最終更新日:2022/3/16

(株)シンエイライフ

  • 正社員

業種

  • 建設
  • 住宅(リフォーム)
  • 不動産
  • 建築設計

基本情報

本社
愛知県
資本金
5,000万円
売上高
37億8,454万円(2021年6月実績) 30億2,505万円(2020年6月実績) 29億1,394万円(2019年6月実績)
従業員
57名(2022年1月)

【建築×塗装×リニューアル】東海地区シェアナンバーワン!「仕上工事」に大きな強みを持つ総合建設会社です。

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会社紹介記事

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2019年に移転した新社屋はトレーニング場を始め充実の設備。オンとオフのメリハリをつけて仕事も遊びも全力で取り組む姿勢を体現している。
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社長と社員の距離の近さも当社の特徴。ゴルフやロードバイクでサイクリングに出かけたり、投資運用について教わったり、風通しの良さは大きな自慢のひとつ。

目標は年商100億。コロナ禍の中でも着実に業績を伸ばし続けている総合建設会社です。

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「事業領域が広い当社には活躍のフィールドがたくさんあります。その中に必ずあなたの得意分野があるはずなので、それを一緒に探していきましょう!」と語る田中社長。

1985年の創業以来、建物塗装工事のプロフェッショナルとして、新築塗装の分野では東海三県でもトップクラスの企業へと成長した当社。さらにこの十数年で建物の修繕・耐震工事や新築工事など事業領域を拡大し、2019年には年商30億、無借金経営の目標を達成。翌20年はコロナ禍で多くの建設会社が苦しむ中、当社は37億とさらなる成長を続けています。
成長の最も大きな理由は、社長の私をはじめとする営業スタッフの提案力とスピード感、あらゆる種類の建設工事に携わってきた施工管理スタッフの経験と対応力など、社員一人ひとりがこれまで培ってきた地力にあると考えています。

次の目標は年商100億。途方もない数字に感じられるかもしれませんが、その道筋は見えています。目標達成に向けた第一歩が、2020年の「アセット事業部」立ち上げ。土地や物件など不動産の売買から建物の建設やリノベーション、販売まで当社で一貫して行う事業で、すでに複数の賃貸マンションやビジネスホテルの管理運用、建設がスタートしています。
さらに今後は工場や店舗の建設を検討している企業に対し土地探しから建築施工までトータルサポートを行っていきます。ただ建てるだけでなく土地も含めた建物の価値を創り出し、企業理念にもある「街・人・暮らしを創造する」総合建設会社として人々が明るく生き生きできる社会づくりへの貢献を目指しています。

社会への貢献としてスタートしたもうひとつの取り組みが「with犬山プロジェクト」。当社の塗装技術を活かし、犬山の道路や幼稚園の施設、遊具などを社員やその家族たちが塗装・修繕するボランティア活動です。実施2回目には50人以上が参加する大きなイベントとなり、犬山市から感謝状もいただきました。

こうした新しい事業や取り組みを今後も続けていくためには、これから入社される方も含めた若い力が必要不可欠。2019年に移転した新社屋は私のモットーである「仕事も遊びも全力で」をテーマに、約30畳のゴルフ練習・トレーニング設備や屋上ドッグランなど、社員がメリハリを持って生き生きと働ける職場環境づくりを目指して建てられました。
少数精鋭を誇る当社の仕事にはもちろん厳しさもありますが、その道のプロたちから教わる経験は必ず成長の糧となるはず。これからも社員が最大限の力を発揮できる会社を目指して全力で走り続けます。
(田中孝昌/代表取締役社長)

会社データ

プロフィール

当社『(株)シンエイライフ』は37年の歴史の中で建築工事を通じ東海地区の様々なランドマークとよべる、建設物に数多く携わってきました。創業期は塗装工事を主体としてましたが、建築一式工事、耐震補強、アスベスト除去工事まで建築全般の幅広い分野で社会に貢献できる企業となりました。

例えば、名古屋の玄関口である名古屋駅の新しい顔として2017年4月誕生した「JRゲートタワー」、2020年9月に誕生した公園と商業施設が一体になった『RAYARD Hisaya-odori Park(レイヤード ヒサヤオオドオリパーク)』等に大きく関わってまいりました。

今後もより社会貢献すべく成長・発展し続ける、社会に必要とされる企業を目指します。建築業界では珍しく若手も多く、ベテランとの融合によるシナジー効果を期待しています。社員一同会社の発展とともに個人の目標・夢も叶えられるよう生きがい・やりがいをもって務めております。

建設会社というと固いイメージがあるとは思いますが、社風は割とラフで社長との距離も近く、のびのびしているイメージです。仕事も遊びも一生懸命がモットーです。

東海三県をメインエリアとしているので愛知県・岐阜県を希望している方に安心安定して働いていただけます。

最近では、デジタル情報発信にも力をいれており、シンエイライフ公式youtubeをご覧ください。
https://www.youtube.com/channel/UC4h-2yHYd01Ldf2HmOQbxhg

