![](data:image/svg+xml,<svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" width="48" height="48"><rect fill-opacity="0"/></svg>)
この図は、「日本は中高年がもらいすぎ」と読むのではなくて、「アメリカに比べると、全ての年齢において貰ってなさ過ぎ」と読むべきでしょう。
おまけに意図的に、1ドル＝100円っぽく見せかけてるし。実際には、アメリカの報酬グラフはこの1.5倍は上に描かないと。＞日経さん
nikkei.com/article/DGXZQO
![画像](data:image/svg+xml,<svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" width="346" height="197"><rect fill-opacity="0"/></svg>)
スレッド
会話
返信先: さん
この図での日米の比較ポイントは3つある。①若い年齢での報酬の上昇スピードが日本のほうが遅い⇒能力を評価していない、②アメリカにない屈曲点がある⇒役職定年は、むしろシニアの能力を十分に活かしていないと考えられる、③再雇用契約での報酬減少が激しい⇒ここでも能力主義でない可能性が高い。
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このグラフを見て、「中高年はもらいすぎなので、報酬を一律に下げたほうがいい」という結論に至る経営者は、それこそご本人が直ちに辞めたほうがいいと思うよ。むしろこの図から読み取れるのは、「日本の年功賃金自体が、雇用者の能力を活かしきれるシステムになってない」ということだけですよ。
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こういうのを見ても、日本のマスコミは、日本経済新聞レベルでも統計の読み方が本気でできないんだなぁ…ということ。そりゃ政治家が経済オンチになるのもしょうがないよ。
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返信先: さん
アメリカ在住です。アメリカ、家賃$2,000/月とか余裕で超えますし、外に食べに行けばビールは一杯$8とかですけど、それでももらい過ぎだと思いますか？（全部税抜き）
日本において、給料貰ってなさすぎ、は完全同意ですが、支出も考慮しないと、それこそミスリードになると思いました。
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