最終更新日:2022/3/15

豊橋ケーブルネットワーク(株)[ティーズ]

業種

  • 放送
  • 通信・インフラ
  • ニュース・データ通信
  • 広告
  • インターネット関連

基本情報

本社
愛知県
資本金
18億5,100万円
売上高
30億7,700万円(2021年3月時点)
従業員
84名 (男51名・女33名) (2021年4月時点)

ケーブルテレビの[ティーズ]です。地域密着を合言葉に、地域の皆さまに愛され、必要とされる企業を目指しています。

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会社紹介記事

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毎月開催するお客さま相談会、直接お宅へ訪問する出張サポートなどを通し、【身近なところから地域のみなさまの暮らしを支える】お手伝いをしています。
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「ティーズチャンネル」では、豊橋市、田原市、新城市の地域情報を毎日お届け!ニュース、ぐるめ、街歩き、企業紹介などの番組や季節に応じて生中継も行います。

地域の「暮らし」を支えるティーズの仕事

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ケーブルテレビ、インターネット、電話という暮らしを支えるサービスを通し、『市民の豊かな生活と潤いと活力ある地域づくり』のお役に立ちたいと考えております。

ケーブルテレビ[ティーズ]は、豊橋市、田原市、新城市を事業エリアとし、ひかりテレビ、ひかりインターネット、ひかり電話のサービスを展開しています。地域の皆さまの暮らしを支える情報インフラサービスの役割を担い、地元企業ならではの安心・快適なサービス提供を目指しています。
ケーブルテレビの仕事というと、まずは番組制作を思い浮かべる方が多いと思いますが、実は弊社には多様な職種があり、色々なことを経験できる会社です。
具体的には、番組制作系、情報通信系、営業系、管理系と様々な部署(職種)があります。しかも、ジョブローテーションが盛んなため、様々な仕事を経験できることが魅力です。部署異動により全部署を経験してきたオールラウンドプレーヤーも少なくありません。職種が変わると転職のような新鮮さもありつつ、前の部署の経験が新しい部署で自分の仕事の強みとして活かせるのは同じ会社内での経験だからこそです。
また、何事も全社一丸となって取り組める風通しの良い雰囲気も弊社の魅力の1つです。夏の高校野球生中継では豊橋市民球場で行われる全試合を放送するので、編成制作部以外の社員も「応援スタッフ」として現場へ向かい生中継に参加、カメラマンなどの役割に携わります。もちろん中継前には担当する役割別に講習会も行われるので安心して臨むことができます。毎年応援スタッフを経験する事で、腕に磨きがかかっていくのも楽しみの1つです。
他にも、全社プロジェクトなどでは各部署からWGメンバーとして社員が集められます。他部署の社員と交流をすることが刺激にもなり、自ら積極的に参加することで、全社一丸となって取り組んでいるということが実感できます。

弊社には専門的な知識を必要とする職種がたくさんありますが、社員のほぼ全員が入社後に専門知識を取得しています。もちろん資格や研修が必要になった場合は会社のバックアップもありますので、その点はご安心ください。

会社データ

事業内容

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災害時には各行政・気象・鉄道・ガス・電気会社などと連携し、地域のみなさまが「今、知りたい」情報をいち早くお届けできるよう体制を整えています。

■ケーブルテレビ事業
地上デジタル・BSデジタルの再送信、コミュニティチャンネル、専門チャンネルの放送を行っています。

■インターネット・電話事業
インターネット回線及びプロバイダー事業を行っています。用途に合せて数段階のコースを用意し、安心・快適なインターネットサービスを提供しています。
電話事業では当社とKDDI・ソフトバンク各社との提携により、固定電話サービスを提供しています。 NTT回線を使用せず、従来の電話番号、電話機を使用したまま、継続して固定電話が利用できます。

■自主放送番組制作
コミュニティチャンネル[ティーズチャンネル]において放映する番組の企画・制作を行っています。毎日放送するニュース番組や週替わりで放送するレギュラー番組、各行政から委託をうけて制作・放送を行う市制番組、季節ごと地域のお祭りやスポーツなどの生中継も行っています。

