最終更新日:2022/3/31

(株)相和技術研究所

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建築設計
  • 設備工事
  • 機械設計
  • 建設コンサルタント
  • 空間デザイン・ディスプレイ

基本情報

本社
東京都
資本金
6,000万円
売上高
13億1,614万円(2021年9月期実績)
従業員
93名(2021年9月現在)

総合建築設計事務所。創立63年目の信頼と実績。75%が官公庁や地方自治体の案件で、大規模な公共施設を中心に様々な用途の建築物を手がけています。

《総合建築設計事務所》■会社説明会予約受付中!■(既卒可)【新型コロナウイルスへの対応】 (2022/03/31更新)

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技術職積極採用中/建築設計、設備設計志望の方必見

相和技術研究所は、建築意匠・建築構造・電気設備・機械設備の設計監理を一貫して手がける総合建築設計事務所です。

弊社のページにお越しいただき、誠にありがとうございます。
現在、会社説明会予約を受付中です。

当日は、先輩社員との懇談や実際の仕事内容について詳しくお話させていただ
きますので、日時を確認の上、是非ご参加ください。

各日程定員制となっておりますので、お早めにご予約ください。

<ホームページ>
http://www.sowa-giken.co.jp

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【新型コロナウイルス感染症への対応について】

・玄関近くにあるアルコール消毒での手指消毒のご協力をお願いします
・会社説明会、選考会には、マスク着用でご参加下さい
・説明会担当者、面接官もマスク着用致しますので、ご了承下さい

尚、検温等して頂き、体調が悪い場合は、スケジュール変更してください
宜しくお願い致します

【テレワークの推進について】
※現在、当社では、各部門ごとに出勤者が半分になるように
 在宅勤務を推進しております。
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会社紹介記事

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若手が持つ大きな可能性に期待し、新卒採用に力を入れている。若手社員が多く、社内はポジティブな活気に満ち溢れている。
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官公庁や自治体案件を数多く手掛ける同社。それゆえ公共性の高い施設の設計に携われる機会が豊富にあり、地域社会に貢献できるよろこびを存分に味わうことができる。

自分が設計した建物が、たくさんの人々に利用してもらえる感動を味わってみませんか?

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「先を焦らず、一つひとつの経験をコツコツと積み重ね、“成長の土台”を築いていけるような人であれば、きっと当社で活躍できることでしょう」(岡本本部長)

1959年の創業以来、建築物の設計・監理業務を主軸に、さまざまな公共施設を手掛けてきた当社。企画から建築意匠設計、構造設計、電気設備設計、機械設備設計、そして監理まで、建築に関わるあらゆるプロセスを担える総合力が強みです。これまで、庁舎、教育、医療、福祉、宿泊、集合住宅といった地域社会になくてはならない公共性の高い施設を手掛け、確かな実績を築いてきました。

「頭の中で思い描いたイメージを、設計を通じてかたちにしていく」
そんなよろこびを味わえるのが当社の仕事の魅力です。多種多様な施設の設計においては、一件一件求められる仕様や事業目的などの条件が異なります。それらをお客さまから的確にキャッチして設計へと落とし込み、最終的に建築物という「かたち」にし、人々に利用されている姿を見たときの感動は、この仕事でしか味わえないもの。当社の設計業務は工事監理にも関わるため、自分が設計したものが工事を経て建物となり、お客さまにお引渡しするまでの全てを見届けることができる点もやりがいになるでしょう。

先にも述べたように、私たちが手掛ける建物は一つひとつ目的や要望が異なるため、毎回が新たなチャレンジです。それだけに高度・多様化するニーズへの対応力が身に付き、環境性能や持続可能性など、時代を反映させた設計を行える技術者へと成長できるでしょう。
「研修に力を入れている」というのも当社の特徴です。新入社員研修を例に取れば、社会人マナーにはじまり設計技法の基礎、仕事の進め方、仕事で関わるさまざまな人々とのコミュニケーションの図り方などを学びます。そのほか、当社が手掛けた物件や著名物件などを見学しながら、細部にわたる設計や材料面、空間デザインを学ぶ現場視察など、座学と実践とを織り交ぜた多彩な研修を用意しています。

これからの時代の建築には、DXやAIなどのデジタル性能、SDGsに代表されるサスティナブル性能など新しい付加価値が求められていきます。設計業務においてもBIM(ビルディング・インフォメーション・モデリング)など、より高度な手法が不可欠なものとなっていくことでしょう。その点においても、幼少期よりデジタル機器やサービスに慣れ親しんだ若い世代の方々の考え方や価値観といったものに、大きく期待しています。
(設計本部 取締役 常務執行役員 設計本部長/岡本 誠司 )

