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株式会社日本オカダエンタープライズ

ＫＩＮＧ　ＯＦ　ＫＩＮＧＳ、ｅ-Ｚｏｎｅ、モナコボーイズ

正社員

業種	レジャー・アミューズメント・パチンコスポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設／外食・レストラン・フードサービス／専門店（複合）／その他専門店・小売
本社	大阪、福井

会社トップ採用情報説明会・面接先輩社員

私たちはこんな事業をしています

【プレミアム★幹部候補採用実施！】
～入社時点からポテンシャルを評価!!～
特別な選考を通過した方のみ、いきなり高収入を掴める「プレミアム切符」を手に入れられます。
※通常の選考も実施しています。

■レジャー・アミューズメント施設の運営
創業地の北陸から東北・関東・関西まで幅広いエリアにパチンコホールを展開中。
10年以内に「年商1兆円企業」となることを目標に、社員が一丸となって進んでいます。

当社の魅力はここ!!

採用方針

【最短・最速】社歴0年で即、評価

当社が積極的に採用したいと考えているのが「可能性を秘めた人材」です。そのため業界でも類を見ない取り組みとして【プレミアム採用】をスタートしました。選考時点から当社幹部としての活躍を見据えた研修及び試験を行い、全てクリアした方のみが、初任給【月収32万円】を実現できます。(詳細は採用情報をご覧ください)もちろん通常ルートで、着実にキャリアアップを目指すのもＯＫ。当社は研修に参加し、テストに合格したら昇格できるという、明確な評価制度を整えています。実際若手からキャリアアップを実現している社員も多く、最短で新卒3年目で店長になった方も！この記録を更新する方が、これから現れるのを楽しみにしています。

戦略・ビジョン

【最高を目指す】売上・顧客満足・従業員満足、どれも妥協しない

福井では「モナコボーイズ」、新天地を求め進出した大阪・京都・宮城・栃木では「KING OF KINGS」、石川・富山では「ｅ-Zone」ブランドで全国13店舗のパチンコホールを展開する当社。いずれも抜群の知名度・集客数を誇り、中には売上が200億円規模の店舗もあります。この背景にあるのが「ワンランク上の接客サービス」です。「他にない楽しさと満足」を提供するために、店内設備の点検、徹底した清掃、行き届いた接客に力をいれており、リピートも多いのが特徴です。同時に大事にしているのが、働きやすい環境づくり。産休・育休取得率は100％。女性活躍に関する都道府県の政策にも積極的に参画しています。男女共に輝く職場を追求し続けます。

社風・風土

【最大限の裁量】数億円の予算をどう動かすか

店舗ごとに雰囲気がまるで異なる当社。それは、店長やリーダークラスのスタッフが、その店舗の運営を担っているからです。お客様や店舗を最もよく知る現場に大きな権限を委ねることで、自分たちの店舗を一生懸命に盛り上げようという気持ちも高まり、店舗の個性も生まれます。「数億円規模の予算を思うままに動かす」ことに、まだピンと来ないかも知れません。ですが、当社は年齢や経験に関係なく、実力を正当に評価して昇給や昇進に反映します。ですからあなたが店舗のリーダーとなって、多くのスタッフや予算を自在に動かすのも実力次第では遠い話ではありません。もちろんそこに至るまでは、基本からしっかりサポートしていくので安心です！

