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最終更新日:2021/7/26
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みなさん、こんにちは。トーエイ物流(株)の採用担当です。2022年度新卒採用につきましては、募集受付を終了いたしました。多くのご応募を頂き、誠にありがとうございました。
「若手社員が主体的に活躍できる風土があり、部署間の垣根もなく、社内の連携なども抜群な当社。そんな社風を確かめに、一度ご来社ください」と採用担当の伊藤さん。
荷物の保管、荷役、ピッキング、流通加工、梱包、輸送までトータルな物流サービスを通じて、企業を支え、地域に貢献する当社。倉庫においては一般倉庫に加え、危険物倉庫が併設された県内最大級の倉庫を有しており、前述のトータル的な物流体制と併せ、幅広いお客さまのニーズに応えられる体制を築いています。さらに近年では、センター事業やお客さまの要望に応じて最適なソリューションを提供する物流コンサルタント事業なども展開する他、自社内にシステム部門を有し、自社内のIT化や、お客さまと当社、当社と同業他社とを滑らかに結ぶシステムなどを自社開発するなど、未来志向の物流サービスを展開しています。そんな当社は、若手が持つ可能性に期待し、8年前より本格的な新卒採用をスタートしました。新卒学生に期待するのは、当社の持つビジネスやシステム、制度などの「しくみ」をもっと高度なものへと育て上げていってほしいということ。物心付いたときからインターネットや情報端末が身近にあり、SNSをはじめとしたさまざまなWEBサービスを使いこなす「新たな時代の申し子」ならではの感性や価値観を、ぜひ当社の改革や改善に生かしてもらいたいと思っています。今回は総合職としての採用だけに、物流センター事業はもちろん、営業、システム開発、人事、総務、経理はじめ多彩な活躍ステージが広がっています。ぜひ、そんな幅広いフィールドで活躍し、当社の新たな可能性を切り拓いてくださることを期待しています。実際に当社では会社改善に向けた取り組みの中枢となる委員会活動があり、若手が委員を担っています。そうやって若手が早くから仕事だけでなく、社内改革や業務改革で中心的な役割を担っていけるのがトーエイ物流という会社の文化。それほど当社は若手社員に大きな期待をかけています。ルールやチームワークを尊重し、その上で人と積極的にコミュニケーションを図ることができる方なら、たとえ物流業界の知識がない方でも大歓迎です。当社の採用はあくまでも「人間重視」。もし、本記事をお読みになり、少しでも当社に興味や可能性を感じてくださったのなら、ぜひ一度ご来社ください。<伊藤 雅道さん 人事部採用担当>
~『お客様に最適な物流サービスを提供する』 ~弊社には「宝」が二つあります。一つは「お客様」であり、もう一つは「従業員」です。真のお客様第一主義とは何かと自分なりに考えた結果、この方針にたどりつきました。また、これを実践していくためには従業員が生き生きと目標を持って仕事をすることが不可欠と考えております。人の成長をもって物流品質を向上させる、これが弊社のお客さま第一主義であります。今までのノウハウを「進化」させ、更にお客様に喜ばれ、またパートナーとして欠かせない物流会社になるよう従業員一丸となって精進して参る所存です。