最終更新日:2021/7/15

ナカ工業(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建材・エクステリア
  • インテリア・住宅関連
  • 金属製品

基本情報

本社
東京都

仕事データ

募集職種・分野 営業、設計、生産管理、施工管理、研究・開発、管理事務
仕事内容 □営業
・官公庁、ゼネコン、ハウスメーカー、建材問屋、設計事務所などを顧客として当社製品の企画から施工に至るまでの提案、PR活動、受注活動がメインとなります。
・主な物件は医療福祉施設、公共施設、商業ビルとなります。
・営業範囲は地域別となります。
・車を運転することがありますので、運転免許(AT限定可)は必須です。

□設計
・物件への建築用金属製品の生産及び施工のための提案及び設計図作成。(生産部署及び施工部署スタッフのフォロー有り)
・施工部署と同行の上、現場確認のため顧客現場への訪問。

□施工管理
・物件への建築用金属製品の施工管理。
・設計部署より作成された図面ベースに現場担当者と工程、納まり等の調整。
・設計部署との現場納まり調整、現場担当者への提案。
・施工職人(業者)への施工手配及び施工完了後の報告。(設計部署スタッフのフォロー有り)

□生産管理
・物件への建築用金属製品の生産、工程・品質管理。
・受注及び出荷管理、部材在庫管理。
・納期調整及び営業との折衝。
・仕入業者との折衝。

□研究・開発
・特定の得意先(大手ハウスメーカーなど)向け製品の研究開発、新製品開発および既存製品の改良 。
・デザイン検討、構造設計、試作、各種評価。
・生産性、施工性、コストを考慮した製品仕様の決定。
・営業及び展示会等より市場ニーズ情報を取得。
※3Dプリンター、試作工場、各種評価装置等を使用します。(試作については作業スタッフ及び協力会社のフォロー有り)

□管理事務
・総務、人事、経理、企画、広報など会社全体の管理業務または営業事務。
・展示会などの企画・実施、プレゼン資料やカタログの作成。
・専門的な知識(法律等)を用いた事務処理。
※専門的な知識について、入社時は必要ありません。入社後の研修等で習得してもらいます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 面接(グループ)

    1回実施予定

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 内々定

内々定までの所要日数 3週間以内
選考方法 書類選考・適性検査(選考に影響なし)・面接(2回予定)
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

提出書類 ●OPEN ESをWEBにて
●成績証明書(PDF)をメールまたは写しを郵送
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 高専生
  • 既卒者

募集対象は2022年3月卒業見込の方、あるいは卒業後3年以内の方
就業歴の有無は問いません

募集人数 11~15名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 営業:4名程度
設計:3名程度
生産管理:3名程度
施工管理:2名程度
研究・開発:2名程度
管理事務:1名程度
募集の特徴
  • 総合職採用あり
  • 職種別・コース別採用あり
  • 一般職採用あり

採用後の待遇

基本給 ◆総合職( 営業、設計、生産管理、施工管理、研究・開発 )

・大学院了 月給225,560円

・大学卒  月給208,320円

・高専卒  月給189,500円

※既卒3年未満の方も同様です。

※営業職の場合、外勤手当45,000円別途支給(固定残業代28時間相当分)

※施工管理職の場合、工事監督手当45,000円別途支給(固定残業代28時間相当分)

いずれも上記時間を超過した残業代は別途支給となります。



◆一般職(管理事務)

・大学卒 月給191,700円

・高専卒 月給181,000円

※既卒3年未満の方も同様です。

試用期間:6カ月
条件  :変更なし
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度あり
モデル月収例 営業職には別途、外勤手当:45,000円を支給します。
施工管理職には別途、工事監督手当:45,000円を支給します。
※外勤手当及び工事監督手当の45,000円は新入社員の場合、28時間相当のみなし残業代となります。28時間を超えた残業代は別途、支給します。
諸手当 通勤手当(全額支給)・食事手当・家族手当・時間外手当
昇給 年1回(7月)
賞与 年2回(6月・12月)
休日休暇 126日(土日・祝日・夏季休暇・年末休暇)
待遇・福利厚生・社内制度

健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、退職金・確定拠出年金制度、財形貯蓄、持株会制度、社内貸付制度、表彰制度、慶弔見舞金制度、総合福祉保険

  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙あり

屋外喫煙可

喫煙スペースあり(喫煙スペースでの就業は無い)
屋外については喫煙スペースでのみ喫煙可
勤務地 北海道(札幌市)
宮城県(仙台市)
東京都(台東区)
埼玉県(さいたま市・八潮市)
茨城県(稲敷市)
千葉県(千葉市)
神奈川県(横浜市)
愛知県(名古屋市)
大阪府(大阪市)
滋賀県(甲賀市)
広島県(広島市)
福岡県(福岡市)
勤務時間 8:30~17:30(休憩:60分)
教育制度 新入社員研修
新入社員二次(フォロー)研修
部署内研修(OJT・営業研修など)
研修制度 制度あり
・全新入社員に対し、2週間程の社内研修と外部講師によるビジネスマナー等の研修。
・全新入社員に対し、外部講師による入社半年後の二次(フォローアップ)研修。
・外部講師による係長研修。
・外部講師による管理職研修。
・外部講師及び社内によるライン長研修。
自己啓発支援制度 制度あり
・会社要望に依る資格取得のための講習料、受講料、受験料は全て会社負担
・セミナー参加及び資格取得費用の3/4を負担(上限20,000円)
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
日本大学
<大学>
関西国際大学、大阪経済大学、岡山理科大学、工学院大学、神戸学院大学、駒澤大学、専修大学、千葉工業大学、中央大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京農業大学、東洋大学、日本大学、日本工業大学、法政大学、北海学園大学、桃山学院大学、共立女子大学、昭和女子大学、東京工科大学

採用実績(人数) 2018年(13名)
大卒:8名
高卒:5名

2019年(19名)
大卒:12名
高卒:7名

2020年(20名)
大卒:15名
高卒:5名


  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2020年 20
    2019年 19
    2018年 13
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 1
    2019年 4
    2018年 3
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 10 10 20
    2019年 6 13 19
    2018年 3 10 13

問い合わせ先

問合せ先 住所:
〒110-0015
東京都台東区東上野2-18-10 日本生命上野ビル3階
担当部署:人事部人事課
電話:03-5817-5301

URL https://www.naka-kogyo.co.jp/
E-MAIL saiyou@naka-kogyo.co.jp
交通機関 JR及び地下鉄 上野駅(徒歩3分)
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