当事務所は、総合法律事務所として企業法務を主に取り扱っております。約590名の弁護士が、案件の内容により多い時は数十名のチームを組み、それぞれの専門性を活かしてクライアントの多様なニーズに対応します。そんな弁護士を様々な面からサポートしているのが、当事務所のスタッフです。弁護士を支える存在となり、自身の能力を伸ばし活躍していきたいとお考えの方に、ぜひ当事務所の一員になっていただきたいと考えております。 2022年3月、4年制大学卒業予定者（大学院卒業予定者も可）を対象に、新卒採用を実施いたします。募集職種、ご応募要領、各種条件等につきましては以下をご参照ください。エントリーについては3月1日より受付開始しております。ご関心をお持ちいただけましたらぜひエントリーください。

1. マイナビ2022よりエントリー（3月1日より）
2. 事務所説明会　※動画公開
3. エントリーシート（WEB）提出
4. 適性検査
5. 筆記試験（翻訳職のみ実施予定）
6. 面接（数次）
7. 内定

今回の採用は、総務/ファシリティマネジメント担当スタッフ・弁理士の採用でございます。 外部から優秀で適任な人材を採用して人材を確保したいと存じます。

仕事内容

1.オフィス建物管理業務
2.設備・備品管理業務
3.書類の作成・管理
4.上記の各業務での外部業者との折衝業務
上記の各々の業務について、対応・補佐して頂くこととなります。

求める経歴

1.ビジネス上の対人折衝・調整能力
2.ビジネスライティングスキル（日本語）
3.各PCスキル（ビジネスレベル）
4.英検2級程度の英語力（英文契約書を読解できるレベル）

求める人物像

職務内容での各業務の経験がある方は歓迎しますが、必須ではありません。
1.建築関係業界で勤務した経験がある方
2.オフィス関連機器メーカーで顧客と接点を持った職務経験がある方
3.金融業界での顧客と接点を持った職務経験がある方
4.業界は全く異なるが営業経験があり、いわゆる「クライアント営業」や「ソリューション営業」のご経験がある方
上記のような他業種の経験を有する方にもご検討頂きたいと考えております。

応募資格

4大卒以上、未経験者歓迎、職務経験不問

選考プロセス

・筆記試験1回 ・面接2回（選考状況に応じて面接回数が変動する場合がございます）

勤務の環境

1.勤務地は東京オフィスです。国内外への出張業務があります（プロジェクトのスケジュールにもよりますが、平均すると月1回のペースです）。
2.オフィスのレイアウト変更や設備保守に伴う対応のために、休日出勤があります（全くない月もありますが、月1,2回程度というときもあります）。
3.プロジェクトベースで残業対応が必要な場合もありますが、恒常的に多くはありません。自分自身でスケジュール管理を行い、効率的に業務を進めることが可能です。
4.現在は4名のスタッフで上記業務を行っています。統括する弁護士に定期的に業務を報告しながら、スタッフ間で連携して業務を進めることになります。

応募方法

「履歴書（写貼）」、「職務経歴書（書式自由）」を下記応募書類提出先までご郵送下さい。メールで連絡する場合がございますので、連絡可能なメールアドレスを必ずご記入下さい。書類選考の上、選考通過者の方にのみご連絡致します。ご応募書類は返却致しません。当事務所にて厳重に管理し、選考が終了し次第、破棄致します。

応募書類提出先

〒100-8222 東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
森・濱田松本法律事務所
人事部 採用係　宛
※応募される職種が分かるように記載もお願いいたします。

仕事内容

商標担当弁理士（商標出願、中間処理、審判及び訴訟等）
国内外出願関係、係争関係（異議申立、審判、商標権侵害事件）、移転登録等の登録申請関係、商標調査、その他商標に関する相談を中心とした業務となります。
業務の割合はだいたい以下のとおりです。
国内関連業務　40％
外国関連業務　60％

応募資格

・弁理士として商標実務に一定年数程度（３年以上）の経験を有する方
（特に商標の外内業務及び内外業務の経験が３年以上ある方が望ましい）

応募方法

「履歴書（写貼）」、「職務経歴書（書式自由）」を下記応募書類提出先までご郵送下さい。メールで連絡する場合がございますので、連絡可能なメールアドレスを必ずご記入下さい。書類選考の上、選考通過者の方にのみご連絡致します。ご応募書類は返却致しません。当事務所にて厳重に管理し、選考が終了し次第、破棄致します。

