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東証一部上場のGMOグループの一員であり、安定した経営基盤を誇る同社。ホスティングサービスの国内法人市場シェアはトップクラス、セキュリティサービスも国内シェアトップクラスとなっています。
(エン転職 取材担当者:小山)
GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社(東証一部上場)
掲載期間:21/06/07 ~ 21/08/01
インフラエンジニア(パブリッククラウド)◎残業月平均20時間◎自社勤務◎GMOグループ
正社員 完全週休2日 残業月20h以内 転勤なし 上場企業
年間休日127日で残業少なめ。フレキシブルに働ける環境だから、もっと成長できる。
募集要項
インフラエンジニア(パブリッククラウド)◎残業月平均20時間◎自社勤務◎GMOグループ
仕事内容
パブリッククラウドにおけるサービス運用、また運用の改善に伴う企画や開発をお任せします。業務割合は運用8:設計構築2です。

【パブリッククラウドとは】
自社クラウドサービスの中でも、比較的低コストで利用できます。「使いたい時に、使いたいだけ」の利用が可能であり、他ユーザーとの共有もできます。

【具体的には】
■クラウドプラットフォームおよびサーバ・ストレージの運用(2次請け対応、メンテナンス、監視、問い合わせ対応)
■運用改善に伴う企画、開発(効率化、自動化)
■障害時の復旧対応、問題解析、障害に対する対応策の実施(現地かけつけはほぼなく、リモート対応で完結しています)
■リソース・性能管理(キャパシティ、パフォーマンス)
■システム構築(クラウドプラットフォーム、サーバー、ストレージ)
■各種バージョンアップ、セキュリティー対応

【ここがポイント】
◎障害対応はほとんどが自宅からのリモートで対応しています。当番制で携帯電話を所持していますが、連絡があるのは月2~3回程度です。
◎アプリケーション、OS、ハードウェアからストレージまで幅広いレイヤーに携われる仕事です。そのため知識・スキルの幅を広げることができます。
◎社歴・年齢に関係なく、積極的に自分の意見を発信できる社風です。

【将来的には】
社内採用制度を活用し、別の部署へ異動することも可能です。例えば…
◎グループリーダーとしてサービス・システム運用全般を管理。
◎新サービス導入時のコスト・効率性を担う構築、運用設計を担当。
自分の希望にあったプロジェクトへの参加や、チームのマネジメントなどにチャレンジできます。
応募資格
■高卒以上
<下記の2点に該当する方>
■Linuxの設計構築経験をお持ちの方
■仮想化基盤の設計経験をお持ちの方

☆☆こんな方にはぴったりです☆☆
◎ポジションに関係なく、意見発信は積極的に行える環境で働きたい方
◎安定した企業で腰を据えて長く働きたい方
◎働き方を整えたい方
募集背景
クラウドサービス事業、セキュリティ事業、さらには電子契約サービス「Agree」に代表されるソリューション事業などを展開している当社。国内シェアトップクラスを誇っており、安定して業績を伸ばし続けてきました。今回は退職する社員に代わり、新たなメンバーを増員します。
雇用形態
正社員
※3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇等に変わりはありません。
勤務地・交通
【本社】東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー
※転勤はありません。
交通
JR各線「渋谷駅」より徒歩5分
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)
※月平均の残業時間は20時間です。
※フレックス制(コアタイムなし)を導入しています。
給与
月給32万円以上
※上記金額には、みなし残業手当(30時間/6万円)を含みます。万が一超過した場合は別途支いたします。
※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。年収は400万円~500万円を想定しています。
休日休暇
<年間休日127日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■有給休暇(入社半年後より10日間)
■慶弔休暇
■特別休暇
■育児・介護休暇
■ソトカツ休暇(副業、ボランティアのための休暇が取得できます)
福利厚生・待遇
■昇給あり
■賞与年1回
■交通費支給(上限3万円/月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■産休・育休手当
■食事補助(1人につき4万円/月)
■社員食堂(カフェ・ビュッフェ・自動販売機全て無料)
■託児所あり
■マッサージルームあり
■昼寝スペースあり
■ビジネススキルアップセミナー参加無料
■社内TOEIC実施
■資格取得援助制度
■個別健康相談会(産業医が月3回実施)
■社員持株制度
■私服勤務可
■副業OK
■リモートワーク可
■フレキシブルワークサポート制度
取材者のレビュー
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい
競合企業の多い業界ですが、商品の良さやお客様のニーズを明確にすることで提案力・コンサルティング力を伸ばすことができます。また職場環境を整え、オンとオフを切り替えた働き方を支援する風土が根付いています。社内にはカフェ、託児所、無料の食事スペース、マッサージルーム、昼寝スペースなどを完備。TPOに配慮していれば、私服勤務も可能です。また、チーム単位でリモートワークを行なう「リモートチーム」、週休3日や時短勤務が選べる「フレキシブルワークサポート制度」も整っています。仕事以外のライフワークや趣味を楽しみ、柔軟な働き方が実現できるため、やりがいを持って業務に集中しているそうです。
厳しさ
常に最新の技術を取り入れることを重視しています。そのため、様々な分野の知識を積極的に吸収する意欲が問われます。
会社概要
GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社
設立
平成5年12月
代表者
代表取締役社長 青山 満
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応募・選考について
入社までの流れ
STEP1:Web履歴書による書類選考
STEP2:1次面接
STEP3:適性検査
STEP4:役員面接
STEP5:内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
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