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「株式会社ネクシード/プロモーションスタッフ ★未経験歓迎|賞与年2回|販売ノルマなし|インセンティブあり|残業ほぼなし」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、個人営業の転職・求人情報が満載です!

プロモーションスタッフ ★未経験歓迎|賞与年2回|販売ノルマなし|インセンティブあり|残業ほぼなし
株式会社ネクシード
プロ取材
東京都新宿区にある本社にて、部長の日向さん、スタッフの小林さんにお話を伺いました。販売を行なう特設ブースで、どうすればお客様に興味を持っていただけるか、創意工夫できることも面白さだそうです。
エン転職 取材担当者
角銅
取材担当者-角銅
株式会社ネクシード
掲載期間21/09/3021/11/24

プロモーションスタッフ ★未経験歓迎|賞与年2回|販売ノルマなし|インセンティブあり|残業ほぼなし

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
プロモーションスタッフ ★未経験歓迎|賞与年2回|販売ノルマなし|インセンティブあり|残業ほぼなしイメージ1
特設ブースはいわば“自分のお店”。どうすればお客様に興味を持っていただけるか、工夫できるのも面白さです。
無理に売り込まないから、お客様との信頼関係が生まれる。
あなたにお任せする仕事は、複合高周波EMS機器『エクスケアDi』のPR。EMSと聞くと筋トレをする方やアスリートの方だけが使うものというイメージがあるかもしれませんが、同商品は腰痛や肩こりなどに悩む方にも喜ばれる事が特徴です。

医療機関でも活用されている魅力的な商品であることに加えて、効果を実感してからご購入いただけるため、無理に売り込む必要はなし。販売ノルマもないため、日々安心しておすすめすることができます。

PR方法は、有名スポーツクラブに特設のブースを設けてイベントを開き、会員様に実際に商品を体験していただくというもの。時には、最初は興味がなかったお客様がイベント期間中に徐々に効果を実感し、毎日のように顔を合わせる中で「ぜひあなたから購入したいと思った」と言っていただけるケースもあります。

本当に役立つ商品を安心してご案内できるだけでなく、お客様との信頼関係も大切にできる──。そんなPRの仕事を、あなたも当社でスタートしませんか?

募集要項

仕事内容
プロモーションスタッフ ★未経験歓迎|賞与年2回|販売ノルマなし|インセンティブあり|残業ほぼなし
首都圏の有名スポーツクラブの特設ブースにて、複合高周波EMS機器『エクスケアDi』のPR・販売を行なっていただきます。

<対象になるお客様>
主なお客様は、スポーツクラブに通う会員の方々で、健康に気を遣われている50~60代の方。運動の合間に当社の製品を見ていただき、試していただくことで、効果を実感していただきます。

<複合高周波EMS機器『エクスケアDi』について>
高周波と低周波を同時に出すことができるEMS(Electrical Muscle Stimulation)機器として、2014年には特許を取得。EMS機器としては初となる50万Hzの高周波出力で、これまで以上にスムーズに、より深く通電できることが大きな魅力です。深層筋のインナーマッスルを鍛えると同時に表層筋のアウターマッスルにも働きかけ、健康的な身体づくりをサポートします。

<基本的な仕事の流れ>
▼無料体験ブースの設置・ディスプレイ
▼健康に関するお客様のお悩みをヒアリング
▼製品の紹介や体験のサポート
▼ご成約

※イベントのセッティングは専任の担当者が実施。担当者の家から1時間以内で設定されます。
※イベント期間は、ひとつの現場で約1ヶ月半~3ヶ月程度。最後の数日間で、興味をお持ちいただいたお客様に販売活動を行ないます。
※イベントが終了したら報告書を提出し、次のイベント準備に移ります。
※現在は徹底した感染症対策のもとイベントを実施しています。

◎販売ノルマはなく、営業しやすいことが魅力です!
扱う製品は、一流アスリートや医療機関も導入している最先端の健康商品。興味を持ってくださった方へご案内するPRスタイルのため、押し売りなどの必要は一切ありません。