【会社方針】
テレビ、インターネットや携帯電話・スマートフォンなど、これらはわたしたちの暮らしになくてはならないものになっています。[ティーズ]は、地域のみなさまの暮らしを支える情報インフラサービスとして、多様な専門番組に加えて、行政情報をはじめとする地域情報をお届けするケーブルテレビ、光高速通信技術を活用したインターネット、加入者同士の通話料無料の固定電話サービスなどを通じて、『市民の豊かな生活と潤いと活力ある地域づくり』のお役に立ちたいと考えます。今後は、放送および情報通信分野のさらなる技術革新に備え、安定した経営基盤を維持しつつ、適切な設備への投資を計画的に行ってまいります。また、ケーブルテレビ業界だけではなく、お客さまの生活を総合的にサポートさせていただけるよう、異業種企業とも連携を深め、市民のみなさまの利便性向上を図っていきます。
本社郵便番号 440-8527
本社所在地 愛知県豊橋市小畷町596番地
本社電話番号 0532-56-1231
設立日 1995年8月25日
開局日 1997年4月1日
資本金 18億5,100万円
従業員 84名 (男51名・女33名) (2021年4月時点)
売上高 30億7,700万円(2021年3月時点)
事業所 豊橋営業所
田原営業所
新城営業所
株主構成 サーラエナジー(株)    29%
トヨタ自動車(株)     10%
(株)中日新聞社       4%
豊橋市役所         4%
(株)三菱UFJ銀行       4%
(株)中部          3%
豊橋信用金庫        3%
(株)みずほ銀行       3%
豊橋農業協同組合      3%
ひまわりネットワーク(株)  3%
(株)デンソー        3%   (株式数上位10位まで11社)

その他多くの地域企業・自治体様にご出資いただいております。
平均年齢 38歳
沿革
  • 1997年4月
    • 開局。第1期エリア(豊橋市東部方面)へサービス開始
  • 2000年4月
    • インターネット接続サービス開始
  • 2002年12月
    • 田原第1期エリアへサービス開始
  • 2004年6月
    • デジタルコース開始
  • 2006年6月
    • デジタルティーズチャンネル開始
      緊急放送、L字放送開始
  • 2008年6月
    • 新城エリアへサービス開始
  • 2009年8月
    • ケーブルプラス電話サービス開始(豊橋・田原)
  • 2012年9月
    • 防災情報サイト開設
  • 2012年10月
    • 社屋増設〈(株)エフエム豊橋が当社社屋1階へ移転〉
  • 2013年11月
    • スマートフォン向け「ティーズ・やしの実地域防災アプリ」配信開始
  • 2015年9月
    • 豊橋第1期[ティーズ]ひかりサービス切替開始
  • 2017年4月
    • 田原(旧 田原町・旧 赤羽根町)[ティーズ]ひかりサービス切替開始
  • 2018年4月
    • 田原(渥美町)[ティーズ]ひかりサービス切替開始
  • 2018年12月
    • 光サービス 4K放送開始(BS放送)
  • 2019年1月
    • 迷惑電話 光ってお知らプランサービス開始
  • 2019年7月
    • ひかりプラスホームサービス開始
  • 2020年3月
    • ケーブルライン開始

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.8日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 3名 3名 6名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 3名 0名 3名
    2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、各階層別研修、各業務に応じたビジネススキル研修など
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得における受講費用や試験費用の会社負担あり。合格した際にはお祝い金支給あり。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、大阪芸術大学、岡山理科大学、関西学院大学、京都産業大学、金城学院大学、至学館大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、中京大学、富山大学、豊橋創造大学、名古屋学院大学、南山大学、日本福祉大学、山形大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
愛知大学短期大学部、岡崎女子短期大学、名古屋工学院専門学校

採用実績(人数)        2020年 2021年 2022年(予)
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大卒      1名   1名   1名
短大・専門卒  2名   1名   0名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 1 1 2
    2020年 1 2 3
    2019年 0 1 1
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 1
    2019年 0
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 2
    2020年 3
    2019年 1

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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