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つぼい工業株式会社

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<働きやすさ◎> 社員に優しい制度がたくさん!【ルート営業】 つぼい工業株式会社 コロナの影響なく業績好調|年休110日|賞与(年2回/4.5カ月分)

掲載終了日:2022/02/24

この求人のポイント

「水」「熱」「空気」を制御する技術と万全のサービスで、たくさんの人に快適な空間を提供しています。
【強み】信頼に応える高い技術と、ワンストップの体制 【未経験OK】成長をサポートする実践的な研修が充実 【社員第一】人の和と個性を尊重し、頑張りを正当評価 【働きやすさ】仕事を楽しめる環境。福利厚生も充実!
まもなく設立70周年を迎える実績ある企業!社員のモチベーションが上がる様々な施策を検討&実施中!

▼会社概要

空調・給排水・冷熱など、ビルや工場、店舗といった様々な施設を機能させるために、なくてはならない設備を手掛けている当社。設計から施工、メンテナンスまでの自社一貫体制と優れた総合力により、お客様の要望に対応しています。

▼募集の背景

今後さらなる需要拡大が予想され、お客様満足を向上するサービス体制の強化は不可欠となります。そのため今回は、営業を担当する新メンバーを募集します!

仕事内容

【需要がなくならない安定企業で活躍できる】担当するのは100%既存顧客&個人ノルマなし!大型の冷蔵庫・空調機の販売・立ち合いなどを担当します!

具体的には

■お任せする業務

大型の冷蔵庫・空調機の
販売・立ち合いなどをお任せします!
(設置・アフタフォローは専任スタッフが担当)

■大手企業との取引も多く安定感抜群

お取引があるのは
杏林堂、遠鉄ストア、ヤマハ、春華堂など
誰もが一度は見たことがあるような
大手企業の案件も多数手掛けています♪

入社後の流れ

■個人ノルマなし

やった分だけ報酬がもらえるため
無理なノルマを押し付けることはありません!
(資格手当・営業手当など)

■新規開拓なし!既存顧客100%

設備の入れ替えや改修ニーズは絶えることがありません。
そのため、既存のお客様との関係を深めながら
新たなニーズを見つけていくことが大事です!

教育研修制度

■入社後は…

安全にまつわる社内研修を行い、
その後、先輩の商談同行で
知識や経験値を重ねていきましょう!

■その他にも…

設備知識は大手メーカー、ビジネスマナーは銀行が開催する
外部研修を受講することが可能です!

いきなり独り立ちなんてことは、
絶対にありませんので安心してください♪

配属先の編成

■営業6名+事務2名(1名は産休中)の8名体制

コミュニケーションと笑顔を大切にする部長なので、
とってもアットホームで働きやすい環境です!

■ライフステージが変わっても活躍できる

  • 事前に相談があれば気軽に有給休暇も取得OK
  • 産休・育休(取得実績あり)
  • 休み明けから時短勤務で勤めることも可能

対象となる方

【人柄重視の採用ですので是非お会いしましょう!】応募条件:[1]要普免(AT限定可)、[2]40歳以下(※)のみ!できるだけ多くの方とお会いします!

■採用のPOINT

◎性別・学歴・経験不問の人物重視採用!
◎向上心や積極的な姿勢を評価します!

<人物重視の採用>

営業は人柄が一番大事となるため
誰とでも、明るく・社交的に接せられる方にオススメです!

<応募条件>

□要普通自動車免許(AT限定可)
□40歳以下(※若年層の長期キャリア形成を図るため)

<求める人物像>

◎誰とでもコミュニケーションできる方
◎不安を与えない対応ができる方
◎人と関わることが好きな方
◎最低限のビジネスマナーがある方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎チームワークを大切にできる方

入社すぐは特に先輩との協力が必要となるため、チームワークを大切にできる方は、この仕事に向いています!協調性のある方であれば、お客様とも良好な関係を築けるはず!

この仕事に向いていない人

△コミュニケーションが苦手な人

人と話したり対面するのが苦手な人は、あまり向いていません。話し上手である必要はありませんが、お客様に商品内容などを分かりやすく説明するスキルが必要です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

8:00~17:10(休憩80分)

※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

■POINT

残業は月平均15時間と少なめです!
勤務地

【転勤なし】【マイカー通勤OK(無料駐車場あり)】


本社:静岡県浜松市北区三方原町874-5

マイナビ転職の勤務地区分では…


静岡県
交通アクセス

「三方原スマートIC」から車で約10分

給与

月給:22万円~60万円 + 各種手当 + 賞与(年2回/計4.5カ月分支給)

