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西菱電機株式会社

三菱電機グループ／上場企業／防災関連・システム事業

株式公開
正社員

業種	情報処理ソフトウェア／商社（電機・電子・半導体）／コンピュータ・通信機器・ＯＡ機器
本社	大阪

残り採用予定数	1名(更新日:2021/08/20)

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このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

理系大卒・文系大卒	11～15名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	845名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年9月14日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

理系大卒・文系大卒

採用人数	今年度予定 11～15名昨年度実績（見込） 11～15名
初年度月収例	月20万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切未定エントリーシート締切未定説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	履歴書、その他
その他のポイント	有休消化50％以上、完全土日祝休み、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

＜＜「人に、社会に、喜ばれるために」…の実現・実践に向け、西菱電機が求める人財。＞＞

西菱電機の経営理念は
『西菱電機グループは、優れた「ビフォア」サービス・「イン」サービス・「アフター」サービスを通して
社会に係わるすべての人々に喜びを提供します。』

当社では、そんな考えの実現に向けて社員が一つになり、
常に新しいものを追い求める姿勢で業務に取り組んでいます。

そんな私たちの仲間として、当社が求める人財とは…

【求める人財のイメージ】

１．常に経済・市場の変化にアンテナを張り、情報をキャッチできる人

２．未来を見据えて、自ら成長できる人

３．自らの価値創造力を、仲間、チーム、組織のために最大限発揮できる人

４．仲間と共に苦労し努力し喜びあえる人

もちろん、これら以外にも、
「西菱電機の事業に興味を持った」「会社の雰囲気が合いそうだ」…etc.

