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最終更新日:2021/7/1
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皆さん、こんにちは!イオンディライト(株)の採用担当 小谷です。弊社の採用ページをご覧頂きましてありがとうございます。本年度の受付は終了いたしました。たくさんのエントリーありがとうございました。 採用担当者一同
「研修施設では訓練用の模擬設備機器で実践的に学べます。1年間のメンター制度もあり、文系出身でも専門知識や技術が確実に身に付く環境です」と音田さん。
就職活動では、業界や仕事を問わず幅広い会社を見ました。譲れなかったのは、仕事内容が明確で専門性が高く、プロとして成長できることです。イオンディライトに入社を決めた理由は、お客さまの「安全・安心・快適」な環境をつくるという明確な目標があり、仕事の結果がしっかり得られる仕事であったこと。文系出身ですが機械関係に興味があり、未知の世界で自分を成長させたいという思いが強かったですね。入社後は静岡県のイオンモール浜松市野で常駐設備管理に携わりました。各種設備の点検、メンテナンス、小規模修繕などが主な仕事で、初めて担当したのが照明器具の交換工事です。テナントさまとの調整から工事の発注、施工立ち合いなど1から10まで一人でやり切り、「ありがとう」の言葉をもらった時の達成感は今でも忘れられません。そして半年後に新規店舗であるイオンスタイル津南の立ち上げプロジェクトに抜擢されました。1年目の私にできるのかという不安もありましたが、チャレンジ精神をかき立てられましたね。現場では施設規模の大きさ、大勢の社員や業者に圧倒されながらも、協力会社の方々へ積極的に声をかけて挨拶。顔を広げることに注力しました。また設備稼働のスケジュール作成にも関らせて頂き、「まずやってみる」ことの大切さを実感しました。若手のうちからこうした挑戦ができるのも当社のすごいところです。現在は設備管理のチーフとして準マネジメント職を担っています。設備の点検や補修、キュービクル(高圧受電設備)の点検といった業務を基本に、エネルギー関係の管理や制御など省エネ課題にも対応。また警備や清掃を担う協力会社のマネジメントにも携わっています。設備管理は、建物施設の安定した運営に必要不可欠な仕事です。日々の業務を通して、テナントや来店されるお客さま、地域の人々を守ることに大きなやりがいを感じています。さらに台風や水害など自然災害が頻発する今、万一の災害時に施設や地域をどう守るのかという想定と対策も忘れてはならないと思っています。今後の目標は複数店舗を統括するセンター長を目指すこと。業務の優先順位を明確にし、センター長の仕事にも積極的に目を向けていきたいと思います。(音田 考輝さん/三重支店 津南エリアセンター イオンスタイル津南 設備管理/2018年入社 総合政策学科卒)
イオングループの商業施設を中心に、オフィスビル、病院、学校、空港、アミューズメント施設等において「FM(ファシリティマネジメント)」 を展開しています。設備管理・清掃・警備・内装設計デザイン・エネルギーマネジメント・資材調達・自販機管理等の幅広いサービスで建物環境の最適化を実現し、国内業界では13年連続売上No.1の実績があります。アジア・ASEAN地域においても品質・売上ともに No.1のFM企業を目指し、成長を続けています。