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【コラム】社会的課題をビジネスで解決するためのイノベーション・ハブとは

インタビュー: 日本政策投資銀行・企業金融第1部 担当部長/技術事業化支援センター長 島 裕さん、経営企画部担当部長 友定聖二さん

近年、市場のグローバル化や成熟化などの変化に伴い、企業が競争力を維持し、生き残っていくためにはイノベーションが欠かせないものとなっている。一方で、CSVの推進を掲げる企業が増えるなど、社会価値と市場価値が近づきつつある中で、新しい価値を生み出すビジネススキームとして、オープン・イノベーションの必要性が指摘されている。 あらゆるものが相互依存的につながるハイパーコネクテッドな世界を見据えて、2013年4月1日に「大手町イノベーション・ハブ(iHub)」を開設するなど、日本各地でイノベーションの共創に取り組む日本政策投資銀行(DBJ)の企業金融第1部担当部長・技術事業化支援センター長の島裕さん、経営企画部担当部長の友定聖二さんに、オープン・イノベーションに対する取り組みなどについてうかがった。

「i Hub a dream」大手町から未来をはじめる

-大手町イノベーション・ハブは、「金融力で未来をデザインする」というDBJの企業理念を具体的に形にしたように感じるのですが、開設の経緯からお聞かせください

島:そもそもの問題意識は産業競争力をどうすれば強化できるかということでした。日本は高度な技術は持っているのに、革新的な成長モデルが見られないのはなぜか、ということから、2012年11月に産官学の有識者やクリエイターの皆さんからなる『競争力強化に関する研究会』を設置して検討を重ねてきていたわけですが、その中で「競争力強化にはイノベーションが欠かせないけれども、このイノベーションを阻む要因って何だろう?」ということがテーマになりました。議論するうちに、イノベーションにつながる新しいことへの挑戦を阻む原因は、何らかの規制が邪魔している訳ではなく、マインドセットにあるのではないかという結論を得たわけです。これは個人の心持ちもありますし、組織の建て付けも含みます。
それから、方法論という観点からは、既存の枠にとらわれずに考えていくこと。そのためには、「将来こうなりたい」「こうなればみんな喜ぶよね」という、将来の構想力が大事だろうとの結論を得ました。
そこで、マインドセットと構想力をどのように刺激するか、方法論として建て付けていけばいいのかという問いから生まれてきたのがiHubというわけです。

-iHubは、「オープン・イノベーションにより、新たな「可能性」を創り出す」と謳っていますね

島:「大手町から未来を始める」としているのですが、ステークホルダーとともに、社会的課題をビジネスで解決するビジネスコンセプトをデサインする「場」、プラットフォームを設けようというのがコンセプトです。具体的には、企業が持っているアイデアをプロジェクトとして実現していく。同時に、イノベーティブな思考方法を体験していただく、いわば「イノベーションの運動化」を全国で展開していく--の2つの柱で活動を行っています。
iHubでは、オープンなプロセスとクローズドなプロセスを行ったり来たりしながら、ビジネスコンセプトを創っていきます。オープンなプロセスというのは、3×3 Laboでも実施されている、デザイン思考などの柔らかく考えて、思考を発散させていく部分です。金融機関は論理的に詰めていくことが、習い性になっているのですが、あえて思考を広げ、そして課題をリフレームしていくことが重要と考えています。多様性のあるオープンな集合知を創り出していくプロセスですね。

一方、ビジネスでの解決を目指すわけですから、ビジネスとしてマネタイズができるようなストーリーをつくっていくプロセスが必要です。ここはクローズないしはセミクローズになりますが、ここで新しい価値提供をデザインしていきます。 iHubに来れば自由に議論でき、ある種の方法論を共有しながら皆さんでコンセプトをまとめていく。DBJはファイナンスを含めて、そのコンセプトを事業化して世に出していく。このようなことをiHubでやっていこうというわけです。

-具体的な活動についてお聞かせください

島:一つは、イノベーション・デザイン・プログラムがあります。これは、デザイン思考などイノベーションに関連する最新の理論や方法論の学びの場です。デザイン思考で、世界をリードされている方に来ていただいて、未来志向の「こんな世界ができたらいいね」ということを体験できるようなプログラムを開催しています。 このイノベーション・デザイン・プログラムは、いわばエントリーなのですが、この次のステップとしてiHubの主題である「社会的な課題をビジネスで解決する」の各論として、「超高齢社会における近距離モビリティ」「日常の健康な暮らしとコミュニティの役割」「300m✕300mの生活空間」「ライフスタイルとしての食」「学びの喜びをビジネスで広げる」の5つをテーマとして掲げて議論を行っています。

