予約リストに追加した企業へのエントリーを行いました。
以下のボタンから、予約リストを確認してください。
予約リスト一覧へ
エントリー受付を開始しました。
トップページへ
エントリー受付開始!!
会員の人はログインしてください。
予約リストとは?3/1 0時0分までは企業に個人情報は送られません。2/28まで追加・削除は自由にできます。
最終更新日:2022/1/12
「患者さんからいただく『ありがとう』が私たちにとって最大の喜びです。一人でも多くの方に喜んでいただけるよう、私たちはこれからも進化を続けていきます」(吉田社長)
◇訪問診療の支援事業を通じて人々に安心と満足を届ける「家族と共に、住み慣れた場所で人生の最期を迎えたい」。そんな希望を持つ高齢者は8割以上にのぼるといわれています。私たち『のぞみ』は、そういった方々の想いに寄り添い、希望をかなえるお手伝いをしている企業です。訪問診療に特化した医療サービスを地域に提供する「メディカルサポート事業」を立ち上げ、医療業界と介護業界のかけ橋として、地域の在宅医療を力強く支えてきました。私たちは現在、関東・東海圏に19の医療法人と50のクリニックを擁するメディカルサポートネットワークを展開しています。それを全国へと広げ、5年間のうちに2倍の規模へと拡大していくことが直近の目標です。より多くの地域に信頼できる地域医療を形成し、より多くの人々に医療の安心を提供することが私たちの使命であると考えており、そのための体制の強化と研修・教育制度の充実を、いままさに図っているところです。特に研修・教育制度に関しては、社内メンバーが個々に持つノウハウを共有できる仕組みづくりを進め、誰もがプロフェッショナルとして活躍できる環境の整備を進めています。◇社会人として、人として大きく成長できる環境がある業務を遂行するためには医療や介護に関する専門的な知識やスキルが求められますが、それらは当社で全て身に付けられます。いま活躍中の先輩たちの多くも当社で一から学びプロフェッショナルへと成長した実績がありますので、その点に関してはぜひ安心していただきたいと思います。では、当社で活躍するために必要な要素とは何でしょうか。それは、人として誠実であることや信頼できること。さらにもう一つ挙げるならば、医療や介護の現場で働く方々、患者さん、そのご家族など、さまざまな立場の人たちと話したり調整したりする機会がありますので、コミュニケーション力に長けた人であればより活躍の場が広がるでしょう。仕事をすれば、楽しいことばかりではなくつらいこともあります。しかし、それを乗り越えることで、社会人としてだけでなく人としても大きく成長できます。そうした機会を積極的に得たい人、成長意欲の高い人には、まさに当社は最適な場所だと思います。<吉田 光宏/代表取締役社長>
医療・介護についての専門知識が求められる仕事ですが、入社後の新人研修、その後のマンツーマンのOJT教育と、フォローアップ体制も万全です。