最終更新日:2022/3/31

(株)サンテック【内田洋行グループ】

  • 正社員

業種

  • インテリア・住宅関連

基本情報

本社
栃木県
資本金
3,262万円
売上高
18億6,882万円(2021年7月20日現在)
従業員
82人(2021年7月現在)

~年間休日123日~柔軟なモノづくり「高品質・高性能」製品を開発、製造

(株)サンテックの採用ページにアクセスいただきありがとうございます! (2022/02/14更新)

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昨年度 マイナビで県外在住の2名を採用しました。4月1日の入社式が楽しみです。
マイナビから就職を決めた先輩の声



SSさん 職種:開発 

大学でプロダクトデザインを勉強し、その経験を生かしながら卒業後もものづくりに関わっていきたいと考え、就職活動ではデザインや企画開発の仕事を主に探していました。

学生時代に授業や実習などで様々な事務製品を使用していて、それらのデザインに興味を持ったのが、この仕事を選んだきっかけです。

授業内容に合った製品を使用する度に、使いやすくて作業が捗っていたことを覚えています。その時に、使用者が作業をスムーズに行えるような製品を私自身も生み出してみたいと思いました。

またこれからは使いやすさに加えて、使う人の気持ちを明るくさせる、そんな製品やデザインを生み出していくことが目標になっています。



HNさん 職種:開発

私は大学でデザインを学んで来ました。大学で学んだ事が活かせる仕事を希望して動いていまし たが、就職活動に苦戦していました。

私は履歴書に書いた特技が変わっていたので、会社によってはふざけていると捉えられたかもしれません。
しかし変わった特技を就職活 動の履歴書に書いてしまうような自分を受け入れてくれる会社なら、就職後もそのままの自分の姿でいられるのではないかと思いました。

自分の中では、それは重要な事でした。飾っていない自分を受け入れて頂いた事と、
大学で学んだ事が活かせる仕事ができる所が決め手で、株式会社サンテックに就職する事を決めました。


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当社では事務用家具・事務/教育用機器の開発、設計、製造、販売を行っています。

随時会社説明会を開催いたしますので、興味のある方はぜひご参加ください!
皆様のエントリーをお待ちしております!

  • モーダルウィンドウを開きます

会社紹介記事

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栃木県出身者が多く、各ユニットの自主性に任せたアットホームな社風です。社員同士の仲がよく、BBQイベントや釣り、ゴルフ、ツーリング等の部活動を通じて交流が盛ん。
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早い段階から実践的に仕事を任される環境で、高品質・高機能なモノづくりに携われます。年次ごとの研修やCAD/CAMオペレーション研修など、業務に関連した研修も充実。

働き方改革を追い風に業績絶好調! モノづくりの全工程に携われるやりがいがあります

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「就職活動中は情報の洪水のようになると思いますが、フラットな目と感性で、やりがいを持って長く勤められる企業と出会えることを願っています」と語る中村社長。

当社はオフィス家具や備品の設計・製造を手がける(株)内田洋行のグループ企業です。
1971年に内田洋行鹿沼工場として創業し、2021年には創業50年を迎えます。

自社工場でスチールを板金から溶接・塗装・組立まで一貫生産できる整備を整え、高品質・高機能な製品をリーズナブルな価格で小ロットから迅速に対応できるのが強みです。

主力製品であるUCHIDAブランドのワークステーションやミーティングテーブルは、「働く」「学ぶ」「集う」「くつろぐ」など、用途に応じて柔軟にカスタマイズできるのが特徴で、近年の働き方改革を追い風に、これまで取引のなかった大手企業からの引き合いも増え続けています。

また、グループ会社のみならず、独自に開発企画した温浴施設やスポーツ施設向けのオーダーロッカーや、駅や空港向けのコインロッカー、非常時バックアップ電源装置の筐体などの特注製品の取引も拡大しています。

OEM生産が中心で、当社の名前が出ることはほとんどありませんが、有名娯楽施設や身近なところにも当社の製品は数多く設置されています。

また、2020年12月から新規事業として、個人向けや店舗向けをターゲットとした独自ブランド「&FREL」(アンドフレル)を立ち上げ、ECサイトをオープンしました。

