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株式会社ICT-Oの転職・求人情報
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株式会社ICT-O
会社概要
設立
2018年8月
代表者
代表取締役 小幡 達也
資本金
100万円
従業員数
7名(2020年12月現在)
事業内容
・システムエンジニアリングサービス ・自社サービス開発 ・受託開発
この会社のクチコミ・評判
エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「Lighthouse(ライトハウス)」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
株式会社ICT-Oの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与
2018年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
売上を上げるほど給与が上がります。スタートアップの今、社内留保を最低限にし、社内の開発力を上げていく流れが出来ています。その為、売り上げが給与に直結しやすい環境となっています。
口コミ投稿日:2018年11月14日
株式会社ICT-Oの転職・就職・採用の口コミ情報
福利厚生・オフィス環境
2018年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
社員の声を聴いて福利厚生を整える段階のため、設立直後なので福利厚生が整っていない。積極的に意見を言えば取り入れられる環境づくりを行っている。
口コミ投稿日:2018年11月14日
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クチコミについての、企業からのコメント
株式会社ICT-O 代表取締役の小幡です。
▼福利厚生
弊社は設立したばかりのため、福利厚生の制度が細かいところまで整っておりません。
ですが、社員が希望することをベースに制度を取り入れていこうと考えております。
社員ファーストで働きやすい会社を作るのが私の目標ですので、
社員の方(社員になりたい方も可)は私にガンガン要望を言ってください!!!
可能な限り取り入れていこうと思います。
▼給与
給与面も福利厚生と同様、ルールの策定をまだ行っておりません。
行っていないからこそ、会社の利益を抑え、売上の分だけ社員に還元していける環境です。
給与面で不満があれば私に直接交渉も行うことも可能です。
昇給年1回とありますが、給与ルールの無い今は、それ以外でも給与UPすることは可能です。
本人の実績、能力があればそれを給与に反映させることが私の仕事です。
2018.11.30 回答
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株式会社ICT-O
正社員
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内定まで2週間
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オープン系やWeb系のシステム開発を担当。あなたの希望をお聞きした上でプロジェクトを決定します。要件定義や基本設計、PL・PMを目指さず“ずっと開発”のキャリアもOK。
応募資格
<学歴・ブランク・経験年数不問>■システム開発の実務経験者(目安2年以上)
給与
月給33万円~◎年収例480万円/28歳(開発経験満5年)◎給与還元率平均79%
勤務地
東京23区を中心としたプロジェクト先(勤務地は希望を考慮します)◎転勤はありません
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<学歴・ブランク・経験年数不問>■システム開発の実務経験(詳細設計書の作成~プログラミングできるレベル)
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月給33万円以上【年収例】480万円/28歳(開発経験満5年)◎給与還元率70%
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東京23区を中心としたプロジェクト先(勤務地は希望を考慮します)◎転勤はありません
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