株式会社クオリティ・オブ・ライフは、「ＱＯＬ＝個人の人生の充実」という視点から、人と組織の活性化をサポートします。
HOME > 会社概要 - スタッフ紹介
早稲田大学法学部卒業後、リクルートを経て新時代の人財ビジネス（株）クオリティ・オブ・ライフ設立。企業への人材活用支援、大学等への就職・キャリア支援、 人財関係の公共事業の受託など、産学官で活動を行う。 2000人を超える経営者と面談して、“人財経営”を追及している。
■主な著書：「優れた企業は「日本流」（扶桑社）」「採用氷河期（日本経済新聞出版社）」など。月刊経済誌「企業診断」で”挑戦する経営者”を連載中。
名古屋大学工学部卒業後、総合人材サービス企業に入社し、キャリアコンサルタントとして、約2年間で100名以上の転職希望者のサポートを行う。
2002年株式会社リクルートマネジメントソリューションズに入社。ソリューションプランナーとして、関西、中四国の大手企業を中心に担当し、人と組織をテーマとした課題解決を行う。
2012年株式会社クオリティ・オブ・ライフに入社。関西の若者の自立を中心テーマに置き、関西支社長兼人事・組織コンサルタントとして活動中。
