キーエンスの最新の年収は1829万円！【新卒からの推移予測あり】

キーエンスの最新の平均年収は1839万円！

キーエンスの最新の平均年収は1839万円です。

平均年収は他の企業と比べると非常に高い数値です。

しかし、上の平均年収の推移グラフを見てわかる通り平均年収は下がってしまっています。

コロナの影響で売り上げや収益が下がってしまったことが原因でしょう。

しかし、そもそもキーエンスはそのような事業を行っている会社なのでしょうか。

それでは早速見ていきましょう。

株式会社キーエンスとは？

 株式会社キーエンスの会社概要

参照：株式会社キーエンス　会社概要

株式会社キーエンスは、1974年に兵庫県尼崎市にリード電機株式会社として設立されたことに始まります。

その後、1985年にはアメリカに”KEYENCE CORPORATION OF AMERICA”を設立しました。

2000年代には中国やインドやブラジルにまで事業を拡大させていきました。

そして、今では日本の年収ランキングで日本一年収が高いと言われるほどまで成長している企業です。

株式会社キーエンスの過去5年間の業績推移

（単位：百万円）
※ 2016年3月と2017年3月の数字は9ヶ月分の変則決算です。

参照：キーエンス株式会社　有価証券報告書

売上、利益ともに2016年以降に伸びていることが分かります。

新製品の積極的な開発、人材の充実強化、海外拠点への拡充を行った結果であると考えられます。

株式会社キーエンスは今後も海外事業の拡大をしていくと考えられます。

キーエンスの平均年収はなぜ高い？

キーエンスの年収が高い理由①　営業利益が高い

キーエンスがなぜこれほどまでに年収が高いのか、その答えは営業利益にあります。

キーエンスの営業利益は売り上げの50％以上を占めており、これは驚異の数字です。

そこで、今回は大手IT企業の営業利益率（営業利益/売りあげ）を比較してみました。



いかがでしょうか。

グラフからキーエンスの営業利益率がずば抜けて高いことが伺えます。

営業利益率がこれほど高ければ1人当たりの給料も高くなるのも納得です。
 

キーエンスの年収が高い理由②　営業利益の10％を全社員に分配

キーエンスは営業利益の10％を全社員に分配する給与制度です。

上のグラフからもわかる通りキーエンスは営業利益が非常に高いので、それに伴ってキーエンスの社員の方の年収も高くなっているということです。
 

キーエンスの年収が高い理由③　ボーナスが年4回もある

キーエンスはボーナスが1年に4回ほどあります。

一般的なボーナスの回数は1～2回なので、キーエンスはボーナスの回数が多いことが分かります。

匿名口コミサービスJobQでは、キーエンスの年収・ボーナスについて口コミが寄せられているので早速見てみましょう。

1回あたりのボーナスは20代・30代で200万円～300万円ほどだそうです。

このボーナスが1年に4回もあれば年収が高くなるのも納得がいきます。
 

キーエンスの年収が高い理由④　激務のため残業時間が多い

キーエンスの年収が高いのはボーナスだけでなく、残業代も多くでるためでもあります。

ここでも匿名投稿サービスJobQでキーエンスの残業に関する口コミがありますので見ていきましょう。

キーエンスでは夜の9時まで働くことが多いことが伺えます。

1日の残業時間が4時間だとすると月に80時間の残業ということになります。

年収が高くなるのも納得がいきますが、激務な労働環境は注意が必要です。
 

キーエンスの年収・ボーナスに対する社員からの口コミを紹介

ここで、JobQに寄せられたQ&Aの一部を紹介します。

キーエンス社員はなぜ年収が高いのでしょうか？

キーエンスの社員は年収が非常に高いということで有名だと思うのですが、なぜキーエンス社の年収は高いのでしょうか。

20代で家が建ち、30代で墓が建つなんて言われていると思いますが、その理由、概要について伺いたいです。

ご回答お願いします。

年収が高い理由は個人の力でたくさん稼いでいるからだと理解しています。

事業の面では、利益率を上げるための工夫や活動をとても重視しているということです。

例えば普通の会社は納品に1週間程度かかるようなものをキーエンスは翌日には用意してしまうらしいです。

とても急ぐ事情のあるクライアントなら高くても頼みますよね。

単に商品を売るのではなく世界に一つその顧客だけのソリューションを売るわけですから自由に値段をつけられますよね。

年収が高い理由は、個々人でたくさんの業務をこなして結果を残しているからであることが分かります。

また、スピード感をもって業務をこなしている点も年収の高さの理由になるかもしれません。

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キーエンスの20代・30代の年収 【推移予測あり】

