最終更新日:2022/1/15

(株)富洋レヂン工業

業種

  • 化学
  • その他メーカー

基本情報

本社
静岡県
資本金
5,000万円
売上高
6億9,000円(2019年7月)
従業員
20名(男18名/女2名)

【複合材料】×【シェアトップクラス】FRPで生活を支えるものづくり。次世代を担う開発。

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会社紹介記事

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自由な雰囲気の中、楽しみながら各人の創造力を生かし活動している人が多く、伸び伸びとした社風です。
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若い社員も富洋で活躍しています。成長できる環境が整っています。

未来を描く開発職

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自社開発した特大製管機では最大直径8mのパイプが製作可能です。機械化により品質は一定、強度も出ました。この大きさを機械で製作できる事は富洋の強みとなっています。

◆無かったものを生み出す

富洋レヂン工業は、FRP製品の設計から製作・品質管理・納品までを一貫して行っています。
富洋の強みの1つである製管機は、自社で開発したものです。
今まで無かったものを生み出し、作り上げることは簡単なことではありませんでした。
何回もトライ&エラーを繰り返し、やっと完成した機械です。
でもその開発によって多くの企業様から技術を認められ、たくさんの注文をいただくことに繋がりました。
新しいものを生み出す苦労はありますが、開発職はたくさんの魅力が詰まっています。

◆新しいこと、ものが好きか

今まで通りにやっているだけでは、会社や人は成長できないと思っています。
変化を嫌うよりも、新しいことにワクワクしたいですね。
富洋には、新しいことに挑戦できる風土があります。

◆ものづくりに興味があれば活躍できる会社です

FRPは、金属などに比べるとまだ歴史が浅く新しい素材です。
私たちはもっと技術を高めて、より良いFRP製品を世の中に広めていきたいと思っています。

富洋は興味や探求心があれば活躍できる会社です。
FRPのことは入社してから学んでいきますので、心配はいりません。

会社データ

事業内容
FRP(強化プラスチック)を使用し、お客様からの要求性能、生産量、想定価格に応じて、各人の専門知識を生かした高い技術力による、見積・仕様・施工方・強度検討・設計・製造・品質管理等を日々行っています。
お客様の高い信頼を得て、ご満足の頂けるFRP製品を市場に提供しています。

<生産品目>
FRP製タンク(密閉型・開放型・横型)、角槽、配管部品(大中小口径)、ノズルフランジ、エルボ、排煙・排ガス・排液・脱臭装置及び関連配管一式、酸洗・メッキ装置、各種薬品タンク・冷温式タンク、運搬容器(タンクローリー・ローリーコンテナ)プラント付帯工事の設計施工・技術指導

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大型製品が多く、自身が開発した機械が活躍することは大きなやりがいにつながります。

本社郵便番号 416-0931
本社所在地 静岡県富士市蓼原1073-4
本社電話番号 0545-61-7804
創業 1965(昭和40)年1月
資本金 5,000万円
従業員 20名(男18名/女2名)
売上高 6億9,000円(2019年7月)
主な取引先 プラントメーカー・化学工場・建設会社・運輸会社・商社
グループ会社 不二化成品(株)
ワゴー(株)
平均年齢 38.3歳(2021年9月)
平均勤続年数 11.7年(2021年9月)
沿革
  • 昭和40年 1月 
    •  富士市平垣本町にて富洋レヂン工業創業
  • 昭和48年 3月 
    •  富士市蓼原に工場新築移転
  • 昭和48年 12月 
    •  (有)富洋レヂン工業設立
  • 昭和55年 8月 
    •  不二化成品グループに参加
  • 昭和55年 12月 
    •  工場増設
  • 平成4年 3月 
    •  工場増設
  • 平成10年 6月 
    •  事務所改築
  • 平成20年 5月  
    •  工場増設
  • 平成24年 10月 
    •  (株)富洋レヂン工業に組織変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.7年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 4.4時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.8日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0.0%
      (4名中0名)
    • 2020年度

会社概要に記載されている内容はマイナビ2022に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2023年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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