株式会社 アール・ラウンド

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お店を共に創り上げる仲間大募集!

将来性抜群のリユース業界で 働きませんか?
  • 中途採用
  • 正社員

店頭買取スタッフ(店長候補)

20.7万円~30万円

ほとんどが未経験スタート!1から学べる環境!
リユース(リサイクル)業界で働く人のほとんどは正社員・パートアルバイト問わず未経験からのスタートです!
専門的な知識が無くてもOK!先輩スタッフが一から必要な知識を丁寧に教えます。
スキルアップに必要な研修などは会社がバックアップ!
リユース業界の勉強会やネット通販に関するセミナーなどの参加は会社が積極的にサポートします。
また、資格取得を希望される人も会社が全面バックアップ!
地元密着の成長企業!これからも市場拡大が期待できるリユース市場
リユース業界は今まさに成長を続けている業界で、今後さらなる市場拡大が期待できる将来性のある仕事です。
アール・ラウンドは地域密着でリユース・リサイクル関連のサービスを提供し、さらなる企業成長を目指しています!

エコリスでは各種電動工具や電材・家電などの買取を中心に取り扱っています。 工具の在庫数は地域で一番と言われる程取り揃え、廃業時の整理や現場で余った電材・資材を買取り、工具を必要としているお客様へ販売しています。
店頭販売だけにとどまらず、ネット通販や業者間販売など独自の販売ルートで数多くの取引を行っています。

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豊かな社会生活の追求と付加価値の創造

リサイクルショップエコリスでは、
工具を中心に、家電製品や雑貨、家具などの販売を行っています。

  • リサイクルショップの中でも、特に工具の取扱いを強化しています。
  • 今では、販売だけでなく、多くのお客様に工具の買取のご依頼を頂けるようになっています。
  • きめ細かい出張買取でご依頼頂いたお客様に満足頂ける提案を行なっております。
  • リサイクルに関連して遺品整理や不用品回収も行っており、時代の流れと共にそちらのニーズも増加傾向にあります。
  • サービス業としてそれらの事業に取り組みながらも、高松市の一般廃棄物収集運搬事業の許可も取得しています。

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数字で見るエコリスで働く人達

仕事内容

商品査定

持込み頂いた商品をお預かりし、商品の状態、ニーズ、動作確認などを調べて査定金額をお客様に提出します。査定はある程度の商品知識が身に付いてから行います。

商品清掃

買取りが成立した商品の清掃を行います。専用の道具を使い中古品とは思えないほどキレイに清掃をしていきます。お客様からの「これ中古品?」と言葉を頂くこともあります。

商品陳列、売場メンテナンス

清掃が終わった商品を店頭に陳列していきます。
ショッピングの楽しさを提供できるように試行錯誤しながらレイアウトを考えます。
特に目玉商品や季節商品など一押し商品は目立つ場所に置くとお店に活気が出てきます。

店舗管理(店長職)

お客様が持ち込まれる商品の買取査定を担当します。
動作の確認を行った上で、査定額を提示します。買取品は、電動工具、家電、ブランド品等様々です。日々色んな商品に出会う事ができますよ。

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制度・福利厚生

年に4回の親睦会
忘年会、新年会の他に定期的な食事会を開催しスタッフ同士のコミュニケーションを深めています。
報奨制度
年4回開催されている食事会では、4 半期で頑張った人をその時々のテーマで表彰し、金一封をもってねぎらいを行っています。
キャリアアップのためのOFF-JT
希望者に対しては、外部の専門教育機関に対して、コミュニケーションのスキルアップやモチベーションアップ研修などの参加をバックアップしています。
資格取得に向けた
バックアップ
リユース業界の専門的な勉強会の参加や、ネット通販に関する必要なセミナーなどの参加に対しても、積極的にバックアップしている。各種資格の取得を希望される方は、会社が資格取得を全面サポートいたします。

先輩インタビュー

新しい自分に
出会える仕事です

エコリス伏石店 店長
林 繁之

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入社のきっかけ

リサイクルショップといえば、古着や古本、CDなど決まったジャンルだけ取り扱うイメージ。
でもエコリスはジャンル関係なく幅広い商品を取り合っていると知って面白そうだなと思いました。

職場の雰囲気

入社前に顧客として利用させてもらったときから商品もお店も綺麗、特に商品はすべて中古とは思えないほど清掃とメンテナンスが行き届いていたことが印象的でした。
スタッフの年齢は20~50代までと親子くらい離れているのですが、みんな仲良しです。店員同士でプライベートのこともよく話します。僕も子育ての相談によく乗ってもらっています。

入社して驚いたこと

今まで触れたことのないものに触れられるのは他にない魅力です。世界に15本しかないギターを取り扱ったときやクロス屋の専門機材も取り扱ったこともあります。絶対に売れないと思っていた僕と同じ年の商品が売れたときは驚きました。「古いものでも良いものは売れる」と知れました。

求職者へメッセージ

色々な商品に触れられるので趣味を増やしたい人にはぴったりの職場です!経験は必要ありません。
どんな作業でも楽しみを見出すことができる仕事ですので、ぜひ僕たちと一緒に新しい自分を発見しませんか!

