無事にいただいた

夏のボーナスをもらった

幸い、業績にコロナの影響は出ているけど、何とか無事に頂けて

本当にありがたい

ただ…

ボーナス当日、しかも明細もらった後にボーナスのプラスマイナスに影響する前期の評価結果を伝えられるなんて

人事制度のルールでは事前に評価結果をフィードバックすることになっているはず

でもうちの上司はいつもこんな感じ

しかも「返しておいたの、見てくれた？」と投げっぱなしで

きっと、他の部門はルールを守っているのに対し、この部門だけは何かあれば「忙しいから」と忙しいを正義にしようとしていて

イヤ、お前らが出来損ないか、実力がないか、やろうと努力してないんだよ

そんな姿勢は、仕事の結果にも出てくるよな

このところ、数字は右肩下がり

コロナの影響ばかりではないはず

部門の責任者がこんな姿勢だから、そりゃ下の者たちには何も伝わらないし、それで「ヨシ」と言う考えになるよな

ま、ボーナス貰えたからイイヤ🍆