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【サーバーサイドエンジニアも募集中！】今こそSPA開発を身につけ、これからのエンジニアになろう！【フロントエンジニア】
株式会社 Blue Star - 年率130％成長を維持！プライム案件にこだわり、自らの成長を実感できる企業を目指す
事業内容
■ITコンサルティング
■オープン/Web系アプリケーション開発
■iOS/Androidアプリケーション開発
■AWS/OpenStack 等のクラウド環境構築
仕事内容
サーバーサイドからフロントエンドに重きを置く時代に変わってきた。
SPAの経験者は増えてきてるけど、まだまだ少ない今がチャンス！
将来に不安を抱えたり、悶々として働いたりするのはもう辞めよう！
SPA開発を身につけ、イケてるエンジニアになろう！
サーバーサイドエンジニアがフロントエンドの開発に手を伸ばし、
現在はどちらも開発できるようになった実績もあります！
サーバーサイドエンジニアの方でもフロントエンドの開発に挑戦できる機会があります！
しかも、プライムポジションで最上流工程から顧客と一緒に開発していくスタイルによって、アイデアを積極的に発信し、スピーディに実現していくことによってやりがいとスキルを身につけられます！
『自分の市場価値』を高めるチャンスがあります！
そして
『 月平均残業7.5時間 』『 有給消化率88％ 』
家族との時間を大切にしながら、スキルアップできる会社です。
そんな弊社に一度遊びにきてみませんか？
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★ 仕事・会社内容
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React,Angular,Vue.jsなどでWebサービス開発をお願いします！
併せて、サーバーサイドの開発もお願い致します！
フェーズとしては、最上流工程から設計・開発・リリースまで
一貫して携わって頂きます。
【仕事の裁量について】
言語やフレームワークやGitなどのツールなどの環境やスケジュールも弊社で選定。
1つのチームを任されているので開発スケジュールなどもコントロールできます。
【チーム構成について】
20代半ばから30代半ばのメンバーで構成されたチーム。
縦関係はなくフラットな関係で、男性：女性は１：１で、女性も働きやすい環境です。
【会社の魅力】
「言われたことをやる」のではなく、エンドクライアントと一緒になってシステム作る文化です。
中小SIerは言われたことを行う、下流部分のみを行うという認識を持った求職者に、
「弊社は違うんだ！」と言う事を伝えて、ご入社頂いたりするケースもあります。
また企画やPMなどの上流から開発・リリースまでを手掛けられることも特徴です。
【社内の雰囲気】
社員の距離感が近く、チーム化しているのでコミュニケーションの量は多いです。
先輩・後輩と言った縦の関係は薄く、言いたい事が言い合える雰囲気があると思います。
【相性のよい人物像】
成長マインドを持った方。全員が成長を求めて入社してきています。
技術的にはSPAだけでなく、Java/PHPなどのWeb系で使われる言語や
スマホアプリのエンジニアも合います！
【プロジェクト例】
◎大手アパレルスマホアプリ開発
環境：iOS(swift)／Android(kotlin)／Java(SpringBoot)／AWS
◎IoTセンサー情報の可視化アプリ開発
環境：iOS(swift)／Android(Java)／Python／AWS
◎大手教育・福祉系メディアSPA開発
環境：Vue.js／PHP(laravel)／AWS
企業・求人概要
| 募集背景 | エンジニアとしてIT業界で活躍してきた代表が、2011年に設立した当社。若い会社ながらも、エンドクライアントから直接ご依頼をいただく“プライムプロジェクト”も多数寄せられ、業績は右肩あがりに成長中です。さらに自社内開発や受託のプロジェクトも拡大させていくため、積極的にエンジニアを採用・育成中。まだ経験の浅い方も含め、幅広い人材層を受け入れています。 |
|---|---|
| 概要 | 2011年設立の株式会社Blue Starが目指すのは「社員一人ひとりにとって、自分の成長が実感できて、人生を楽しむことができる企業」。 同社を設立した代表取締役の黒木聡氏は、エンジニアとして活躍してきた経験をもとに、「エンジニアが最も仕事を楽しむことができるのは、スピード感を持って成長を実感できること」であると気付いた。それを実現できる環境をゼロから創造したい、という思いが企業設立の背景にある。 設立から数年間は、黒木氏と前職で同僚だった伊藤武氏の2名で、顧客開拓や組織づくりに注力してきた。そして4～5年前から本格的に社員を迎え入れ、現在では21名の規模に。特にWeb系企業を中心にほぼプライム案件にこだわって受注し、クライアントと一緒にWebサービスの企画・設計～開発～運用まで一気通貫して深く関わることで信頼を深め、年率130％の成長を維持している。 これからいよいよ黒木氏の理念である「社員と企業が共に成長を実感し、人生を楽しめる」フェーズに突入しようとしている。 |
| この仕事で得られるもの | ■大手企業の案件や有名サービスのプロジェクトを運営する経験 ■ジャンルに縛られない業界での開発技術や知識 ■最上流から開発・リリースまでの一貫した経験 ■効率化され、スピード感ある開発スタイル ■若手の方は先輩にしっかりとフォローを受けられる環境 ■ワークライフバランス |
応募条件
勤務・就業規定・その他情報
| 勤務地 |
【勤務地詳細】 東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前6F 【アクセス】 JR「目黒駅」東口より徒歩30秒 地下鉄各線「目黒駅」正面口より徒歩1分 |
|---|---|
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費支給（規定あり） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■職能手当 ■社員旅行（過去実績：ラスベガス、台湾、マカオ、香港）※自由参加 ■資格取得支援制度（テキスト購入費や受験費用を負担） ■役職別合宿 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産休・育休 ★有休は遠慮なく取得してください！ 毎年有休消化率は80%以上と高水準。 海外旅行でリフレッシュしている社員もいます。 |
| スキルアップを実現します！ | ★★★ 個人の成長が会社の成長につながる ★★★ 『個人が成長することで会社がより成長する』と考えている当社。 新しいメンバーは、これまでの経験を活かして 次のスキルにステップアップしようと集まってきています。 入社後は、業務系からWeb系に移りアジャイル開発やswift、playframework、git、AWS などで経験を積んでいる社員や、開発から上流業務にチャレンジした社員、 マネジメント経験ゼロからPM／PMOにステップアップした社員もいます。 他にも、「Javaしか使ってこなかったけれど、アプリ開発に挑戦したい」 というメンバーの希望を受け、彼を社内に戻したことも。 腰を据えてイチから勉強し、アプリの企画・開発を進めました。 あなたも、なりたいエンジニアを目指しましょう！ |
| 安心して働ける環境を整えています！ | 『安心して働ける環境』とは・・・ ★月平均残業が10時間以内 ★有給休暇が取りやすく、消化率が高い ★産休・育休がきちんととれる といった、働く時間や休みだけでなく ★お客様と直接コミュニケーションが取れる ★先輩と一緒にチームで働ける ★社内の風通しがよく、意見を出しやすい といった環境を整えています！ |
| 求人の特徴 |
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