よくある質問

入社後の研修制度について教えてください。

オリエンテーションを初日1時間程度行います。仕事内容については、入社後に接客、査定などについて、売場での実践を交えてトレーニングを行います。

面接会場には、車で行っても大丈夫ですか?

無料の駐車場がありますので、大丈夫です。

採用までの流れを教えてください。

弊社事務所にて面接をさせて頂き、採用の場合には初日の出勤日等を打合せの上決定いたします。

接客は未経験ですが大丈夫でしょうか。

難しい接客内容はありませんので、未経験でも問題ありません。

給料日はいつですか?

毎月15日です。給料は銀行振り込みいたします。

どのくらいのペースで昇給しますか?

年1回の定期昇給に加え、能力と実績による昇給があります。

詳しく見る

応募方法・採用の流れ

代表メッセージ

「好きであること」「楽しく働けること」そして「世のため人のためになるということ」

弊社は「豊かな社会生活の追求と付加価値の創造」という企業理念の基、2004年3月に、総合リサイクルショップとして開業いたしました。リサイクルを通じて「モノ」を大切にしていきたい。この事をカタチにすることが、循環型社会への貢献と豊かな社会生活に繋がっていくものと考えています。そして、付加価値の創造の第一歩は、価値再生能力を高めていく事です。お客様から買い取らせていただいた商品を、可能な限り再生して次に必要とする人に対してつないでいくのが私たちの使命なのです。

一人のお客様が持ってきてくれた商品、それは他の誰かをときめかせるモノへと繋がっていきます。リサイクルショップとはそういった商品の集まりであり、「そこへ行けば何かがある」という不確実な出会いへの期待を創る店でもあるのです。その為にも、私達は常にワクワクする売り場づくりを通して、来店される人たちにショッピングの楽しさを提供していくことが重要になってくるのです。

私たちが考える仕事を選ぶ物差しは「好きであること」「楽しく働けること」そして「世のため人のためになるということ」という考えを大切にしています。
根底にある仕事に対する考え方としては、すばらしい仕事があるのではない。すばらしく仕事をする方法があるのだと考えます。ゆえに「明るく楽しくプラス思考・仕事と人生を最高に楽しもう 」というスローガンを掲げ、働く事で得られる喜びを全員で共有したいと考えています。

また、人にとっての幸せとは①愛される事、②褒められること(承認)、③人の役に立つ事、④人に必要とされる事、⑤熱中できるものに出会う事と言われ、働く事で、愛以外の4つは手に入ると言われております。これらを実現し、それぞれの人達が主体性を発揮して働いていただくためにも、一人一人の長所や得意といった事を大切にできる職場の環境創りを行っています。 お客様を輝かせるには私たちが輝かなければなりません。それが売り場やサービスに反映されて結果につながります。やりがいは仲間感で醸成されていくという関係を大切にしています。

弊社の長期ビジョンとしては、「我が社らしさ」を感じさせる独特のビジネスモデルを磨き上げ、持続的成長を続ける会社創りを目指しております。その為には、働く社員と関係する人たちが「素晴らしい会社、組織である」と誇りを持つような独特のカルチャーを形成した企業を創る事が重要になってきます。
その為にも、常に私たちは 「あったらいいな」というサービスの提案と実現を行ってまいります。
「サービスとは気づき」気づきはその人の直感であり、感じる力です。お客様が求めているものを感じる力です。それらの気づきを生かして、新たに提案できるであろう周辺事業への挑戦と付加価値の創造を続けていきたいと考えております。

組織で目標を立てる一番のメリットは、目標を立てなければ起こらなかったことの実現可能性が最大化する事です。
是非、これらのビジョンを共に達成していこうとする仲間をお待ちしておりますので、どうぞよろしくお願いいたします。

株式会社アール・ラウンド
代表取締役社長 寺尾秀司

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募集要項

募集職種名 店頭買取スタッフ(店長候補社員も歓迎)
資格等(必須や優遇など) 高卒以上・土日祝に出勤出来る方・普通自動車免許(MT ※ATの場合は応相談)
雇用形態 正社員
就業場所 エコリス伏石店 香川県高松市伏石町2153-4
エコリス高松南店 香川県高松市田村町466-1
勤務時間 9:30~20:00の間で 実働8時間(月30時間程度の残業あり)
賞与 年2回(6月、12月)
休日 月8日(シフト制) / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 週休2日制(年間113日) / 6連休・3連休制度(年に1回ずつ)あり / 6か月経過後の年次有給休暇日数:10日
給与 月給制(基本給)207,560円(固定残業30時間分含む)~
交通費 支給あり
福利厚生・保険 雇用 / 労災 / 健康 / 厚生
試用期間 3ヶ月
転勤 応相談

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