基本給 |
月給制 大学卒 210,600円(退職金前払一律10,000円含) 修士了 220,600円(退職金前払一律10,000円含) ※2020年4月入社実績 試用期間(3カ月)中の待遇は通常の待遇と同様となっております。 既卒者は最終学歴により上記と同額を支給いたします。
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諸手当 |
営業手当、現場手当、家族手当、通勤手当、時間外手当ほか |
昇給 |
年1回:4月 |
賞与 |
年2回:6月・11月(予定、標準4カ月) |
休日休暇 |
年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝祭日・年末年始)。ただし工場は勤務シフトによる。 有給休暇、慶弔休暇、育児介護休業 |
待遇・福利厚生・社内制度 |
退職年金(確定拠出年金)、社宅(借上げ)、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、貸付金制度、各種チケット購入補助、フィットネスクラブ会費割引、健保組合による旅行補助、自己啓発援助制度、言語能力優秀者報奨金制度、労働組合あり
- 年間休日120日以上
- 福利厚生が充実
- ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
- 教育・研修制度が充実
- 資格取得支援制度あり
- 時短勤務制度あり
- 産休・育児休暇取得実績あり
- 平均残業時間が月20時間以内
- 完全週休2日制
- 社宅・家賃補助制度あり
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就業場所における受動喫煙防止の取組 |
屋内禁煙あり
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勤務地 |
東京、神奈川、埼玉、宮城、新潟、静岡、滋賀、大阪、岡山、福岡 |
勤務時間 |
8:30~17:30(休憩1時間) ※早上がり制度あり17:00退社可。ただし、工場は勤務シフトによる。 |
教育制度 |
新入社員研修、OJT研修、階層別研修等、自己啓発援助制度ほか |
研修制度 |
制度あり
■個人のスキルアップをはかるキャリアプラン 新卒入社の皆さんには、将来の木徳神糧を担う中核的存在となっていただくことを期待しています。そのため、入社後3カ月間は研修期間として複数の部署をまわり、先輩社員と交流を図りながら様々な職種を経験していただきます。正式配属後も幅広い視野を持つことができるよう、ジョブローテーションを中心にしたキャリアプランを用意しています。 |
自己啓発支援制度 |
制度あり
■自己啓発援助制度 外国語の習得にかかる通学・入学費用補助、一般教養も含めた幅広い通信教育の斡旋と受講料補助、様々な資格などの受験料補助などに加え、指定の言語系検定試験において一定の基準をクリアした際の報奨金制度や、自己啓発のための貸付金制度など、充実した自己啓発援助制度があります。 |
メンター制度 |
制度あり
有り 本配属が決まると、年齢の近い先輩と目標を設定し、相談しながら仕事を進めるOJT制度があります。「100点を取ることではなく、どんな努力をして100点を取ろうとしたか」を重要視し、先輩社員と二人三脚で成長できます。 |