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(恒例の方のポスドク時代の過少業績を思うに、多分、基礎研究者として向いていなかったのだろうし、今はマッチした業界で成果を出されているようで素晴らしい。問題は、研究者として卓越した業績を出せる若手ですら、見合う受け皿と、創造性を発揮してもらうためのポストや研究費がないこと。。）
スレッド
会話
返信先: さん
本来、ポスドクはトレーニング期間であり(米国ではTraineeと呼ばれる)、どんな人でも成果を出せるよう環境を提供するのはPIの責務ではあるが、本人の適正を見極めてもらう時間でもある。
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