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確かに子育てに割くリソースを20と仮定した際に、男は100を維持、女は80は明確な男女差別ですから、そこは平等に男90女90にすべきだと思いますね。
今回問題にしてるのは、子育て中に変わらず100の要求をして不足分リソースを他の医局員から間接搾取する医者がいるよねって話です。
引用ツイート
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Kay
消化器外科医
消化器外科医@GI_surgeon
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これはですね、若手男医さんが結婚されて同じ交渉をしたらいいだけのことなんですよ。女はOKなのに男は認められないんだったら男女差別なんで。 twitter.com/3n4rs/status/1…
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