
| 紹介期限日 | 2019年4月30日 |
| 受理安定所 | 京都七条公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | 管理，補助的経済活動を行う事業所（５４機械器具卸売業） |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
求人事業所
| 事業所名 | 株式会社 マツオ |
|---|---|
| 所在地 |
〒601-8115 京都市南区上鳥羽尻切町１５－４ |
仕事内容
| 職種 | 一般事務 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・事業所社内にて、主にパソコンを使用した請求書等書類作 成の事務 ・来客対応 ※ワード・エクセル出来る方 |
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 |
〒601-8115 京都市南区上鳥羽尻切町１５－４ 最寄り駅 近鉄京都線 受動喫煙対策 その他 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢不問 |
| 学歴 |
必須 専攻について 高卒以上 |
| 必要な経験等 | 【あれば尚可】 ＰＣ（エクセル・ワード） |
| 必要な免許・資格 |
普通自動車免許（ＡＴ限定可）あれば尚良し |
| 試用期間 | なし |
賃金・手当
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 900円～950円 |
|---|---|
| 基本給（ａ） | 900円～950円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊扶養の範囲内での勤務相談可 |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） （月額 10,000円） |
| 賃金締切日 | その他 |
| 賃金支払日 | その他 |
| 昇給 | なし |
| 賞与 |
あり 前年度実績 あり 賞与の回数（前年度実績） 年2回 |
労働時間
| 就業時間 |
就業時間1 1）09:00～12:302）09:00～17:00 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 |
| 休日等 |
休日 土 日 祝 週休二日制 毎週 その他 ＊年末年始・夏期 |
その他の労働条件等
| 加入保険等 | 雇用 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体 6人 就業場所 6人 うち女性 4人 うちパート 3人 |
|---|---|
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 機械・工具の卸売販売 |
| 法人番号 | 2130001011700 |
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
選考等
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 選考方法 | 面接 |
| 選考結果通知 |
面接選考結果通知 7日後 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 |
〒601-8115 京都市南区上鳥羽尻切町１５－４ 最寄り駅 近鉄京都線 |
| 応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書→写真添付 郵送の送付場所 〒601-8115京都市南区上鳥羽尻切町１５－４ |
| 選考に関する特記事項 | ※金曜日は９：００～１７：００までお願いしたいです ※通勤手当について バイク・自転車通勤される方は距離に応じて支給 ※賞与：年２回（５千円～３万円） |
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 | ＊募集理由：欠員補充 |
|---|
求人・事業所PR情報
| 職務給制度 | なし |
|---|---|
| 復職制度 | なし |
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