最終更新日:2021/9/22

(株) メンバーズ【東証一部上場】

  • 正社員
  • 既卒可
  • 上場企業

業種

  • インターネット関連
  • Web制作
  • 広告
  • 情報処理
  • シンクタンク・マーケティング・調査

基本情報

本社
東京都

仕事データ

募集職種・分野 エンジニアコース(Webエンジニア ※プログラミング初心者)
エンジニアコース(Webエンジニア ※プログラミング経験者)
テクニカルプランナーコース(データアナリスト/MAプランナー)
デザイナーコース(アートディレクター/Webクリエイター)
プロデューサーコース(DXプロデューサー/クリエイティブプロデューサー)
仕事内容 ■エンジニアコース(Webエンジニア ※プログラミング初心者)
こちらのコースは、最近コーディング、プログラミングの勉強始めた方を対象としています。
入社後の研修でエンジニアとしての基礎を築いた後は、適性に合わせて経験者コース同様にフロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、Webアプリケーションエンジニアなど活躍していただくイメージです。

■エンジニアコース(Webエンジニア ※プログラミング経験者)
Webエンジニアとして、WebアプリやWebサイトの開発、サービスの提供に必要なITシステム・アプリケーションなどの設計・開発の全工程に一貫して携わっていただきます。エンジニアとしての基礎を身に付けた後は、フロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、Webアプリケーションエンジニアなどへキャリアアップしていきます。

■テクニカルプランナーコース(データアナリスト/MAプランナー)
入社後ディレクターとしての案件の進捗管理、制作指揮から始まります。
クライアントの成果創出のため、エンジニアリングやデジタルマーケティングツール、データ分析、インフラなどの技術的な知見をもって、実際のWebサイトの制作・運用やアプリ開発を実行するために必要な要件を定義し、プロジェクト進行を行います。将来的には、技術力を武器に、Webスペシャリストとして活躍していただくイメージです。

■デザイナーコース(アートディレクター/Webクリエイター)
企業サイトのリニューアルデザイン設計、特集ページ作成、ECサイトの更新、SNS広告で使用するクリエイティブ制作、ロゴのデザイン、アプリ画面のデザインなどに携わります。ただWebデザインをするのではなく、UX観点でのマーケティング施策を盛り込みながらデザインに落とし込むことが仕事です。

■プロデューサーコース(DXプロデューサー/クリエイティブプロデューサー)
入社後ディレクターとして、クライアントと共に決定した全体戦略のもと、並行して行われる複数のプロジェクトに関する企画から進行管理までを行います。ゆくゆくはプロデューサーとしてクライアントのビジネス基盤がどのようにデジタルに変容していくべきなのか戦略を立て、オウンドメディアの構築・運用、ソーシャルメディア活用、広告プロモーションの体制づくり等の支援など、企業の顧客接点におけるDX推進を実行します。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. 適性検査

  3. エントリーシート提出

  4. 面接(個別/グループ)

    複数回実施予定

  5. 内々定

※コースごとに、選考フローは異なります。

内々定までの所要日数 2カ月程度
選考エントリーから内定まで最短一ヶ月~二ヶ月程度
選考方法 面接(複数回)、適性検査、エントリーシート
※コースによっては、制作物を提出いただくケースがございます。
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

提出書類 エントリーシート
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 301名~
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用あり
  • 職種別・コース別採用あり
  • 留学生を積極採用
  • 既卒者を積極採用

採用後の待遇

基本給 初任給 月給242,000円
※大学院卒・大卒・高専卒・専門学校、短大卒共通
※6ヶ月の試用期間あり、試用期間中の労働条件に変更なし
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
諸手当 時間外手当、深夜残業手当(都度払い)、休日出勤手当、通勤手当(首都圏:5万、地方:3万円上限)
昇給 半期ごとの目標管理制度
※期初に目標を立て期末に評価をし、評価に応じて給与・賞与の見直しを行います。
賞与 賞与年2回
休日休暇 完全週休2日制
祝日
夏期休暇(3日)
年末年始休暇
年次有給休暇(初年度最大10日 ※1日、半日、1時間単位での取得が可能)
慶弔・特別休暇
※年間休日121日(2020年度実績)
待遇・福利厚生・社内制度

関東ITソフトウェア健康保険組合加入
定期健康診断
オプション検査費用補助
インフルエンザ予防接種
死亡保険
産休・育休取得制度
看護休暇制度
在宅勤務制度
育児経費サポート
慶弔金
従業員持株会制度
選択制確定給付企業年金制度
サークル支援制度
副業推奨
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

※副業推奨について
業務の妨げにならないことを条件に副業を推奨しております。
書籍の執筆やメディア運営、イベント登壇等自身のスキルUP、成長に繋がる内容であれば、会社に届け出ることなく自由に副業可能です。(他の会社に所属すること、会社の利益と相反する副業を行うことは禁止です。)

