| 大卒総合職 | 1~5名 |
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| 大卒製造職(交替勤務者) | 1~5名 |
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 4627名 |
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| 採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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| 初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績書 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み |
| 採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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| 初年度 月収例 |
月28万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績書 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上 |
| 職種 | 総合職
(経営企画 / 生産・販売統括管理 / 営業 / 品質管理 / 製造 / 工務監理 / 事業開発・商品開発 / 購買(原料糖) / 経理 / 情報システム / 人事 / 総務 / 法務など) |
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| 主な仕事内容/営業 | 当社カップ印製品の販売を行います。家庭用製品については基本的に特約店・食系問屋を通じて販売し、一部量販店には直販も行います。業務用製品については基本的に加工食品メーカーに対し直接営業活動を行い、「総合甘味サプライヤー」として砂糖に限らず様々な商品を総合的に提案していきます。
また総合甘味商社としての位置付けで、業務用製品を中心に他社製品を仕入販売する機能も持ち合わせています。 |
| 主な仕事内容/製造 | 自社工場である今福工場において、安心・安全な製品を安定的に生産するため、四直三交替の体制で生産を行っています。また生産ラインの合理化や工場のコスト管理等も担当し、食品メーカーである当社における中核部門として砂糖の製造全般に携わっています。 |
| 主な仕事内容/品質管理 | 自社工場である今福工場については原料から出荷まで一連の工程管理を実施し、最終製品の品質を保証します。
また日本各地にあるその他生産委託先工場に対しては、各工場と密に連携をとることで品質管理状況を常に把握しています。さらに定期的かつ必要に応じて工場査察や技術的な支援・指導等を行うことで高い品質管理レベルを維持し、カップ印製品の安心・安全を保証します。 |
| 主な仕事内容/事業開発 | 事業領域拡大を目指し、新規事業の調査・検討・立ち上げを行います。また当社の成長戦略・企業理念に即したM&Aの活用も積極的に検討しています。
さらに大学との産学連携による機能性新規素材の研究開発、市場のニーズを捉えた新商品の開発・導入等にも携わります。 |
| 主な仕事内容/その他 | 経理:財務会計、管理会計、資金業務を担当する3課で構成されています。また2020年3月期決算から国際財務報告基準(IFRS)を適用し、対応を行っています。
法務:株主総会の運営を含む株式に関する業務、契約書・商標・社内規程の管理等を担当します。 情報システム:社内インフラの整備に加え、社内SEとして各システムベンダーと連携してシステムの開発および改善に取り組んでいます。 |
| 勤務地 | (本社)
・東京都中央区日本橋小網町14番1号 住生日本橋小網町ビル (千葉工場) ・千葉県千葉市美浜区新港52番 (今福工場、西部営業部) ・大阪府大阪市城東区今福西6丁目8番19号 (営業所) ・仙台、名古屋、広島、福岡 |
| 勤務時間 | (本社・千葉工場・西部営業部・営業所)
9:00~17:30(実働7.5時間) 主な部門でフレックスタイム制を導入(1日の標準労働時間数 7.5時間) (今福工場) 事務所勤務者 = 8:30~17:00(実働7.5時間) 交替勤務者 = 次の4つの部に分かれて勤務 一部) 8:00~ 15:00(実働6時間) 二部)15:00~ 22:00(実働6時間) 三部)22:00~翌8:00(実働9時間) 日勤) 8:00~ 15:00(実働6時間) ※一部勤と三部勤はそれぞれ3日ずつ、12時間勤務(2交替勤務)が発生。 ※4週単位の変形労働制 |
| 採用ステップ&スケジュール | ~ 採用の流れ ~
○ リクナビからエントリー ▽ ○ 会社説明会(3月からWEBで開催します) ▽ ● 書類選考 ▽ ● 適性検査 ・ 面接(複数回、5月から実施します) ▽ ● 内 定 |
| 給与 | 初任給(2020年実績)
大学院卒総合職 月給 226,500円 大卒総合職 月給 210,000円 高等専門学校 月給 189,500円 |
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| 諸手当 | 時間外手当、深夜業手当、年末年始手当、通勤手当他
(交替勤務者は上記手当に加えて交替勤務手当、呼出手当、食事手当) |
| 昇給 | 年1回(6月) |
| 賞与 | 年2回(7月 / 12月) |
| 休日休暇 | 週休2日制(土/日)、祝祭日、暑中休暇、創立記念日、年末年始休暇等で年間休日130日(2020年)
その他慶弔休暇(結婚休暇等)、リフレッシュ休暇、年次有給休暇等 (交替勤務者) 1ヵ月あたり2日の時短休日、日曜、祝祭日、暑中休暇、創立記念日、年末年始休暇等で年間休日102日(2020年/そのうち交替勤務シフトにより10日間程度の休日出勤有り) その他慶弔休暇(結婚休暇等)、リフレッシュ休暇、年次有給休暇等 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 試用期間 | 試用期間3ヵ月あり(内1ヵ月は新入社員研修期間)。
試用期間中と試用期間後に待遇等の変更なし。 |
| 福利厚生 | 独身者用借上社宅制度、住宅融資制度、社員持株制度、財形貯蓄制度、確定給付企業年金、会員制福利厚生倶楽部、グループ会社のスポーツクラブ利用、クラブ活動、社内イベント他 |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2021年2月1日時点)
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:67.8%
3年以内女性採用割合:32.2% |
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| 平均勤続年数 | 19.9年(2020年3月31日時点) | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 44.1歳(2020年3月31日時点) | ||||||||||||||||
| 研修 | あり:新入社員研修、フォローアップ研修(新入社員・2年目社員)、階層別研修、人権研修 他 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり:通信教育・語学学校通学・資格取得試験・書籍購入の費用について、年間5万円までの補助金を支給 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり:OJTリーダーによるマンツーマン指導 | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 22.0時間(2019年度実績) | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 8.0日(2019年度実績)
2019年10月~2020年9月の実績
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| 育児休業取得者数(男女別) |
(2019年度実績)
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| 役員・管理職の女性比率 |
(2020年3月31日時点)
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| 受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
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| 採用実績学部 | ・大学(文系)
外国語学部 / 経営学部 / 経済学部 / 社会科学部 / 社会学部 / 商学部 / 総合経済学部 / 人文学部 / 人間環境学部 / 文学部 / 文理学部 / 法学部 / 教育学部 / スポーツ健康学部 ・大学(理系) 海洋科学部 / 工学部 / 理工学部 / 水産学部 / 生物資源科学部 / 生物理工学部 / 生活科学部 / 生命科学部 / 生命環境学群 / 農学部 / 園芸学部 / 応用生物科学部 / 先進工学部 ・大学院 医歯薬学総合研究科 / 園芸学研究科 / 生物圏科学研究科 / 生物資源科学研究科 / 農学院 / 農学研究科 / 農学府 / 医学工学総合教育部 / 海洋科学技術研究科 / 理工学研究科 / バイオサイエンス研究科 / 薬食生命科学総合学府 ・高等専門学校 総合工学システム学科 / 電気工学科 / 電気情報工学科 (2006年4月から2020年4月までの入社) |
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| 【WEB説明会】 | ・動画説明会について2/22以降に視聴予約開始、3/1以降に視聴いただけます。リクナビの「説明会・面接」タブ内で「動画説明会」アイコンがある説明会をご確認ください。
・上記動画説明会を視聴いただいた方を対象に、別途開催予定のWEB説明会をご案内いたします。 |
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