歴史と確かな実績、ノウハウを持つ当社で
第一歩を、そして、「社会に役立つ仕事」への第一歩を踏み出してみませんか。

【WEB説明会】
新型コロナウイルスの影響を鑑み、会社説明会および面接はWEBで行っております。
※最終面接は現地で実施しております。

募集概要

職種	■エンジニア部門（理系歓迎）■ ・システムエンジニア（SE） ■営業部門(文理共通）■ ・営業職（公共営業） ※職種別選考のため、ご希望の職種を選ぶことが可能です！
仕事内容	□システムエンジニア（SE）防災システム、映像・情報通信システムの設計、ソフトウェア対応、ネットワークシステムの構築を行います。当社のSEはシステム開発における、上流工程を中心に業務に携わります。そのため、高いコミュニケーション力と、プロジェクトを管理する能力が必要となります。もちろん、業務のスキルアップについては、万全の教育体制でバックアップします。お客様（官公庁や民間企業）のニーズに応えるために、自社内の営業部門や技術部門、工事部門とのやりとりや、協力会社、派遣会社様などとも協力しながら業務完遂に向かって進めていくことに大きなやりがいを感じながら、業務に取り組んでいただけます。 □営業職防災システム、映像・情報通信システムを全国の官公庁および地方自治体に提案をしていただくソリューション型営業です。民間企業向けの営業活動とは異なり、いまの営業活動は1～2年後のための提案であるため、必然的にお客様と長きにわたって関係性を築いていくことになる深耕型の営業スタイルです。自分が提案したものが世の中に形として残るため、その感動はひとしおです。自社内の技術部門、工事部門とのやりとりや、協力会社などとも協力しながら仕事をしていくため、チームワークが大切なお仕事です。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐
勤務地	■システムエンジニア■ 猪名寺事業所（兵庫県尼崎市） ■営業■ 大阪支社(大阪市北区）
勤務時間	フレックスタイム制 ※標準労働時間1日8時間
採用ステップ＆スケジュール	まずはエントリー及び会社説明会へご参加ください。　会社説明会　▼ 一次面談　：　人事担当者との面談　▼ 二次面談　：　担当部署の責任者との面談　▼ 三次面談: ：人事部長との面談　▼ 役員面談　：　役員との面談　▼ 内々定 ※提出書類は、選考時にご案内いたします。 ※会社説明会参加から、1ヶ月程度で内々定が出るように進めていく予定です。 ※新型コロナウイルスへの感染リスク予防の観点よりwebでの面接となります。
応募書類について	弊社では学生の方の手書き履歴書作成の手間を考慮し、履歴書をWEBフォーマットにてお預かりしております。入力フォーマットについては説明会参加者にお送りいたしますので、紙での手書き履歴書持参の必要はございません。
必要資格	なし（全職種）
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	大学院卒　月給21万2100円～大学卒　月給20万4000円～専門・高専・短大卒　月給18万2400円～ ※上記以外に時間外手当や資格手当が付与されます。
諸手当	家族手当（扶養家族がいる場合に支給されます）時間外手当通勤手当(全額）資格手当（応用情報技術者や、日商簿記取得者など、資格に応じて支給されます） ※別途対象資格欄をご確認ください。
休日休暇	週休2日制(土・日)、祝日夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、慶弔休暇など年次有給休暇／入社時に10日付与、以降毎年4月に勤続年数に応じて最大24日付与 ●年間休日122日産前産後休暇育児休業介護休業
福利厚生	従業員持株会制度退職年金確定拠出年金財形貯蓄制度社内表彰制度改善提案制度三菱電機グループ団体保険制度総合福祉団体定期保険住宅ローン金利優遇制度育児短時間勤務制度
昇給	年1回（4月）
賞与	年2回（6月、12月） ※3～4ヶ月 ※業績により変動あり
保険	各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
社内表彰制度	毎年1回、職種・社歴を問わず会社の発展、業績拡大に貢献した社員はもちろん、失敗を恐れず、他の社員の模範となるようなチャレンジブルな行動・成果をあげた社員に表彰しています。表彰対象者には夏の賞与に加えて賞金が支給されます。対象は営業職に限ったものではなく、技術職の社員や管理部門の社員含め全社が対象です。毎年多くの社員がこの制度で表彰されています。
資格取得奨励制度	当社基準に則り、資格手当を支給しています。資格手当はSランクを最高として、A,B,Cまで４ランクに分かれており、資格は無線系・情報処理系・電気系・事務系などの分野で対象としています。特に取得を支援する対象資格については、試験受験料の全面支援、一部支援なども行っています。 ■対象資格【無線系】　・第一級陸上無線技術士・第二級陸上無線技術士・第一級陸上特殊無線技士【情報処理系】・プロジェクトマネージャー・PMP ・システム監査技術者・システムアーキテクト・ITストラテジスト・ネットワークスペシャリスト・データベーススペシャリスト・ITサービスマネージャ、・エンベデッドシステムスペシャリスト・品質管理検定(1～3級）・情報処理安全確保支援士、・応用情報技術者・基本情報技術者・ITパスポート・JDLA Deep Learning(G検定・E資格）、・AWS認定ソリューションアーキテクト(プロフェッショナル、アソシエイト）【電気系】・電気通信主任技術者・第一種電気主任技術者・第二種電気主任技術者・第三種電気主任技術者・第一種電気工事士・工事担任者・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士・1級電気通信工事施工管理技士・2級電気通信工事施工管理技士【事務系・その他】・税理士・社会保険労務士・中小企業診断士・行政書士・衛生管理者一種、・日商簿記検定一級・日商簿記検定二級・建設業経理士(1級～2級）・販売士(1級～2級）、・TOEIC750～
改善提案制度	業務の効率化・改善に取り組み、生産性の向上に寄与した社員に、その成果や独創性・削減額などのいくつかの基準を満たした社員に毎年1回表彰を行っております。表彰対象者には夏の賞与に加えて賞金が支給されます。
自己啓発通信教育講座制度	自身のキャリア開発のために自己啓発の通信教育を選択受講できます。語学、マネジメントスキル、コミュニケーションスキル、OAスキル、IT資格、簿記資格など希望に合わせて受講していただきます。
試用期間	あり ※3ヶ月(試用期間中の待遇に変更なし)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

－

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2020年度	11人	9人
2019年度	14人	9人
2018年度	7人	8人

3年以内男性採用割合：55.1%
3年以内女性採用割合：44.9%

平均勤続年数

13.5年（2020年3月時点）

平均年齢

40.3歳（2020年3月時点）

研修

あり：【入社前研修】
新卒内定者を対象とした研修を入社前に数回行います。

【新入社員研修】
新入社員に対し、入社後1カ月～２カ月の期間にて研修を行っています。外部研修や社内の研修を通して、社会人としての心得やマナー、社内のルール、業務上必要な技術、知識などを学んでいただきます。

