(株)ウェルアソシエイツ

私たちは、ITと食品が融合し相互に共鳴するビジネスの仕組みを追い求める、京都に地盤をもつ企業です。
これまで『価値の共有と創造』の企業理念をもって、笑顔で仕事ができる組織の構築を行って参りました。

■十人十色の価値観を共有し、新たな価値を創出する
当社の理念は『価値の共有と創造』です。
社員一人ひとりが持っている価値観を共有することで、新しい価値を創ることができる会社にしたいと思い、この理念を掲げました。
人は十人十色。趣味や嗜好、考えに正解も不正解もありません。相手の考えに“即する”必要はありませんが、同じ組織で働く以上、互いを“知る”必要はあると考えています。そのため当社では、社員同士が意見を出し合い、お互いを理解することができる組織づくりに注力しています。
密なコミュニケーションが、新しい事業のきっかけや仕事の改善、切磋琢磨し合える関係に繋がれば、経営者として非常に喜ばしいです。

■“これから”をつくっていける魅力がある会社
当社は主体的に行動することができる方にとって最適な環境があります。
なぜなら、当社は完成された組織ではなく成長過程にある会社だからです。これから飛躍を目指していくからこそ、社員たちで創りあげていくことができる魅力があります。
もちろん、事業の大枠や計画、リスクの見極め等は私が企てます。しかし、ある程度軌道に乗ったあとは、社員たちが個性や長所を発揮して、主体的に推進し、それを変化させていけば良いと思っています。

■成長の秘訣は目標を達成するために努力を怠らないこと
当社で働く方々には、何か一つでも自分にとってプラスとなるものを得ていただきたいと考えています。高い給与、人間関係、専門スキル、キャリアパス…業務を通じて培った経験・ノウハウを基に、新規事業を立ち上げたり、部署の垣根を越えてジョブチェンジをしたりすることも良いと思います。
現段階では目標が見つかっていなくても問題ありません。目標が見つかれば、達成するために考え、最後まで諦めずにやり遂げる。目的までのプロセスは、結果の良し悪しに関わらず、必ず成長に繋がります。仕事だからこそ味わえる苦労や達成感を、当社で得ていただければ幸いです。

【代表取締役社長　中村健次】