セコムエンジニアリング(株)

当社は、セコムグループ約200社の中で、空調や給排水衛生・電気といった建築設備の工事やメンテナンスを行う会社です。福島県郡山市の本社に加え、東京、埼玉、仙台の3都県に計4つの拠点があり、東北・関東地区において数多くのお客様とお付き合いさせていただいております。特に近年では、関東地区での設備需要の高まりからご依頼が相次いでおり、関東地区の体制強化も進めているため、活躍フィールドは拡がっています。

現在、当社が最も力を注ぐのが「働き方改革」です。「休めない」「キツい」と敬遠されがちな建設業。そんな若者が嫌がる仕事に豊かな未来はありません。当社では2019年より社員のワークライフバランスの充実を目指し、ICTを活用した仕事内容の見直しなどを行い、残業時間の削減、有給休暇5日間以上の取得などにも積極的に取り組んでいます。
加えて社内で「Well Beingプロジェクト」を発足しました。これは「いつの時代も選ばれ続ける会社へ」という会社スローガンのもと、「働きがい」「生きがい」のある会社となるために議論・検討する場を設け、社員一人ひとりの成長と活性化された職場環境の実現を推進していくというものです。具体的には、全社員参加型でチームごとに「リモートワークの実現」、「ノー残業デーの促進」など様々なテーマを設定し、「働きがい」「生きがい」の向上のための課題解決に取り組んでいます。

また、この仕事では、現場への直行直帰ということが多くなることから、「同僚と顔を合わせる機会が少ない」という状況を防ぐため、同世代の社員同士が接点を持つ機会を意識的に設けています。業務上の悩みは、年次の近い者同士が最も理解しやすく、解決に導きやすいものとなりますので、定期的に同世代の社員が集まる社内研修を実施することや、それ以外にも社内レクリエーションやクラブ活動などを通して横のつながりを強め、一体感の醸成を図っています。

どんな状況下においても当社が大切にしていることは、社員、お客様、そして学生の皆さんに選ばれ続ける会社であることです。社内の風通しを良くし様々な考えや意見を積極的に吸収しながら、その時代にあったより良い会社を皆さんと一緒に創っていきたいと思います。
（吉成 進／代表取締役社長）