【OJT研修】
配属先で、実際に先輩について業務を覚えていただきます。
各新入社員につき1名の教育担当がつきます。

【ビジネススキル研修】
ロジカルシンキング研修、コミュニケーションスキル向上研修など毎年内容を更新しながら行っています。

【技術研修】
各職種で職務遂行上必要な研修を受けていただきます。社内で研修する場合や、外部の研修に参加することで、技術向上に取り組んでいただきます。
例）プロジェクトマネージャー入門研修、開発言語研修など

【階層別研修】
年数や役職毎に応じた研修制度です。
※新卒1～3年目研修、主任研修、主事研修、マネジメント研修　など

自己啓発支援

あり：自己啓発通信教育講座制度、資格取得奨励制度

メンター制度

あり

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

20.4時間（2019年度実績）

有給休暇の平均取得日数

12.3日（2019年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	実績なし	5人
取得対象者数		5人
育休取得率		100.0%

（2019年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	0.0%
管理職	3.0%

（2020年1月時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内喫煙可能場所あり分煙スペースを設けて非喫煙者への配慮を行っております。

その他の情報

参考データ

募集学科	専門・高専・大学・大学院卒業見込みの方　全学部全学科 ※一部学部優遇あり
採用予定数	15名程度
応募書類	・WEB履歴書（1次選考前に入力いただきます。）・証明写真データ（縦4cm×横3cm程度のもの。提出いただいたWEB履歴書に貼付致します。）
新入社員研修はこんな感じ…	＜＜例えば、昨年の新入社員研修はこんな風に進みました！＞＞（研修は本社にて実施しました） ■4月1日　入社式 ■4月1週目～外部研修会社によるビジネスマナー研修などで、社会人の心得や基礎を学んでいただきました。 ■4月2週目～人事部がセッティングする研修で、『西菱電機』の概要や各種制度をを理解。人事制度や、内部統制、安全衛生、勤怠管理などを解説しました。 ■4月3週目～続いて、各部署の役割や動きを理解していただきました。各部門の担当者による説明や、事業所見学を実施しました。 ■5月以降 10月1日までは仮配族先に所属。ＯＪＴ（実地研修）を通じて、各新入社員の職場へのスムーズな職場参加の実現と各々の適性や志向を確認によって、ベストマッチングをはかっています。 10月の本配属後も、先輩や上司による親身なＯＪＴは続きます。その後も、定期的に人事側での面談や研修を行っています。皆さんの社会人としての第一歩を、これから長く続く仕事での活躍をサポートする研修で成長を応援しています。

採用実績校

ＥＣＣコンピュータ専門学校、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪産業大学大学院、大阪商業大学、大阪大学、大阪電気通信大学、大阪電気通信大学大学院、大阪電子専門学校、大阪人間科学大学、大阪府立大学、岡山大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢工業大学大学院、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、京都情報大学院大学、京都ノートルダム女子大学大学院、近畿大学、慶應義塾大学、高知工科大学、甲南女子大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸大学、神戸電子専門学校、産業技術短期大学、上智大学、摂南大学、専修大学、崇城大学、中央大学、東京電機大学、徳島大学、同志社女子大学、同志社大学、奈良先端科学技術大学院大学、ＨＡＬ大阪、一橋大学、姫路情報システム専門学校、兵庫県立大学、福井工業大学、福岡大学、法政大学、北海道大学、明治大学、桃山学院大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系営業系技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、その他理系
主な勤務地: 勤務地限定採用あり
大阪、兵庫
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方　または　短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2018年3月～2021年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

西菱電機株式会社

HP　http//www.seiryodenki.co.jp/
E-mail　sec_recruit@seiryodenki.co.jp

【本社】
〒530-0003
大阪市北区堂島2-4-27　新藤田ビル
TEL:06-6345-4160　担当／篠田・灰谷

【東京支社】
〒105-0012　
東京都港区芝大門1-1-30　芝NBFタワー12F
TEL:03-5777-3944　担当／吉村

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掲載開始：2021/02/15