業種 |
商社(金属)
商社(電機・電子・半導体)/商社(機械)/商社(建材・エクステリア)/商社(総合)
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本社 |
東京
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大学卒・総合職 | 6~10名 |
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気になる登録人数 | 2079名 |
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採用人数 | 2022年卒予定 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、その他 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり |
職種 | ※今現在 応募受付を停止しております。
【総合職】 営業部門もしくは管理部門に配属され、それぞれ以下の業務に従事していただきます。 <営業部門> 自動車・半導体・重工業・電気・建設など幅広い業界のお客様に対し、ニーズにマッチする製品を提案・供給する業務 <管理部門> 総務・経理等の部署における計画策定、渉外、管理などの業務 【事務職(一般職)】 本年度の募集はございません。 |
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勤務地 | 【総合職】
東京本店 大阪支社 姫路支店 名古屋支店 福岡支店 神奈川オフィス など ※入社後は東京本店での集合研修があります。 |
勤務時間 | 【総合職】
8:50~17:45 ※コアタイムありのフレックスタイム制(1日の標準労働時間:7時間55分) (勤務地によって異なる場合あり) |
給与 | 【総合職】
大学卒・高専専攻科卒 月給210,100円 修士了 月給216,100円 ※いずれも2020年度実績 |
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諸手当 | 時間外勤務手当
通勤交通費 家族手当 住宅手当 運転手当 など(但し、支給条件有) |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2回(6月・12月) |
休日休暇 | 【年間休日】
123日 ・週休二日制(土日休み ※当社カレンダーによる) 【年次有給休暇】 初年度10日 2年目12日 3年目14日 (有給休暇の計画的取得・取得奨励日あり) 【その他】 慶弔休暇など |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
試用期間 | あり:3ヶ月(条件変動なし) |
福利厚生 | (総合職・事務職共通)
各種社会保険 財形貯蓄制度 従業員持株会 従業員共済会 資格取得支援制度 契約保養所 食費補助 など |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2020年12月16日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | 43.0歳(2020年12月16日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:【総合職】
新入社員研修(3か月) メンター制度 階層別研修 など |
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自己啓発支援 | あり:資格取得支援制度(報奨金・資格取得費用補助) | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:総合職にはメンターによる指導有り。
期間は3年を目途とする。 |
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キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 13.8時間(2019年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 14.1日(2019年度実績)
※平均取得率は81%
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育児休業取得者数(男女別) |
(2018年度実績)
過去に男性の育休取得実績有
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役員・管理職の女性比率 | - |
【WEB説明会】 | 3月5日・3月10日にWEB説明会を開催します。
リクナビよりエントリー頂いた方に、弊社マイページをご案内致します。 マイページより説明会にご予約頂いた方にメールにて視聴URLをご案内いたします。 |
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11月23日締切
2月4日締切
11月15日締切
8月31日締切
12月2日締切
9月7日締切
9月10日締切
7月31日締切
9月30日締切
8月1日締切