※その他にも当社ならではの魅力あり!詳しくは下記「仕事のポイント」をご覧ください。
応募資格 学歴不問<未経験、第二新卒、歓迎!>
■35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢制限を設けています/例外事由3号のイ)

★以下のような方、歓迎します!
・人々の健康を支える仕事がしたい方
・お客様とじっくり向き合える仕事がしたい方
・コミュニケーションを楽しめる仕事がしたい方
・メリハリをつけて働ける仕事がしたい方 など
募集背景 2018年7月に、株式会社フェニックスの営業部門を株式会社ネクシードとして独立して設立されたのが当社。厚生労働省から製造を認められるなど、高い評価を受けている当社の医療機器は、健康志向の高まりなどを背景にさらなるニーズの増加が見込まれています。製品の魅力をより多くのお客様にお伝えしていくためにも、営業体制の強化は必要不可欠。そのため、今回は2~3名の新たなプロモーションスタッフを増員募集することになりました。
雇用形態 正社員
※試用期間14日間あり。
※試用期間中の給与は日給7000円となります(その他の待遇・条件に変わりはありません)
勤務地・交通
本社、または1都3県(東京・埼玉・千葉・神奈川)を中心としたイベント会場での勤務となります。

本社/東京都新宿区四谷本塩町9-2 田中ビル1階
※転勤はありません。
※イベント期間中は各会場への直行直帰あり。
交通
JR・東京メトロ各線「四ツ谷駅」より徒歩6分
勤務時間 変形労働時間制(週平均実働40時間)
※基本的な勤務時間/イベント期間中:11:00~20:00(実働8時間)、イベント期間外:10:00~18:00(実働7時間)
※残業はほとんどなく、月15時間程度です。
給与 月給25万円~40万円+賞与年2回+インセンティブ
※上記金額には、固定残業代(30時間分/5万円以上)を含みます。超過分は追加支給します。
※試用期間中(14日間)の給与は日給7000円となります。
年収例
350万円/23歳・入社1年
600万円/27歳・入社3年
1000万円/30歳・入社7年
休日休暇 <年間休日110日>
■イベント期間中 週1日(曜日はスポーツクラブの定休日に準じて決定します)
┗イベント終了後は5日~10日の長期休暇を取得できます(年3~5回/次回イベント開始日より日数変動)
■年末年始休暇(10日)
■有給休暇
■慶弔休暇
※連続5日以上の連続休暇取得が可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回(7月・12月)
■インセンティブ
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■役職手当
■資格支援制度
■各種研修制度
■制服貸与
■社内BBQ
■ウォーターサーバー・お茶用意
教育制度 ◆入社後研修
入社後、まずは2週間の本社研修からスタート。商品知識や業務知識、接客マナーやトークなどを身につけられます。同時にイベント見学なども実施。その後、約1ヶ月間はイベントでアシスタントを務め、先輩からマンツーマンで仕事の流れを学びます。一通りの業務ができるようになればひとり立ちです。

◆その他研修制度
本社の育成担当者が、イベント会場の接客の様子をモニタリング。常にアドバイスをもらえるほか、いい接客の動画を皆に共有して全体のボトムアップを図っています。また、一人ひとりの課題を克服する個人研修やコミュニケーション力を磨く落語研修など、スキルアップを後押しする多彩な教育制度が目白押しです。
仕事のポイント! ◎しっかり休める長期休暇あり!
イベント終了後には、5日~10日間の長期休暇があり、先輩たちは旅行に行ったり、趣味に費やしたりと各々で楽しんでいます。GWやお盆、年末年始などは、スタッフ同士で旅行を楽しんでいることもありますよ。

◎安定収入+実績が公正にプラスされる給与体系!
未経験からでも月給25万以上のため、収入面の心配をすることなく新しい世界にチャレンジ可能。実績に応じて給与は公正にアップするので、中には入社数ヶ月で月給40万円を手にできることもあります。さらに、日々の頑張りは賞与やインセンティブで評価。経験1年で年50万円、経験3年で年100万円のインセンティブを手にしている先輩もいます!
転職・求人情報イメージ1
実際に試していただき、効果を実感していただける高品質な製品だからこそ、安心してご案内できるだけでなく、お客様からの信頼感も生まれます。
転職・求人情報イメージ2
20代後半~30代前半のメンバーたちがPRスタッフとして活躍中。頑張りがしっかり自分に還ってくるので、モチベーション高く働けます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

