最終更新日:2022/1/12

コンピューターサイエンス(株)

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • インターネット関連
  • セキュリティ
  • コンピュータ・通信機器

基本情報

本社
東京都
資本金
7,000万円
売上高
62.5億円(2020年12月実績)
従業員
464名(役員、契約社員を含む)※2021年11月1日現在

ポリシーは『BigよりGood!』何よりも『人』を大切にする会社です!

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会社紹介記事

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1985年の設立以来、『人』を大切な財産と位置づけ大切に育んできました。風通しの良い職場は現場と役員との距離も近く、若手も安心してステップアップできます。
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教育制度が整う当社では出身学部を問わず幅広い人材を歓迎します。エンジニアとして多くの文系出身者や未経験者が現場で活躍しています。

『BIGよりGOOD』を目指す当社でなら、技術だけでなく人間力も磨かれます!

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(栗城副会長)

1985年、コンピューターサイエンス(CSC)は汎用機と呼ばれる大型コンピュータの基盤構築・運用事業から歴史をスタートしました。以来、IBMをはじめ日本を代表する大手企業のパートナーとして着実に実績を積み重ね、事業領域を拡大。現在は基盤事業だけでなく、コンサルティングからシステム開発までの幅広いITサービスをワンストップで提供し、多くのお客様から高い評価を頂いています。

『BIGよりGOOD』を理念に掲げる私たちは、創立以来、一貫してお客様に信頼されるベストパートナーを目指してきました。お客様が必要なときに必要なシステムを提供するには、高度な技術力が不可欠です。しかし、それだけでは充分とはいえません。お客様の信頼を獲得するためには、エンジニア一人ひとりの人間力が重要になってきます。当社では技術教育に力を入れる一方で、昨年からは社員のパーソナルイノベーションを支援する取り組みも始めました。

当社の財産は『人』です。だからこそ当社では個々のヒューマンスキルを最も重視しています。求める人物像のキーワードは社名と同じ「CSC」。最初の“C”は「Challenge」。なにごとにも果敢に挑戦できるチャレンジ精神旺盛な人。“S”は「Success」。成功のために努力を惜しまない人。最後の“C”は「Communication」。仲間と協力できる人。もちろん最初から完璧である必要はありません。

当社は今、大きく変わろうとしています。今後は今まで培ってきたノウハウをもとに、新しい製品やサービスの開発も進めていきます。私たちが次のステージに進むためには、斬新な発想やチャレンジが必要です。誰もが認める『GOODカンパニー』を形作っていきましょう!

(取締役副会長/栗城 文教)

会社データ

事業内容
■システムインフラサービス
『基盤(インフラ)づくりと維持(保守)』
システムが動くためには基盤(インフラ)を整えることが必要不可欠です。
お客様のニーズに応じ、システムのポテンシャルを最大限に引き出す環境を構築しています。
オンプレミスからクラウドまで様々な基盤づくりに携わっています。
<インフラ構築/システム運用・保守/システム管理>

■システム開発サービス
『業務効率・改善のためのシステム化』
データベースおよびネットワーク技術を駆使した大規模なシステムから、
市販のパッケージを利用した小規模なシステムなど、
お客様のニーズに応じたシステム開発を支援しています。
上流工程・下流工程を問わず、様々な工程に携わっています。
<システム設計・開発/システム運用・保守/プロジェクトマネジメント支援>

■セキュリティサービス
『企業の大切な情報を守る』
ネットの普及により情報は人の目にさらされる機会が増えており、
「情報を守ること」は今では企業の最重要課題です。 
情報漏洩対策や個人情報保護、内部統制を通して、どのように情報を守るかを支援しています。
<セキュリティコンサルティング/セキュリティインフラ構築/セキュリティ管理運用>

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本社郵便番号 141-0031
本社所在地 東京都品川区西五反田2-12-19 五反田NNビル13F
本社電話番号 03-5437-2550
設立 1985年9月
資本金 7,000万円
従業員 464名(役員、契約社員を含む)※2021年11月1日現在
売上高 62.5億円(2020年12月実績)
拠点 九州支店(福岡県 博多)
関西支店(大阪府 中之島)
東北支店(宮城県 仙台)
札幌事業所(北海道 札幌)
平均年齢 39.3歳
所有資格 ・健康優良企業 銀の認定

