最終更新日:2022/1/15

(株)西日本イノアック

業種

  • 日用品・生活関連機器

基本情報

本社
広島県
資本金
2,000万円
売上高
47億9,000万円(2019年9月実績)
従業員
100名(男性69名 女性31名)

身近なウレタンフォーム素材を進化させる製造拠点として半世紀の歴史。社員の半数が海外出張を経験するグローバルなモノづくり企業。

会社紹介記事

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社員同士の人間関係も良好な西日本イノアックでは、先輩から後輩への声かけや心配りが伝統。
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毎週定期的に担当が集まる改善会議では、遠慮なく意見が交わされ、実際の現場に採用されてきました。社内のコミュニーションづくりにも役立てられています。

ベッドのマットレスや紙オムツのギャザーなど、扱う素材が暮らしに役立つ喜びを実感。

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「自分を成長させていただいた上司や先輩を手本に、これからは自分が後輩を育てる立場。自分の意志を貫ける人と頑張りたいです」(呉川航生・2016年入社)

ウレタンフォームと聞いてわからない人も、スポンジなら知っているでしょう。西日本イノアックは緑豊かな広島県の北部に位置しながら、グループ会社2万人を有するイノアックグループで、さまざまな製品に使われるスポンジ素材の生産から加工に至る一貫工程を担う製造拠点です。会社の母体となるイノアックコーポレーションは、自転車のタイヤ・チューブ製造からスタート、日本で最初にポリウレタンフォームの製造・販売に着手しました。海外にも営業・生産拠点を持ち、世界に40社以上のグループ企業があります。西日本イノアックは広島県北広島町に本社を置き、国内に5か所ある系列会社の一つです。素材の製造から加工・販売までを、自社完結により提供することが大きな強みになっています。

私は地元出身で、地域に恩返しができたらと入社。大学は文系で経営を学び、専門知識や資格もなく、ゼロからのスタートでしたが、上司や先輩の指導、会社のフォロー研修により経験を積み重ねています。フォークリフトや職長など、仕事に直結する資格も入社後に取得させていただきました。仕事は医療用の介護べットに使われるマットレスのウレタンフォーム素材を加工しています。専用の加工機械をオペレーションするため、安全かつ正確な作業が求められる役割で、自分の関わった素材が目に見える製品となり、身近な暮らしに役立っていることは仕事のやりがいです。現場ではお客様第一、安全第一を徹底しながら、加工の精度や品質にこだわるよう心がけています。

ウレタンフォームはお客様の要望に合った色・材質・量に応え、オーダーメイド製造しています。原料の状態では長さ60mになる原形もあり、私の所属する第3製造課では、これらをスライス、巻き取り、生地との貼り合わせなど、さまざまな加工をしています。そうした製品は普段使われるスポンジをはじめ、自動車のシート、住宅の断熱材など、幅広い分野で採用。高度な製造・加工技術の信頼につながる、大きな責任を担っています。今後はオペーションが任せてもらえる機械を増やして、常に進化する製造・加工現場に立ち、最先端の技術と関わっていきたいですね。

会社データ

事業内容
ウレタンフォームの製造および加工

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郵便番号 731-1515
所在地 広島県山県郡北広島町壬生1888
本社電話番号 0826-72-3001
創業 1969年7月
資本金 2,000万円
従業員 100名(男性69名 女性31名)
売上高 47億9,000万円(2019年9月実績)
主な取引先 (株)イノアックコーポレーション
平均年齢 41.4歳
沿革
  • 1969年(S44年)
    • イノアックコーポレーションの中四国地区における生産拠点として設立
    • ウレタンフォームの生産開始
  • 1970年(S45年)
    • プラスチック製品の生産開始
  • 1989年(H1年)
    • フレームラミネート機を導入
  • 1992年(H4年)
    • 軟質エステルウレタンフォームの生産設備を導入
  • 1994年(H6年)
    • ミクセルフォームの生産開始
  • 2000年(H12年)
    • ISO9001認証取得
  • 2002年(H14年)
    • ISO14001認証取得

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15.8年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 16.6時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7.6日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 0名 1名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 0名 1名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0.0%
      (5名中0名)
    • 2020年度

会社概要に記載されている内容はマイナビ2022に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2023年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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