始めまして。pastaと申します。
最近、自身で設立したクランTTIPYを抜けたので、元新興クラン運営として、私の考える新興クランに必要な要素を書いてみようと思います。
1.新兵勧誘がどの程度できるか
クランに人がいなければ運営する気も上がりません。しかし、実際のところメンバーはなかなか集められないものです。
TTIPYはDiscordで集められた初代メンバーともう一つの方法で集めたメンバーで構成されていました。
それが月ごとの「クラン紹介」でした。
新興クランを立てる際には活用した方が良いと思います！
2.運営の役割分担
TTIPYの運営…具体的には、人事、リザーブ、勧誘、Discord運営これら全ての管理をほぼ一人で行っていましたが、
半年で限界が来ます
個人差はあるとは思いますが、こういったことをまとめて行うのは困難です。
また、脱退した今もTTIPYの各運営を誰が何を担当するか決まっていないので、予想ではありますが、恐らくせいぜいあと1年しか持たないと思っています。役割分担はしっかりしましょう。
さて、ここからは拠点戦を考慮する場合を書きます。
3.拠点戦の指揮官の人材
拠点戦などで指揮をできる人材を探さなければ新興クランで拠点戦は自殺行為だといえると思います。
「クラン募集」で集まるのは「所属先を見つけられない新規」などで「拠点戦でラッシュやフォーカスを経験したことがある」人材はいわゆる古参クランに抱えられていることがほとんどです。
結果、拠点戦に出ても経験の差でズタズタにされるだけとなるでしょう。
4.所有車両
進撃戦では当然のように「Obj.279(e)」や「チーフテン」が大量に出ますが、これらのどちらかもしくは両方を持っているプレイヤーもまた、古参クランに抱えられていることがほとんどです。ですので、進撃戦に出るのは絶対に避けるべき行為です。
最後にまとめると、
1.新兵勧誘がどの程度できるか
2.運営の役割分担
進撃戦などの拠点戦を考慮するのなら
3.拠点戦の指揮官の人材
4.所有車両
これらの要素を押さえればある程度有力な新興クランができると思います。
では、楽しい戦車ライフを！