ISO
・ISO 9001 認証
・ISO 27001 認証

取引資格 ( 50音順)
・IBMコアパートナー
・IBM PartnerWorld
・Microsoft Partner
・NECオープンパートナー
・HULFT製品導入パートナー
・VMWare ソリューションプロパイダ
・PKWAREパートナー
・ライセンスオンラインセールスパートナー

主な取引先 (株)アイネス
伊藤忠テクノソリューションズ(株)
ANAあきんど(株)
(株) ANA Cargo
(株)えがお
(株)エクサ
SMBCコンシューマーファイナンス(株)
NECソリューションイノベータ(株)
NCS&A(株)
(株)NTTデータSMS
(株)小田急保険サービス
兼松エレクトロニクス(株)
キーウェアソリューションズ(株)
キーウェア西日本(株)
キヤノンITソリューションズ(株)
キンドリルジャパン合同会社
キンドリルジャパン・テクノロジーサービス合同会社
(株)クレスコ
(株)コシダシステムエンジニアリング
コベルコシステム(株)
コベルコソフトサービス(株)
シスメックス(株)
シスメックスCNA(株)
(株)シティアスコム
(株)シティアスコムアイテック
(株)シバタインテック
(株)JALインフォテック
情報技術開発(株)
(株)セゾン情報システムズ
全日空商事(株)
損害保険ジャパン(株)
SOMPOシステムズ(株)
東北NSソリューションズ(株)
(株)地銀ITソリューション
TIS(株)
デル・テクノロジーズ(株)
「豊島区」
トッパン・フォームズ(株)
日鉄ソリューションズ(株)
日本アイ・ビー・エム(株)
日本アイ・ビー・エムデジタルサービス(株)
日本オフィス・システム(株)
日本デェイブレイク(株)
日本電気(株)
日本ビジネスシステムズ(株)
(株)日本旅行
パナソニック ソリューションテクノロジー(株)
(株)ビー・エス・デー インフォメーションテクノロジー
PKWARE, Inc
(株)日立システムズ
(株)日立製作所
(株)日立ソリューションズ
(株)フォーカスシステムズ
フォルシア(株)
富士通(株)
三井住友トラスト・システム&サービス(株)
三菱総研DCS(株)
(株)三菱総合研究所
(株)ユー・エス・イー

(五十音順・敬称略)
沿革
  • 1985年
    • 9月:渋谷区神南に資本金500万円にて設立、SE事業開始
      10月:システム開発事業開始
  • 1988年
    • 5月:渋谷区渋谷に本社移転
  • 1990年
    • 2月:渋谷開発室を新設
      5月:ローカライズ・技術翻訳事業開始
  • 1992年
    • 3月:目黒区下目黒に本社・開発室を移転統合
  • 1998年
    • 1月:セキュリティ事業開始
      10月:長期経営計画「Well Plan 21」策定
          プロダクツ販売事業開始
  • 2005年
    • 3月:ISO9001認証取得
  • 2006年
    • 3月:BS7799/ISMS認証取得
  • 2007年
    • 1月:九州営業所開設
      5月:品川区西五反田に本社移転
  • 2008年
    • 2月:資本金7000万円に増資
         ナノシステム株式会社を子会社化
      7月:IT業界向け原価管理システムを導入
         経営情報システム刷新
  • 2009年
    • 1月:子会社ナノシステムとの一部営業を統合
        コンサルティング事業開始
  • 2010年
    • 1月:子会社ナノシステムの事業を統合
      8月:ソリューションサービス事業開始
  • 2013年
    • 1月:九州営業所を九州支店に昇格
  • 2014年
    • 3月:翻訳事業をフィデルテクノロジーズ株式会社に事業譲渡
      4月:株式会社iSenseを合併、大阪営業所開設
  • 2015年
    • 7月:子会社ナノシステム株式会社を完全統合
      9月:創業30周年
  • 2016年
    • 1月:創業30周年記念式典を開催
  • 2017年
    • 1月:大阪営業所を関西支店に昇格
      2月:仙台事業所開設
  • 2018年
    • 10月:札幌事業所開設
  • 2020年
    • 1月:仙台事業所を東北支店に昇格

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7.5年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 16.6時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10.7日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 4名 6名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 2名 0名 2名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 5.4%
      (37名中2名)
    • 2020年度

会社概要に記載されている内容はマイナビ2022に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2023年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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