hirotaku/スタートトゥデイ経営企画

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hirotaku/スタートトゥデイ経営企画
@hirotaku_k
インハウス起業家 / 元ZOZO前澤さんが立ち上げた新会社スタートトゥデイに参画 / リクルートにてRING3年連続グランプリを獲得し、複数の新規事業を立ち上げ。その後、LITALICOの新規事業担当執行役員、デライトベンチャーズを経て現職 / ソフトバンクアカデミア9期生 / 不動産とインテリア、温泉が好き
Minato-ku, Tokyo2020年5月からTwitterを利用しています

hirotaku/スタートトゥデイ経営企画さんのツイート

固定されたツイート
Twitterで見かけた元ZOZO前澤さんの側近採用に応募し、4,425名の応募者の中から選ばれました! 4月より、新生スタートトゥデイの一人目の社員として、働いております。前澤さんと共に、社会課題を解決する事業を創っていきます。よろしくお願いします!!
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新規事業アイデアは、”課題”から生まれる。困っている人の立場で、何が出来るかを考える。 それは調査会社に丸投げしてインタビューすれば良いって言う生半可なものでは無い。自分の足で何度も何度も訪問して、当事者と友人になり、完全に同じ目線を持てるまでやり切る。それが、真のユーザー理解だ
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新規事業は精神の筋トレ、毎日最大負荷が掛かり続ける リクルートRing案件でさえ、茨の道だった ・人が圧倒的に足りないのに、誰も助けてくれない ・社内も、外部専門家も”絶対無理だ”と言う そんな困難を越える力は、”助けたい誰かがいる”という信念だ。 という話。 youtu.be/9fRdQYhR0sk
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これ、すごいなー。本当かなー?
赤くなった顔
骨折して寝たきりになって亡くなる高齢者の方も多いので、広がったら良さそうですね。 ピンピンコロリを目指したいもんです!
ORANGE #逸品 不思議 転んだ時だけ柔らかくなる床
静岡には全国に、世界に誇るモノが数多くあります。 今回紹介するのは… すごい機能を持った不思議な「床」なんです。 #オレンジ6 8月4日放送
youtube.com
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仲間募集です!
引用ツイート
前澤友作┃お金配り毎日実施中
@yousuck2020
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【求人募集】Fintech事業立ち上げメンバー募集。スタートトゥデイ社の基幹事業となる予定です。詳しくはnoteで。 note.com/ysk2020/n/nb9e
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企業文化は、一朝一夕には築けない無形資産。最初の20人で概ね決まるので、初期採用はとても重要。いくらスキルが高くても、文化に合わない人は避けるべき。 企業文化を最も大切にしてる米Zapposでは、文化を守るため、辞めてもらうためのボーナスを支払う"Pay to Quit"と言う制度さえあるそうだ
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再入国できないとなれば、海外に住む親族の葬式に行くことだって諦めざるを得なかったりするわけで。 こんな時に、観光目的の外国人とかは入国させなくても良いかも知れないが、永住者・定住者すら、再入国させない道理がわからないなぁ
引用ツイート
尾原@ネットビジネス進化論2万部突破、あえて数字からおりる働き方発売!
@kazobara
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今朝のMXテレビ モーニング #CROSS で 日本在住外国人の方が再帰国が非常に困難な話しをしました 10年以上も日本に住まれ、納税も貢献もされている方々や、日本人配偶者の外国籍の方が 自分で望んで14日間隔離などをするといっても入国されにくい状況は悲しい事実です (続)
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引越しに向け、イメージ固めにCGを自作しました! 毎回テイストを変えるのですが、今回は前澤さんのご自宅に憧れて、初めてのヴィンテージ家具に挑戦。落ち着きと格式を感じるお部屋にしたい
キラキラ
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認知症による行方不明は、毎年1万人以上。少しでも捜索効率化と、ご家族の安心に繋がればと、リクルート時代に見守りサービスを開発しました。解決すべき社会課題は多い。一歩一歩、社会を進めていきたい Beaconを使って“ご近所さん”が見守る――リクルートに開発背景を聞く - itmedia.co.jp/mobile/article
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痴呆から認知症に呼び名を変え、認知症向けデイサービスを提唱するなど、認知症の研究に尽力された長谷川医師。自身が認知症になった今も、講演活動を続け、1日の終わりには必ず妻に"ありがとう"と、深々と頭を下げる。 本当に素晴らしいお方で、心から尊敬します facebook.com/32508762468280
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久しぶりにnote を読んで身震いした。全く違う分野ではありますが、自分もまだまだ頑張れるはず。このnote3つとも良いですが、自分は2と3が特に痺れました。日曜日に時間のある方は是非!
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hirotaku/スタートトゥデイ経営企画
@hirotaku_k
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【第2回】"絶対価値" に基づいて、自分の人生を生きよう|Hirotaku #note note.com/h_kawamoto/n/n 【第3回】"複数フィールド" で、自分をレバレッジしよう|Hirotaku #note note.com/h_kawamoto/n/n
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自転車シェアで言えば、 ・準天頂衛星によるGPS精度向上 ・iot向け格安SIMの登場 ・スマートキーのコモディティ化 などの技術的要素に加え、 ・環境意識向上、マルチモーダル、公共交通シフト ・ライドシェアの普及 ・それに伴いシェアへの抵抗感低下 などの社会受容向上も相まり、思いついて当然
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僕が自転車シェア事業でリクルートのビジコンで優勝したのが2015年。なんとSBのビジコンでもその年の通過案件は自転車シェア。2017年には中国で爆発的に流行り、メルカリ・DMMも参入を表明。パクるとかではなく、筋の良いビジネスは、タイミングの必然性もある。みんな同時に思いつくものです