医療機器のPR・販売と聞くと、「専門的な知識やスキルが必要なのでは?」と不安に感じる方も多いのではないでしょうか。そんな率直なご質問を投げかけてみると、「当社のスタッフたちは、もともと接客や販売、営業、事務、介護など、異なる業界から飛び込んできた人のほうが多いんです」とのこと。ちなみに、現在活躍されている5名のスタッフの年齢層は20代後半~30代前半で、長期休暇には一緒に旅行に出かけることほど仲も良いそうです。

日々の仕事については、「販売するというよりは、お客様の身体の不調などをお話する中で、信頼関係を結ぶことが購入につながります」と、部長の日向さん。お客様との関係性は、先輩スタッフの方々にとってもモチベーションになっているといいます。同じように、お客様との信頼関係を大切にできる仕事がしたいという方であれば、きっと同社の仕事に楽しみながら取り組めるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい★効果を実感できるからこそのお客様の信頼
最初は同社の製品をまったく知らないお客様も多いそうですが、イベントを通じて本当におすすめできる製品を知っていただき、さらに効果を実感していただけることは、同社ならではのやりがい。効果を実感できるからこそ、お客様も喜びや感謝の言葉を伝えてくださるそうです。時には、イベント期間中に、肩こりや頭痛など、お客様のお悩みが改善していく過程を見られることも。その喜びをお客様と共有・共感できる関係性は、まさに同社ならではといえるでしょう。
厳しさ★まず興味を持っていただくことの難しさ
どんなに魅力的な製品であっても、まずは興味を持っていただき、その上でブースに足を運んでいただかなければなりません。時には、なかなかご案内につながらず、1日に100人くらいから断られることもあるのだとか。その一方で、たとえ1度声をかけて成功しなくても、イベント期間中に何度かトライすることで、1週間後~10日後にブースに来てくださる方もいらっしゃるそう。そのため、まずは諦めることなく、地道に活動していくことが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人先輩社員がさまざまな営業ノウハウを指導するため、まずは「教わったことを素直に聞いて行動に移せる方」に向いているでしょう。また、うまく営業ができない場合は、なぜできないのかを先輩と一緒に考えていくため、「自分で考えて積極的に質問できる方」にも向いています。
向いていない人同社の営業スタイルは、何よりもお客様との信頼関係が重要になります。そのため、執拗なご案内をしてしまうなど、「人の話を聞けない方」や「お客様の気持ちを推し量れない方」には不向きな仕事といえるでしょう。

会社概要株式会社ネクシード

設立 2018年7月
代表者 代表取締役 酒枝 桂之介
資本金 1000万円
従業員数 8名(2021年9月現在)
売上高 2億1124万円(2020年6月期実績)
1億5700万円(2019年6月期実績)
2億3980万円(2018年6月期実績)
事業内容 医療機器の企画・販売
■電位・温熱組合せ家庭用医療機器「mirai(みらい)14000」
■複合高周波「EXCARE Di(エクスケア・ディーアイ)」
■水溶性ケイ素濃縮溶液7%「シリカエルフ」
事業所 本社/東京都新宿区四谷本塩町9-2 田中ビル1階
関連会社 株式会社バイオニックス
株式会社リッコー
株式会社フェニックス
企業ホームページ https://www.nex14000.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接(Web)
STEP3
二次面接(対面)
STEP4
内定
■選考期間:ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
■入社時期:ご応募から1ヶ月以内の入社が可能。以降の入社も歓迎します。ご相談ください。
■面接日時・入社日など:出来る限り調整します。お気軽にご希望をお伝えください。

<コロナ感染拡大の防止に向けて>
■対面の面接時もマスク着用のままで結構です。私共もマスク着用でご対応します。
■換気・消毒液の設置、面接時・面接待ち時間のソーシャルディスタンスの確保などを徹底します。
応募受付方法 「応募フォーム」よりご応募ください。追ってこちらからご連絡を差し上げます。
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