応募書類提出先

〒100-8222 東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
森・濱田松本法律事務所
人事部 採用係　宛
※応募される職種が分かるように記載もお願いいたします。

仕事内容

1.パソコンによる書類作成業務。
2.コピー、ならびにファイリング業務。
3.スケジュール調整・管理業務。
4.電話応対。メール対応業務。
5.その他、他オフィスや業者との日本語対応業務

求める経歴

1.日本語ネイティブ、または日本語スピーカー（ビジネスレベル）。
2.英語力：メールや電話で、クライアントとの日程調整や、請求書発行について対応できる。レストラン（会食手配）や旅行代理店、航空会社（出張手配）とやりとりができる。社内のコミュニケーションとして、メールや会話ができる。
3.PCスキル：弁護士がクライアントへ送付するワード、パワーポイント、エクセル資料のフォーマティング。請求業務に伴う基礎的なエクセル操作（基礎的な関数等）ができる。
4.マルチタスク：指示が来た順にこなしていくのではなく、複数の担当弁護士の指示に優先順位をつけて、意図をくみ取り、効率よく、迅速に対応できる（日程調整、請求書作成、フライト手配、資料の書式修正等）。
5.コミュニケーション力：東京オフィスや、アジア拠点オフィス（シンガポール、バンコク、ホーチミン）の弁護士や秘書、その他スタッフ（経理、ＩＴ、広報）と協働し、期限内に弁護士の指示したタスクを完了できる、あるいは日程調整を円滑に行うことができる。
6.細かい作業を正確に遂行する力：請求書業務、経費精算で、数値を正確に入力することができる。弁護士が受領したクライアントの名刺情報をデータベースに入力することができる。

応募資格

4年制大学卒、大学院卒、あるいはそれに準じる学位を取得された方。 一般事務、営業事務等の経験者（秘書実務経験者を歓迎しますが、必須ではありません）。

ヤンゴンオフィスは2014年に設立され、業務拡大に伴いこの5年間で弁護士数とスタッフ数が6倍に増えました。オフィスを代表するパートナー弁護士がスタッフのスキルやポテンシャルを踏まえてリードし、スタッフは日々の業務を通じて「成長する機会」を実感しながら仕事を進めています。弁護士・スタッフ間の距離も近く、お互いの「顔」を見ながら仕事ができるアットホームな職場です。

応募方法

こちらのポジションを希望される方はメールにて履歴書・職務経歴書（日本語・英語両方）をお送りください。
メールはこちら

当事務所にご関心・ご興味のある方からの応募書類を受付けております。 当事務所では、業務のニーズに応じてスタッフの中途採用を実施しております。事務所の業務内容や職務内容にご関心・ご興味のある方で、入所を希望される方は、日本語の「履歴書」と「職務経歴書」、そして「希望職種」を明記の上、下記住所までご郵送下さい。
〒100-8222 東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
森・濱田松本法律事務所
人事部 採用担当 行
書類をご郵送いただきました方には、当事務所が希望職種の採用を実施する際に書類選考の上、お知らせいたします。また、現在募集を行っていない職種もございますので、あらかじめご理解下さい。また、応募書類は返却しませんので、併せてご理解下さいますよう、お願い申し上げます。
Native English speaking translators: We are always looking for talented native English speakers to join the team at our Tokyo office. If you are interested in applying for this position, please contact us at the below email address to request more information. Please attach a detailed CV/resume.
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現在募集中の職種はございません。

ご質問等は、こちらからお問い合わせ下さい。電話によるお問い合わせはご遠慮下さい。

上記お申し込み・応募書類から当事務所が取得した個人情報は、採用等に関するご連絡並びに選考手続時の資料として利用するほか、当事務所における将来の採用活動における資料としてのみ利用させていただき、個人情報保護法その他の法令により認められる事由がある場合を除き、ご本人の同意がない限り、この範囲を超えて利用することはありません。