会社データ

プロフィール

当社は、創立63年目を迎える建築意匠、建築構造、電気設備、機械設備の設計・監理を一貫して手がける総合建築設計事務所です。
社名にある「相和」という言葉ー「相」に象徴される「見通す力」と「和」に象徴される「組織力」には建築設計への志が込められています。

創業の理念である「人間のために」に基づき、お客様に笑顔を提供し、「感動していただける建物」をつくりだすことこそが、当社の使命であり目標です。

また実績の75%を官公庁及び地方自治体の建物が占めています。建物の用途は教育施設、社会教育・文化施設、庁舎・事務所・研究施設、医療・保険福祉施設、住宅・体育施設、商業・レジャー・保養宿泊施設、生産物流・環境保全施設など、さまざまな施設を手がけています。

「夢を形にする創造者」であるというプロフェッショナルの誇りを持って、これからも引き続き、お客様の満足そして感動を生み出し続けてまいります。

事業内容
建築意匠・建築構造・電気設備・機械設備の設計及び監理。
地域計画・土地利用・耐震診断・建物劣化診断等の企画及びコンサルタント。

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設計図(意匠、構造、電気設備、機械設備)は、CADで作成する。当然、学生時代よりも高いレベルでの操作力が必要だが、それも短期間で習得できる環境にある。

本社郵便番号 141-0021
本社所在地 東京都品川区上大崎2-18-1
本社電話番号 03-5740-6711
創業 1959(昭和34)年7月
資本金 6,000万円
従業員 93名(2021年9月現在)
売上高 13億1,614万円(2021年9月期実績)
事業所 ■本社
東京都品川区上大崎2-18-1

■仙台事務所
宮城県仙台市宮城野区宮城野1丁目11番5-2号

■千葉事務所
千葉県習志野市津田沼1-15-11-101

■大阪事務所
大阪府大阪市西区南堀江4-3-27-208
沿革
  • 1959(昭和34)年7月
    • 豊島区池袋に相和建築設備研究所を資本金50万円で創立
  • 1960(昭和35)年7月
    • 新宿区三栄町に移転
      (株)相和技術研究所と改称
  • 1963(昭和38)年2月
    • 港区北青山に移転
      資本金500万円に増資
  • 1967(昭和42)年6月
    • 目黒区三田2-8-1に相和本社ビルを新築移転
  • 1968(昭和43)年4月
    • 資本金1,000万円に増資
  • 1970(昭和45)年11月
    • 資本金2,000万円に増資
  • 1971(昭和46)年3月
    • 目黒区三田2-10-13に新社屋ビルを新築移転
      資本金4,000万円に増資
  • 1979(昭和54)年9月
    • 資本金5,000万円に増資
  • 1993(平成5)年1月
    • 資本金6,000万円に増資
  • 2000(平成12)年1月
    • 目黒区三田2-7-16に本社を移転
      品川区上大崎2-18-1に新館を開設
  • 2009(平成21)年10月
    • 品川区上大崎2-18-1に本社を移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.6年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 34.1時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.1日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 3名 3名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 1名 1名
    2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
■新入社員研修
■若手社員研修
■管理職研修
■全社員研修
■階層別研修
■各種外部研修
■海外研修 等
※会社負担で様々な研修を実施しています
自己啓発支援制度 制度あり
■公的資格取得奨励金制度
■【一級建築士、建築設備士】二次試験対策の講習費支給

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
芝浦工業大学、日本大学、工学院大学、神奈川大学、横浜国立大学、東京電機大学、千葉大学、関東学院大学、武蔵野美術大学、国士舘大学、関西大学
<大学>
芝浦工業大学、日本大学、東京理科大学、明治大学、横浜国立大学、法政大学、東京都市大学、東京電機大学、早稲田大学、工学院大学、千葉大学、千葉工業大学、東海大学、東洋大学、神奈川大学、関東学院大学、武蔵野美術大学、国士舘大学、駒沢女子大学、創価大学、前橋工科大学、東北工業大学、八戸工業大学、名古屋工業大学、名城大学、近畿大学、京都大学、京都造形芸術大学、神戸大学、大阪工業大学、大阪芸術大学、和歌山大学、徳島大学
<短大・高専・専門学校>
中央工学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、浅野工学専門学校、読売理工医療福祉専門学校、日本電子専門学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、東京デザイナー学院、東京デザイン専門学校、修成建設専門学校

採用実績(人数) 2019年4月入社 2名
2020年4月入社 7名
2021年4月入社 3名
採用実績(学部・学科) 【技術職】
建築系学科
設備系学科
電気系学科
機械系学科
【営業、総務】
経営、商、経済、法学部系
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 1 2 3
    2020年 5 2 7
    2019年 1 1 2
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 3
    2020年 7
    2019年 2
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 0
    2019年 0

採用データ

取材情報

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