ヤマウチマテックス(株)

●ワークライフバランスを整え、プライベートも充実させて欲しい。

引き継がれてきた技術や仕組みも、時代と共に変化を要求されていきます。
プライベートで様々なモノに触れることは、創造性を豊かにするだけではなく人間力にもプラスになることが多いです。
イノベーションに必要なのは「想い」と「知識」、今あるものをブラッシュアップさせる持続的革新が主流ですが、時には常識を覆すような破壊的革新も必要です。
社員一人ひとりが変化を恐れず、モノづくりに真正面から向き合う。
「わくわくする」をカタチにすることで、お客様にも喜んでいただける魅力的な製品を提供していけると考えます。

●新しい事にチャレンジする、だからこそ大事にしなければいけないものがある。

高い技術が求められるメガネ業界において、当社のチタン製品は圧倒的なシェアを獲得しています。
これらを可能にしている製造部の高い加工技術や対応力、営業部門の高い知識と提案力が当社にとってかけがえのない財産となっています。
しっかりとしたコア事業があるからこそできる研究開発や新事業への挑戦。
新素材の加工や医療機器の開発、航空宇宙プロジェクトへの参加など新分野へも挑戦しています。
メガネ、医療、そして宇宙、「わくわくする」をカタチにすることで、また新たな「わくわくする」が生み出されていくのです。
さあ、次は何が生まれてくるのでしょう。

●個人の経験は会社の財産、見る目が変われば切り口もまた変わってくる。

当社では、定期的に部署間で合同ミーティングが行われ、各部署で取り組んでいるプロジェクトの進捗あったり、時折起こるトラブルの報告やそれらを解決するための手段が議論されます。
これは、出来るだけ多くの社員に学んでほしいという思いと、異なる経験を積んだ技術者たちの多角的視点でもって検証したいという思いからうまれたミーティング方式です。
知識も経験も豊富なベテラン社員がしっかりとサポートし、夢をもって入社した
新人社員の「やってみたい」を支援します。
「わくわくする」をカタチに。日本のモノづくりのチカラに。

そんなヤマウチマテックスを一度見に来てください。