就労移行支援は意味ない？おかしい・向いていないと感じる原因と対処

皆様の中で「就労移行支援を利用しても意味がない」という気持ちを抱えている方はいらっしゃいますか？

この記事では意味のある就労移行支援にするために必要なことや就労移行支援を利用する意味のある人はどんな人なのかについて解説します。

少しでも悩まれている方のご参考になれば幸いです。

就労移行支援とは？

就労移行支援とは病気・障がいのある方が就職するための学校のようなものです。

ただ就職先を紹介してもらう場所ではなく、基本的に事業所へ通い訓練を通して就職に必要なスキルを学習していく場所です。

そのため、自分の能力や適性・障がい特性に合った仕事を探すことができます。

ちなみにCONNECTでは学校の担任のように「担当支援員」がつき、週に1回の個別面談から職場体験実習のマッチング、就職活動のサポートまで一貫して就職まで同伴します。

就職後も職場定着支援として6ヶ月間、現場での悩みや問題解決のサポートをしています。

就労移行支援を利用するには障がいがあることを証明する必要があるため

のいずれかが必要です。

就労移行支援は意味ないと感じる理由？おかしい・向いていないと感じる原因と感じるケース

「就労移行支援のおかげで就職できたから通って良かった」と感じられたりする方もいます。

社会人経験のある方にとってビジネスマナーの基礎はもう知っていると感じる内容も多いと思います。

多人数で話し合うコミュニケーションの訓練も、就職とは程遠いイメージを持つ人もいるかもしれません。日々の就労移行支援の内容に意味が見出せないと、就労移行を受けても意味がないと感じてしまうことになります。

就労移行支援といっても事業所は全国に数え切れないほど存在し、それぞれの事業所によってプログラムの内容や雰囲気が異なります。