-iHubの取り組みは、広島や大阪にも広がっているのですね

島:DBJでは、地域においても将来をみんなで考え、一緒に地域を良くしていこうという、オープン・イノベーションの行動を働きかけています。
広島iHubは、広島県庁と共催で2014年6月から10月にかけて4回のセッションを開きました。地元の有力企業から小さい会社まで、さまざまな業種から集まっていただきました。イノベーティブなビジネスのアイデアを考える思考方法の修得と、企業内アントレプレナーの育成を目指すプログラムで、単に論理的に積み上げるだけでなく、少し先を考えたり、あるいは思考の外に出てみたりという体験をしていただきました。
広島の良さをリフレームしようというグループがたくさん出てきたのは興味深かったですね。たとえば『冥土の土産』というアイデア。世界中から高齢の観光客に来てもらいたいというのを、少しひねったものです。「人生最後に1度は広島に行っておかないと」と思わせるようなコンテンツは何だろうと議論していました。ビジネスというより、地域の課題について視点を変えて発想してみると、どんな絵が描けるんだろうというプラクティスが目立っていました。

関西iHubでは、14年9月18日に、大阪のグランフロントで「高度健康社会に向けた共創によるイノベーション創出」シンポジウムを開催し、産学官金約300人にお集まりいただきました。基調講演は竹中平蔵・慶應義塾大学教授にお願いしました。パネルディスカッションでは、多摩大学大学院の紺野登教授のもと、関西に本社を置く6社----大阪ガス・サントリー・塩野義・ダイキン・日東電工・阪急阪神HDで、それぞれオープン・イノベーション活動を実践されている方々をパネラーとして招き、関西発のオープン・イノベーションの可能性などについて活発な議論が交わされました。 参加者の6〜7割の方が、オープン・イノベーションを進めることができると感じていただいたようですが、ここは単なるアイデアを出そうというワークショップではなくヘルスケアビジネスの先にある、企業共同でつくるプラットフォームを一緒に考えようという取り組みをしています。

-関西経済は地盤沈下が言われて久しいですから、オープン・イノベーションへの取り組みも積極的なのではないですか?

友定:そうですね。以前は大阪に本社を置いていた大企業も、東京に本社機能を移してしまった企業も少なくありません。ですから関西の企業の方たちは、関西経済の地盤沈下を一番実感しています。関西iHubは、実はDBJが仕掛けたというよりは、「関西を何とかしよう!」という先方の思いの中から生まれたものです。ですから、これだけ色の違う企業の皆さんが集まったわけですね。発展的に進められているのは、皆さんが強い危機意識を持っているということの表れでしょう。
広島では、オープン・イノベーションに対する取り組みへの知事のご理解が深いことから、県の事務方と一緒になって取り組んでいます。これは2015年も実施します。広島県庁の皆さんはデザイン思考について勉強をされていて、イノベーションについて積極的に取り組んでいらっしゃいます。
島:広島については、知事が積極的で県の政策としてイノベーションというのを一丁目一番地で捉えるというのが大きいですが、それ以外にも財務局や経産局などから支援をいただいています。国としても関心を持っているというメッセージを出すことによる効果がありますし、それから地元を代表する企業が集まって、「最終的にはこうしたいね」と声を上げていただきましたので、行政と一緒になってイノベーションに取り組んでいくという形になったわけです。

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アイデアづくりからリスクマネー供給も
島 裕(しま・ひろし)
企業金融第1部 技術事業化支援センター長

1987年に日本開発銀行(現(株)日本政策投資銀行)入行。関西支店、地方開発部、都市開発部、新産業創造部、東海支店などを通じ地域振興、技術経営のサポートに携わる。現在、技術事業化支援センター長として、企業のオープン・イノベーションを後押しするため金融機関発のフューチャーセンター(大手町イノベーション・ハブ)の推進を担当。

友定聖二(ともさだ・せいじ)
経営企画部担当部長/地域企画部担当部長

1990年に北海道東北開発公庫(現(株)日本政策投資銀行)入行。東北支店、経産省出向、北海道支店、新産業創造部、経営企画部などを通じ地域振興、霞ヶ関とのリレーション形成に携わる。現在、経営企画部と地域企画部を兼務し、地方創生の推進サポート、同行島技術事業化支援センター長の実施する大手町イノベーション・ハブの地方展開を担当。

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