最終更新日:2021/12/21

金谷ホテル(株)

業種

  • ホテル・旅館

基本情報

本社
栃木県
資本金
5,000万円
売上高
11億4,000万円(2020年実績)
従業員
144人

【140年の歴史】現存する日本最古のリゾートクラシックホテル!!

会社紹介記事

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金谷善一郎が自宅の一部を外国人の方の宿泊施設として「金谷カッテージ・イン」からスタートした日光金谷ホテル。登録有形文化財として登録されている。
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大きな窓からは移り変わる美しい自然の景色がのぞめ、まるで絵画のようだ。海外から数多くの知識人も訪れるなど、多くの人から愛されている。

創業から145年。歴史ある金谷ホテルで新たな物語を紡いでいく担い手に

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「一番大切なのは、笑顔とやる気です。人と接することが好きであれば、よりホテルの仕事を好きになっていただけると思います」と平野社長。

◇現存する洋式ホテルでは、国内最古という歴史を誇る
私たち、金谷ホテルは1873年(明治6年)に創業し、心を込めて、国内外から訪れるお客さまをおもてなししてまいりました。世界遺産に登録された日光東照宮や神橋、紅葉が美しいいろは坂を訪れる方々はもちろん、親子三代にわたり訪れてくださる方々もおられます。そんな私たちは145周年という節目を迎えました。これから入社していただく方は、当ホテルの新たな物語の1ページを一緒に作っていただく仲間になります。そのことをぜひ誇りにしていただけるとうれしいです。

◇お客さまと共に時を刻み、訪れる人の心を癒す場でありたい
諸外国からの外国人や知識人をお迎えしてきた日光金谷ホテル。
そして標高1,271mにある美しい中禅寺湖に隣接する中禅寺金谷ホテルがありますが、いずれも観光や避暑のために訪れるお客さまがほとんどです。
ホテルではお客さまが主役。そっと様子を見守りながら、適度な距離を保ち、必要な時にお手伝いする。常にお客さまのペースに合わせて動くように心掛けています。私はブライダルの部門に長年おりましたが、20年近く前に挙式をされたお客さまから「第二の故郷ができました」と言っていただいたことも。それ以来、お子さんが生まれてからも何度も訪れていただいております。このようにご家族と一緒に時を刻んでいくことができるのも、金谷ホテルならではの魅力ではないかと思います。

◇一人ひとりの個性や良さを生かし、心地よい空間を創造する
接客について当ホテルではマニュアルは存在しません。もちろん段取りについてはありますが、接客では一人ひとりの個性や良さを尊重しています。例えば、接客で地元出身のスタッフの中には方言が出てしまうことも。でもそれも訪れたお客さまの気分を和ませるものと、あえて直すことは致しません。それぞれの個性を生かすことで、心地よい空間を創造する。それが私たちの流儀です。

2003年には小山薫堂氏プロデュース「ライフスタイルのショールーム」をコンセプトに、こだわりの備品を要した「N35号室」をご用意するなど、新たなチャレンジにも積極的に取り組んでいます。ゆったりと流れる時の中でお客さまと共に歩む、当ホテルで新たな歴史の担い手になってください。
(代表取締役社長 平野政樹)

会社データ

事業内容
日本最古のリゾートクラシックホテルの運営。
*登録有形文化財、近代化産業遺産に指定されています。
本社郵便番号 321-1401
本社所在地 栃木県日光市上鉢石町1300
本社電話番号 0288-54-0001
創業 1873年(明治6年)
資本金 5,000万円
従業員 144人
売上高 11億4,000万円(2020年実績)
事業所 ■本社 栃木県日光市上鉢石町1300
・日光金谷ホテル
  栃木県日光市上鉢石町1300
・中禅寺金谷ホテル
  栃木県日光市中宮祠2482
株主構成 東武鉄道
足利銀行
関連会社 東武グループ
平均年齢 37.5歳

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.1年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 12時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7.5日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 0名 1名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 0名 1名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 16.7%
      (18名中3名)
    • 2021年度

会社概要に記載されている内容はマイナビ2022に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2023年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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