※経験・スキルに応じて決定します
※試用期間3ヶ月(同条件)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円
昇給・賞与
  • 昇給:あり
  • 賞与:年3回(7月・10月・12月) ※昨年度実績:計4.5カ月分支給
諸手当
  • 通勤手当(上限1万5,000円)
  • 資格手当
  • 家族手当
  • 役付手当
  • 当番手当
  • 営業手当
  • 出張手当
休日・休暇

【年間休日110日】


■休日

週休2日制(土日祝)
※第2・4・5土曜日は休日となります。

■休暇

  • GW/夏季/年末年始
  • 産休・育休(取得実績あり)
  • 有給休暇
※計画有給あり(5日間)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 財形企業年金
  • 確定拠出年金退職金制度
  • 退職金共済 加入
  • 資格取得支援 あり
  • 慶弔見舞金
  • 育休取得実績 あり
  • マイカー通勤可
  • 携帯電話・タブレット・空調服・社用車 貸与
  • 社内行事(社員旅行・社内交流会 など)
坪井代表は社員に甘い??
社員のモチベーションが上がることなら
なんでも実現してしまうのが坪井代表です(笑)

■社用車1人1台支給は当たり前

当社なら、入社して3年ほどで、
予算・燃費の条件を決めて、その範囲内であれば、
自分の好きな車に乗ることができます!

■ゴルフ好きな方は要チェック!!

社員からの希望もあり、
社内にゴルフシミュレーターを設置します!(4月予定)
全社員に開放するので是非使ってみてください♪
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1954年5月
代表者
代表取締役:坪井 啓隼
従業員数
65名(男57名・女8名)
資本金
2,500万円
売上高
33.1億円
事業内容
空調・冷暖房設備・恒温・恒湿度装置設備・クリーンルーム設備・換気設備・給排水衛生設備・上下水道工事・消防設備・大型冷蔵庫設備・プレハブ式冷凍冷蔵庫設備・製氷・工業凍結設備・化学・工業用冷却設備・店舗総合設備・オープンショーケース設備・厨房設備・省エネ器具設備・設計・施工・各種設備保守定期点検
本社所在地
浜松市北区三方原町874-5
営業所
◇掛川支店/静岡県掛川市二瀬川4-21
◇東京営業所/東京都中野区中央2-31-8 糠信ビル204
◇千葉営業所/千葉市中央区本町2-8-11 MTヴィレッジ102
◇磐田営業所/静岡県磐田市小立野210
◇湖西営業所/静岡県湖西市新所3135-2
企業ホームページ https://www.tsuboi.biz/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。


※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、お電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

マイナビ転職の「応募フォーム」のご記入内容を確認してご連絡します。
  1. STEP
    2

面接

書類選考を通過された方に面接を実施。
お互いを知るため、ざっくばらんに話しましょう。
  1. STEP
    3

内定

面接合格の方には入社日・待遇等をご提示いたします。
面接回数
1回を予定しています。
面接地
【本社】浜松市北区三方原町874-5
問い合わせ
つぼい工業株式会社

住所
〒 433-8105 浜松市北区三方原町874-5
地図を見る

E-mail

電話番号
053-438-1111(代表)

会社・仕事の魅力

「楽しく、格好よく」働ける会社への変革

当社は「水と熱に挑む、先進技術」をキャッチフレーズに、空調・給排水・冷熱設備の設計・施工、保守サービスを手がけています。さまざまなビル・工場・商業施設で、私たちの技術が活かされています。昨今では、岩手県・栃木県・滋賀県・広島県など、全国へ対応エリアを広げています。

70年を超える老舗企業ですが、時代や社会の変化に合わせた社内改革も進めています。

Point1【透明性ある評価】

そのひとつが、評価制度の導入です。売上・粗利などの数字をオープンにし、頑張ったことが報酬として正しく反映される仕組みとなっています。

Point2【透明性ある評価】

ほかにも、制服をカタログの中から自由に選ぶことができたり、一人一台、専用の車両が貸与され、働くうえでの不便をできる限り排除しています。

「楽しく、格好よく」をテーマに、社員みんなが納得し、気持ちよく働ける企業風土づくりに取り組んでいます。
賃金・待遇の男女格差をニュースで目にしますが、同社は完全な均一化を図っています。同じ仕事なら報酬も同じ。さらに、実績は数値化されて社員全員が見られるため、誤魔化すことはできません。まじめな人にちゃんと報いるシステムなので、モチベーションを湧いてきそうです。

また、社員同士の距離が近く、釣り・サッカー・登山などの趣味でつながっている社員も多数。近々、ゴルフシミュレーション設備をつくるというお話も。

マイナビ転職
編集部より

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