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙あり

勤務地 東京本社、ウェブガーデン仙台、ウェブガーデン神戸、ウェブガーデン北九州、札幌オフィス、東京都内、神奈川県内のクライアント先常駐。
将来的にグループ会社での勤務の可能性もあります
勤務時間 9:00-18:00(実働8時間)
※クライアント先常駐の場合は、常駐先に準ずる(実動8時間)
教育制度 社内人材育成制度/Co-Creation Digital Lab.(新入社員研修、スキル研修、階層別研修)、キャリアサポート(資格取得支援)制度、社内公募/自己申告制度、メンター制、メンバーシップトレーニング(価値観研修)
研修制度 制度あり
メンバーズでは全社員のスキルアップのための支援制度を多数用意しています。

〇Co-Creation Digital Lab.
変化の激しいデジタルマーケティング業界において高いパフォーマンスを創出し続けるデジタルクリエイターを育成するため、社員のキャリア開発の一環として自主性のある学びの共創を目指した社内講座「Co-Creation Digital Lab.」を開いています。業界の第一線で活躍する方を講師に迎え、一部講座は社外の方(学生も含みます)にも参加いただけるオープン講座(原則参加費無料)として開放しています。

〇新卒研修
新卒入社の場合は、研修が4月~7月に実施されます。(※職種によって研修期間が変動する可能性があります)また21卒では入社前から配属先に応じて早期研修を行いました。(プログラミングを学習できるサービスを使った課題や、プレゼン課題など)
配属後もOJTで先輩社員のサポートがあります。

〇社長塾
代表の剣持自らが塾長となり、他社経営者への訪問や、ビジネスプランコンテストの企画を作る取り組みなどを通してベンチャースピリット・経営マインドを養う、次世代経営者・リーダー育成のための塾です。
手を挙げれば誰でも参加可能。他社経営者訪問はもちろん、普段の業務では話す機会の少ない社員同士のディスカッションの場としても大好評です。

〇10%ルール
社員のインターネットスキル・知識向上のため、業務時間の最大10%まで自らのスキル向上の時間での利用を奨励しています。社内研修のみならず、社外で行われるセミナーや勉強会への業務時間内での参加も可能となります。
自己啓発支援制度 制度あり
〇資格取得支援制度
評価制度と連動した資格取得の受験料負担や、有料講座などへの費用負担、推奨資格に対する報奨金など、主体的なキャリアアップを支援しています。
メンター制度 制度あり
入社した社員がいち早くメンバーズを理解し、馴染み、パフォーマンスを発揮できるようにメンター制を導入しています。教える側の成長にもつながる重要な取り組みです。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
〇キャリアデザインROOM
メンバーズグループ全社員を対象として、活躍社員が個別にキャリア相談を受け付ける窓口です。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
東京理科大学、宇都宮大学、お茶の水女子大学、九州工業大学、九州大学、近畿大学、熊本大学、佐賀大学、多摩美術大学、千葉工業大学、千葉大学、筑波大学、東京大学、同志社女子大学、東北芸術工科大学、一橋大学、福島大学、北海道大学、横浜国立大学、立教大学、長岡技術科学大学、関西学院大学、拓殖大学
<大学>
青山学院大学、秋田公立美術大学、宇都宮大学、愛媛大学、大分大学、大阪大学、大阪芸術大学、大手前大学、小樽商科大学、お茶の水女子大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、学習院女子大学、北九州市立大学、九州大学、九州工業大学、九州産業大学、京都芸術大学、京都産業大学、京都市立芸術大学、近畿大学、熊本学園大学、神戸大学、公立はこだて未来大学、駒澤大学、慶應義塾大学、国際基督教大学、埼玉大学、札幌市立大学、産業能率大学、静岡大学、島根大学、首都大学東京、上智大学、実践女子大学、女子美術大学、成安造形大学、成蹊大学、清泉女子大学、西南学院大学、専修大学、高崎経済大学、多摩美術大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、東海大学、東京大学、東京学芸大学、東京工科大学、東京造形大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、常葉大学、同志社大学、同志社女子大学、獨協大学、長岡造形大学、長崎大学、南山大学、新潟大学、日本女子大学、日本大学、一橋大学、広島市立大学、福岡工業大学、福岡大学、北海道大学、北海学園大学、法政大学、北星学園大学、宮城大学、武蔵大学、武蔵野美術大学、明治大学、明治学院大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学

採用実績(人数) 2020年:236名、2021年:371名、2022年:481名(予定)
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2018年 142
    2017年 132
    2016年 96
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2018年 8
    2017年 14
    2016年 17

問い合わせ先

問合せ先 ■(株)メンバーズ 新卒採用担当
〒104-6037 東京都中央区晴海一丁目8番10号
晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37

E-mail:saiyou_cr@members.co.jp
(テレワーク実施中のため、メールでのご連絡をお願いいたします)
URL https://recruit.members.co.jp/
E-MAIL E-mail:saiyou_cr@members.co.jp
(テレワーク実施中のため、メールでのご連絡をお願いいたします)
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