上のグラフはキーエンスの年齢ごとの平均年収推移予測グラフとなります。

新卒3年目以降の20代後半で既に1000万円超えるのは驚愕の数値です。

それでは、初任給や20代や30代の平均年収を口コミを通して確認していきましょう。
 

キーエンス新卒1年目の初任給は22万円

キーエンス新卒1年目の初任給は22万円です。

新卒1年目の収入の詳細は以下のようになります。

修士　　月給24万0000円（年収288万円＋ボーナス）

学部卒　月給22万0000円（年収264万円＋ボーナス）

キーエンスの年収は年4回あるため、新卒1年目から上記の年収の金額よりも多くもらえることは明確です。

新卒1年目の年収はボーナス込みでどれくらいなのでしょうか。

キーエンスの初任給についての口コミがあるので見てみましょう。

新卒1年目から700万円前後は規格外の年収でしょう。
 

キーエンス年代別の年収

まず、キーエンスの20代の年収はどれくらいなのでしょうか。

匿名相談サービスJobQで20代の年収についてQ&Aがあるので実際に見てみましょう。

キーエンスで働く20代後半の方の給料ってどれぐらいですか？

中小企業で営業として勤めているものです。

給料が高いことで有名なキーエンスを受ける予定なのですが、20代後半の方の給料ってどれぐらいなのでしょうか？

キーエンスで働く20代後半のものです。1,000万円前後ですね。

年収は他社と比べものにならないぐらい高いと思います。

また、営業力もつく会社なので、新卒社員や若手社員にとっては非常にいい会社ですね。

キーエンスの20代後半には1000万円ほどもらえるそうです。

20代で1000万円もらえる企業は日本でも数えるほどでしょう。

次に、キーエンスの30代の年収はどれくらいなのでしょうか。

これも匿名相談サービスJobQで30代の年収についてQ&Aがあるので実際に見てみましょう。

高年収で有名なキーエンスの年収は30前後でどれぐらいなのでしょうか？

都内の中小企業で働いています。

個人としてのスキルアップと年収のアップのために転職を考えており、高年収で有名なキーエンスを候補として考えています。

30前後で実際どれぐらいの年収がもらえるのでしょうか？

実際に就業経験のある方からお話を伺いたいです。お願いいたします。

キーエンスの元社員です。30前後での年収はだいたい1300万円ぐらいです。

私は新卒で入社したので、中途の場合は若干異なるかと思いますし、成果によってだいぶ前後すると思いますが、とにかく年収は高い会社です。

参考になれば幸いです。

やはり30代で1000万を超えるのは事実のようです。

キーエンスの社員は30代で家が建つと言うことはよく聞きますが、実際にこの水準だと現実的にも可能な年収水準であります。

ただ、昇給制度が制度成果主義ということで、残業が常習化していないか気になるところですね。
 

キーエンスの役員の年収

キーエンスはただでさえ年収が高い企業ですが、役職がつくとそれほど高くなるのでしょうか。

キーエンスの役職は、係長・課長・部長の3つです。

係長では約2000万円ほどもらえるのに対して、課長クラスになると3000万近くもらえるそうです。

さらに、部長まで昇進することができれば約4000万近くもらっている人もいるそうです。

一般的な年収をはるかに超える驚異の数字です。

キーエンスの職種別の年収

キーエンスは年収が高い企業で有名ですが、職種によって変わるのでしょうか。

今回は職種別の年収を比較してみました。

職種別の年収比較

いかがでしょうか。

キーエンスは営業のイメージが強いのでエンジニアなどの技術職より年収が高そうですが、営業職と技術職の年収に大きな差はないようです。

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【最新ランキング】年収が日本一高いのはどの企業？

キーエンスは「年収だけなら日本一」と言われるほどのトップクラスの企業ですが、本当に日本一年収が高いのでしょうか？

今回は国内の最新年収ランキングTOP5を紹介します。

最新年収ランキングTOP5

上の表からわかる通りキーエンスの年収は日本一ではありませんでした。

しかし、日本で3位というのは素晴らしい順位です。

今後のキーエンスの年収の変動にも注目です。

まとめ

いかがでしたでしょうか。

今回はキーエンスの年収や業績について分析してみました。

平均年収が1800万円を越えることがわかりましたね。

まさに圧倒的な年収をいただける企業ということで間違いないでしょう。

参照：キーエンス株式会社

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