オフィス空間、各施設、店舗、個人向けと対象市場と販路を広げていき、新しい取り組みや事業の拡大を進めています。


好調な業績、事業拡大に伴い、次世代の当社を背負って立つ若い感性を求めます。
モノづくりに興味があり、家具が好き、デザインが好きという方に加わっていただき、経験豊富な先輩からノウハウを学び、様々な経験を積みながら成長して、力を発揮していただきたいと願っています。

お客様のニーズに寄り添い、設計、試作、強度設計とモノづくりのすべての工程に関われるやりがいがあります。

社内外のさまざまな関係者との共同作業となりますから、コミュニケーション能力があり、業務を経験するなかで機能やデザイン、品質など工業製品に必要な要素を取りまとめるスキルを身につけられる方に大いに期待しています。

(代表取締役社長 中村 武史)

会社データ

プロフィール

(株)内田洋行の全額出資会社です。IT時代に対応した開発指向型企業を目指し、国内外のグループ会社や海外企業とも製造・技術面で提携、品質や環境にも全社で取り組んでいます。

私たちはお客様の多種多様なニーズにお答えすべく、自社生産技術を研き、高品質・高機能製品を提供しています。
別製・特注・カスタマイズ等、お客様の様々なご要望にお応えすべく、長年培ったスチール家具開発技術から加工新技術までを駆使し当社開発スタッフが迅速にご提案しております。

「高品質・高機能」という基本価値を高めながら、いかに迅速に、様々な解決策を提供できるか、に挑戦し続ける。
それがサンテックのモノづくりです。

事業内容
オフィスや学校など人が働き・学ぶ場で、非常に重要で大切な「会議/ミーティング」「ワークステーション」「収納」に特化した、事務用家具や機器を開発・設計、製造、販売しています。
また2020年12月から新規事業として、独自ブランド「&FREL」(アンドフレル)を立ち上げました。興味のある方は右記URLよりご覧ください。

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https://andfrel.com/

本社郵便番号 322-0014
本社所在地 栃木県鹿沼市さつき町8 鹿沼工業団地内
本社電話番号 0289-76-3251
創業 1971年(昭和46年)
設立 1950年11月(昭和25年)
資本金 3,262万円
従業員 82人(2021年7月現在)
売上高 18億6,882万円(2021年7月20日現在)
主要株主 (株)内田洋行
関連会社 一部上場企業の内田洋行が100%出資した連結対象の子会社です。
当社の関係会社として群馬県みどり市に事務機械構造の(株)太陽技研、マレーシアにオフィス家具製造のUCHIDA.M.Kという2社の製造会社があります。事業連携しており日常業務のやり取りをしているとともに、UCHIDA.M.Kには技術者1名を派遣しております。
平均年齢 39.8歳(2021年現在)
沿革
  • 1971年(昭和46年)
    • (株)内田洋行鹿沼工場として創業
  • 1972年(昭和47年)
    • 工場、事務棟第一期工事竣工
  • 1973年(昭和48年)
    • (株)鹿沼内田洋行として分社、改称
  • 1979年(昭和54年)
    • 日本金属精工(株)と合併し、日本金属精工(株)を存続会社とする
  • 1981年(昭和56年)
    • 工場第二期工事及び倉庫棟竣工
  • 1991年(平成3年)
    • (株)三和と合併し、(株)サンテックと改称
  • 2002年(平成14年)
    • ISO 9001認証取得
  • 2003年(平成15年)
    • 赤城工場を分社し、(株)太陽技研として100%出資の子会社とする
  • 2003年(平成15年)
    • ISO 14001認証取得
  • 2005年(平成17年)
    • ウチダMK(マレーシア)の全株式を取得し、100%出資の子会社とする

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10日
    2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
個人別の教育訓練計画を毎期作成しています。
メンター制度 制度あり

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
東京理科大学、富山大学、芝浦工業大学、群馬大学、神奈川大学、玉川大学、東海大学、長岡造形大学、都留文科大学、京都造形芸術大学

採用実績(人数)     2018年   2019年   2020年  2021年  2022年(予)
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大卒   -    -     -    2名    2名
高卒   1名   4名     4名    3名    2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 3 2 5
    2020年 4 0 4
    2019年 4 0 4
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 5
    2020年 4
    2019年 4
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 0
    2019年 1

採用データ

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