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「良いアイデアがある。対面で話そう」と言う人、初期アイデアに大した価値がないことを、全く理解していない。 実現したいことがあるなら、みんなに話す中で磨いて、共に挑戦してくれる仲間、応援団を増やすことが一番大事。 大丈夫、あなたのアイデアは世界で100人は思い付いてるから
電球
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是非、聴いて欲しい。 日々消費されゆくニュース、その一つ一つに、一人ひとりの人生があることに、改めて気づかされる
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BuzzFeed Japan News
@BFJNews
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「コメ欄読まないで最後まで聴いてほしい」「ラストマジか声も出なかった…」 YouTubeにアップされた曲「Sai no Kawara」が「衝撃のラスト」とSNSで話題を呼んでいます。32歳男性が音楽をやめて選んだ道と、その先の「壁」。 何も知らないまま、今すぐ聴いてみてください。 buzzfeed.com/jp/harunayamaz
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素晴らしいですね!実は、先先代社長も女性でしたし、元々土壌はあるかと。 まぁ、それでも、今の取締役・執行役員を見ると、高齢男性ばかりとも言えます。こんなんじゃダメだって言える水準が、日本のスタンダードになると良いな
考えている顔
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ぴきちん@アフリカでFintech
ルワンダ国旗
@h723_
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リクルートから株主総会の連絡が来た。 1号議案は取締役の選任で、瀬名波さんが新任取締役に。 若くして女性が取締役をするって本当に凄いし、もっと女性が活躍する会社になって、日本の女性進出を引っ張っていって欲しい!
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歯磨き嫌いの子供が、このアプリを使うだけで、毎日の歯磨きが楽しみで仕方なくなります
キラキラ
実は、前職のLITALICOが開発に関わってます。発達障害を持つお子様は歯磨き苦手な子が多いのですが、好きになり過ぎて歯茎から血が出たなんて声も
嬉し泣き
テクノロジーとアイデアは、現代の魔法です
男性の魔法使い
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産経ニュース
@Sankei_news
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ポケモンと楽しく歯磨き習慣 新アプリ「ポケモンスマイル」配信開始 sankei.com/entertainments スマホやタブレットの画面をみながら歯を磨くと、カメラがその様子を検知。次に磨くところが画面表示され、隅々まで磨くようアドバイスする #ポケモン #ポケモン新作
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僕も小さいながら、一つ購入した。 メッセージに強く共感できる作品が家に飾られているのは、とても嬉しい。 少しでも社会貢献になればと言う想いだけではなく、将来の値上がりも期待している。100%利他的でなくても良い。利他と利己のバランスが取れてこそ、社会を変える大きなウネリが生まれる
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アフリカに、ゴミになった家電を焼いて暮らす人々がいる。彼らは有害なガスを日々吸い込み続ける。 真護さんは、そのゴミをアートに変えて、収益で彼らにガスマスクを贈った。 売上があるからこそ、社会課題に持続的にアプローチ出来る。アートで課題解決をする素晴らしい事例
引用ツイート
長坂 真護(NAGASAKA MAGO)
@artistmago
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日本経済新聞に掲載。 今正に、我々は根本的社会思想を一新して、 サスティナブルな世界を創造しなければならい。 我々は人間だ! r.nikkei.com/article/DGXMZO
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趣味の延長で建築中の、小さなホテルの打ち合わせでした
キラキラ
好きなことだから、激務の合間に疲れてても出来る(と言うか、適度な息抜きでむしろ効率上がる)し、妥協もしない。 大きな金額なので、失敗しても死なない計算はしてるけど、例え多少損しても良いぐらいに思ってます!楽しいのが一番
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麻生さん()の #新規事業の実践論 を読了。2年前、総合商社で社内企業コンテストに応募して最終選考で破れた。そのときの役員のコメント、そして提案を作っていく過程でアドバイザーの からもらった数々の助言の真意が、この本を読み進める中で点と点を繋がるように理解できた…。
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失ったものに目を向けるのではなく、"今何ができるのか"を考えて、どんな環境にでも適応できる柔軟性が、変化の激しい時代には最重要。 Google社内でも"アンラーニング"を重要なスキルと捉えてるみたい。過去に固執せず、明日に向かって生きていきましょう。
引用ツイート
こうみく@中国トレンドマーケター
中国国旗
@koumikudayo
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屋台経済ブームを侮ることなかれ。 今や、毎晩につき10万人の屋台オーナーが産まれており、国を挙げての大ブームをお越している。 中には、大手IT会社のCEOが屋台ブームに乗っかって、道端で自社求人をしていたり、大手カラオケチェーン店の創業者も、屋台を構えてマイクや音響を売っている。笑 twitter.com/koumikudayo/st…
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返信先: さん
一例として、ジョブスはカリグラフィーの授業に潜り込み、それがMacの美しいフォントに活かされた。後で振り返ると、意味ある投資だったが、それは最初からIRRを考えながら授業を選択してたら生まれてません。好きでたまらないことを学んでた、だからこそ他の人と違う成果が出せたのではないでしょうか
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「なりかねない」と書いたのは、兎に角お金が大事、金があれば幸せ、と言う人がいることも否定しないからです。 ただ、本当はその人にとって、もっと大切なことがあるのに、お金に振り回されてしまう人も多いと感じています。お金以外のその人ならではの尺度を持ってる人が増えたらいいなと思います
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