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事業内容
■建築塗装工事
塗装工事とは建築物の美観・保護に大きな役割を担っており、弊社は地域のシンボルとして親しまれる建築物を今までに数多く手掛けてきました。 東海地区随一の技術力・機動力を武器に常に高品質、低コストかつ安全な施工を提供します。
■新築工事
オフィス、店舗、工場、倉庫など法人向け施設を中心に一級建築士、一級施工管理技士を中心とした技術者集団による設計から施工まで一気通貫サービス、培った提案力と施工管理技術で、徹底した安全対策とローコストかつ高品質な建築工事を実現します。
■マンションリニューアル工事
美しいマンションも年数を経るごとに老朽化、経年劣化は進行し、自然災害など偶発的な破損も発生してしまうかもしれません。利便性やセキュリティーの確保は購入した当時と何ら変わりませんが、住空間の快適さや資産価値の維持は、定期的なメンテナンス、適切な修繕によって担保されます。 新築、修繕、増改築と建築物の様々な工事に豊富な経験を持つシンエイライフだからこそできる、ジャスト・クオリティの修繕施工を提案します。
■企業施工リニューアル工事
オフィスビルから商業施設、生産施設や倉庫など様々な企業施設を高い費用対効果でご提案します。お客様のニーズ、ご予算、建物の状態を徹底的にリサーチした上で、専門的な見地から外装、内装からエコ改修・耐震補強工事まで多岐に渡る最適なご要望にお応えします。
■耐震補強工事
鉄骨造、鉄筋コンクリート造から木造まで、耐震診断を行いお客様のニーズとその建物に合わせた最善最適な耐震補強設計を提案致します。又、お客様の使い勝手を考慮しながらご提案します。
■アスベスト除去工事
「アスベスト処理工法」は、環境・健康を考えた工事分野のひとつです。アスベストが人の肺に及ぼす影響は20~40年と長い潜伏期間を経て発病する場合があります。この為、建築解体時には大気汚染防止法と石綿被害予防規則に基づく飛散防止処理が不可欠です。アスベスト除去のエキスパートとして、1988年からアスシール会会員として(第5129号)施工に取組んできました。事前調査・診断からアスベスト除去、最終処分まで一貫してサポートしております。
■不動産開発事業
土地を購入し、テナントビル、会社社屋建築をして土地建物一体を売却したり、区画整理事業においての移転に伴う建物補償金額算定などの補償業務もしております。

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建築塗装に特化した企業としてトップクラスの実績を誇る。犬山駅からも近くて立地が良く、通いやすい環境である。

本社郵便番号 484-0077
本社所在地 愛知県犬山市大字上野字米野1152番地2
本社電話番号 0568-62-2220
設立 1985年8月1日
資本金 5,000万円
従業員 57名(2022年1月)
売上高 37億8,454万円(2021年6月実績)
30億2,505万円(2020年6月実績)
29億1,394万円(2019年6月実績)
事業所 本社 愛知県犬山市大字上野字米野1152番地2
名古屋支店 愛知県名古屋市東区葵2丁目3番15号 ふぁみーゆ葵9F903号
三河営業所 愛知県岡崎市明大寺町字川端20 大竹ビル2F
岐阜営業所 岐阜県各務原市蘇原興亜町1-2
主な取引先 大成建設(株)、清水建設(株)、矢作建設工業(株)、西松建設(株)、(株)フジタ、(株)大林組、(株)熊谷組、共立建設(株)、名工建設(株)、徳倉建設(株)、佐藤工業(株)、TSUCHIYA(株)、戸田建設(株)、中部国際空港(株)
各官公庁、マンション管理組合 
平均年齢 42歳
沿革
  • 1985年 8月
    • 愛知県犬山市に(株)シンエイライフを設立
  • 1993年 1月
    • 新社屋完成
  • 2002年 9月
    • ISO9001認証取得
  • 2010年 9月
    • 岐阜県可児市に岐阜営業所開設
  • 2012年 5月
    • 1級建築士事務所開設
  • 2013年 7月
    • 岐阜県各務原市に岐阜営業所を移転
  • 2017年 7月
    • 愛知県岡崎市に三河営業所開設
  • 2019年 10月
    • 新社屋完成・移転
  • 2020年 7月
    • 名古屋支店開設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7年
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0.0%
      (8名中0名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新社員研修、フォローUP研修
・現場OJT
・能力向上委員会による各テーマ研修
・取引先メーカーによる商品研修
自己啓発支援制度 制度あり
1級、2級建築施工管理技士 資格取得支援制度
各種技能講習 受講支援制度
メンター制度 制度あり
固定の先輩、上司のみでなく、複数の上司とのOJTを実施。
社長面談あり。
社内検定制度 制度あり
資格取得評価制度あり(1級、2級建築施工管理技士、各種資格取得)

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
名城大学、南山大学
<大学>
愛知大学、愛知工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、京都産業大学、島根大学、星城大学、専修大学、中京学院大学、中部大学、名古屋工業大学、三重大学、山口大学、立命館大学、至学館大学、愛知淑徳大学、愛知学院大学、名古屋商科大学
<短大・高専・専門学校>
名古屋モード学園

採用実績(人数)     2020年  2021年  2022年
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大卒   2名    1名    4名
採用実績(学部・学科) 【学部】理工学部、理学部、工学部、都市情報学部、政経法学部、経営学部、農学部、人間環境学部、商学部、法学部
【学科】建築学科、土木工学科、法律学科、創造表現学科、インテリア学科、情報システム学科、総合政策学科、経済学科、経営学科
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 4 0 4
    2021年 1 0 1
    2020年 1 1 2
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2022年 4
    2021年 1
    2020年 2
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 0
    2020年 0

採用データ

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