| 業種 |
建設
コンサルタント・専門コンサルタント/建設コンサルタント/不動産/建築設計 |
|---|---|
| 本社 |
愛知
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| 直近の説明会・面接 |
|---|
| 大学・専門・短大卒 建築施工管理 | 1~5名 |
|---|---|
| 大学・専門・短大卒 不動産営業職 | 1~5名 |
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 102名 |
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| 採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、いろいろな職種を経験できる |
| 採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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| 初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、いろいろな職種を経験できる |
| 職種 | 建築施工管理
建設現場の工期や予算・安全・品質の管理などを行い、期日通りに建物を納められるように 監督する仕事です。新築、リフォームなど、いろいろな案件を担当してもらいます。その後は CAD やBIM,、VRなどを駆使して行う設計業務や積算・調達部門、建築や不動産事業の営業職 などご自身の希望の分野に進んでいただくことが可能です。 不動産営業職 当社では不動産に関連するほぼすべての業務(賃貸仲介、売買仲介、不動産管理、プロパティ マネジメント、アセットマネジメント、不動産小口化商品)を行っております。最初から大きな金額 を取り扱うのは精神的負担がとても大きいです。まずは賃貸仲介の営業からスタートし、お客様 からのニーズに引き出し方や営業手法・不動産の業務全般を学びながら取り組んでいただきます。数年後に自分はどの分野に進みたいかを考えてステップアップしていただくことが可能です。 |
|---|---|
| 勤務地 | 半田市幸町1-30
施工管理は直行直帰となります |
| 勤務時間 | 8:00~17:00
※1時間休憩有り |
| 受動喫煙体制 | 屋内喫煙可能場所有(職場敷地内の屋内に喫煙専用室の設備あり。) |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 給与 | 大卒:月給214,000円
(基本給180,000円+固定残業代25時間分34,000円) 専門・短大卒:月給183,700円 (基本給165,300円+固定残業代15時間分18,400円) ※2019年4月予定 ※固定残業代は残業があってもなくても25時間分は支払われます。 ※固定残業時間を超えた場合は超過分の割り増し分が支払われます。 |
|---|---|
| 諸手当 | 通勤手当、資格手当、役職手当 |
| 昇給 | 年1回 (4月) |
| 賞与 | 年2回 (7月・12月)
※業績によって決算賞与あり ※部署別の年間業務達成度により部門別インセンティブ制度あり |
| 休日休暇 | 施工管理
日曜日+祝日、土曜日は会社カレンダーにより、月に1回程度出社 年間休日111日 不動産賃貸仲介営業 水曜日+シフト休 (週休2日) 年間休日111日 |
| 保険 | 各種社会保険完備、退職金制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度(規定内補助)、
グループ会社施設優待利用(フィットネスクラブ、ゴルフ練習場)、報奨金制度 |
| 試用期間 | あり(6ヶ月)
※試用期間と本採用後の労働条件は変更なし。 |
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2021年1月13日時点)
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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| 平均勤続年数 | 12.0年(2019年4月1日時点) | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 39.5歳(2019年1月1日時点)
20代の社員が20名!と一番多いです。定年後再雇用等で年配の方が数名いらっしゃるので平均年齢が高く感じるかもしれません。
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| 研修 | あり:新入社員研修(社内カリキュラム、マナー研修、愛知県建設業協会等)、OJT。入社半年後にもフォローアップ研修がありますのでご安心下さい。 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり:資格取得支援金制度(規定内補助)を活用して、宅地建物取引士などの資格取得をしている社員がたくさんいます。 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり:年齢の近い先輩が1人付いてくれて何でも質問できる環境を作ってあります。 | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし:1年に1回、ご自身の進みたい方向性をお話しする機会を設けています。
(将来どのようなキャリアを積みたいか、などをヒアリングしています) |
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| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 12.5時間(2019年度実績) | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.0日(2019年度実績) | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) | 実績なし | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 |
(2021年1月13日時点)
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| 受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
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| 【カンタン日程調整】 | Web上で候補日を選ぶだけで、カンタンに面談予約がきます。予約変更もWebから行え、メールでのお申し出は不要です。プレエントリー後、順次案内メールをお送りしますので、お待ちください。
※ 日程調整システムriksakを利用しています。 |
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