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

■幹部候補職
幹部候補生特別研修後は、エリア次長のもとパチンコ経営学を学び、店舗のトップとして配属されます。

■総合職
ホールスタッフとして接客からスタート。その後、成長に応じて店舗運営を行っていただきます。

■カウンター職
一般賞品（日用品・家電・食品等）の企画・仕入・接客・ディスプレイなどを行っていただきます。

■管理部（事務職）
財務経理部、人事総務部、情報システム課等の事務

先輩社員にインタビュー

会社データ

事業内容	アミューズメント施設の運営（13店舗）本社：大阪府（大阪市西区江戸堀3丁目1番31号　Ｒ＆Ｈビル）支社：福井県（福井市二の宮２丁目１９番２号） ☆ＫＩＮＧ　ＯＦ　ＫＩＮＧＳ☆ 大阪府（大阪市旭区・高槻市・堺市）　京都府（八幡市）宮城県（仙台市)栃木県（宇都宮市） ☆ｅ-Ｚｏｎｅ☆ 富山県（富山市）　石川県（金沢市） ☆モナコボーイズ☆ 福井県（福井市・坂井市） ☆時代やお客様ニーズに合せた店舗運営（お客様に愛される運営） ☆店長以下、社員・プロ社員・アルバイトの個々の目線や社会経験を活かし、与えられた裁量権の基に、それぞれの目標に向かって働ける職場環境を整えております。
設立	1987年1月（開業1962年12月）
資本金	3000万円
従業員数	令和2年年　1月現在 604名（男性：319名　女性：285名　パート・アルバイトなど含む） ☆年代別男女比率☆ ・平均年齢・・・・・・31.0歳・年代別比率　10代・・・・・・3.5％　20代・・・・・・41.0％　30代・・・・・・41.6％　40代・・・・・・11.7％　50代・・・・・・1.9％ ※正社員・プロ社員・ホールスタッフ・カウンタースタッフ ☆女性社員☆ 　全社員のうち、47.2％が女性社員！結婚又されてお子さんのいらっしゃる女性社員も多数います。また、育児休業後取得率は、100％！職場復帰もみなさんのライフスタイルに合わせた働き方で活躍していただいておりいます。中には、4児のママさん社員も活躍中です！。育児・介護休業・休暇の実績・・・・・・20名育児休暇取得中（2020年1月現在） ※男性１名も育児休暇取得実績あり（2016年）パチンコ店のイメージで若い方が多く働いているように見えますが、当社は定年まで働ける環境を整えており、ホール・カウンタースタッフとして勤務した後、管理部として事務職部門への人事異動の例も多数あります。
売上高	当社は、13店舗と少数店舗です。しかし、業界の中で1店舗あたりの売上「全国1位」を4年連続で達成（2011年より）。店舗数を増やすことで売上は増加しますが、当社は既存店舗を徹底強化し、次のステップへと進んでいます。 ※アミューズメントジャパン記事より 1店舗あたりの年商は、2011年度・2012年度・2013年度・2014年度全国でトップを達成しました。（1店舗あたりの平均年商90億円）
代表者	代表取締役　岡田　昌信
事業所	【本社】大阪市西区　【北陸支社】福井市【大阪】大阪市旭区、高槻市辻子、堺市堺区【富山】富山市堀川町【京都】八幡市一ノ坪【宇都宮】宇都宮市簗瀬町【仙台】仙台市泉区大沢【金沢】金沢市示野町南【福井】県内5店舗（福井市・坂井市）
関連会社	■株式会社Ｒ＆Ｈ（不動産業）不動産（土地・マンション等）の管理・運営・賃貸を行っています。 ■株式会社Ｒ＆Ｈホールディングス（投資業）グループ全体の財務経理・人事総務・情報システム処理を行っています。 ■株式会社Ｆ＆Ｄサービス（飲食業）パチンコ店内でのワゴンサービス・併設する飲食店運営、サプリメント等の商品販売を行っています。 ■株式会社NEOプロモーション（広告代理店業）　パチンコ店の広告（自社および他社）制作および一般企業の広告・制作等の広告代理店業務を行っています。
会社沿革	1962年12月20日モナコ会館開業 1995年8月13日Ｐ.Ａ.自遊時館　グランドオープン 2001年9月10日Ｐ.Ａ.ｅ-Ｚｏｎｅ富山店　グランドオープン 2002年12月25日Ｐ.Ｅ.こちら動物園前漁師街　リニューアルオープン（旧：三国モナコ） 2003年7月4日Ｐ.Ｅ.ミスター春吉　リニューアルオープン（旧：文京モナコ） 2003年8月5日Ｐ.Ｅ.ジャングルクラブ　リニューアルオープン（旧：成和モナコ） 2004年10月15日ＭＯＮＡＫＯ　ＷＡＫＡＳＵＧＩ　リニューアルオープン（旧：若杉モナコ） 2005年8月6日めがねの街パラダイスホール　リニューアルオープン（旧：鯖江丸山モナコ） 2005年12月23日Ｐ.Ｅ.ＫＩＮＧ　ＯＦ　ＫＩＮＧＳ高槻店　グランドオープン（設置台数1,200台） 2006年12月15日Ｐ.Ａ.ｅ-Ｚｏｎｅ宇都宮店　グランドオープン（設置台数1,000台） 2006年12月22日Ｐ.Ｅ.ＫＩＮＧ　ＯＦ　ＫＩＮＧＳ仙台泉店　グランドオープン（設置台数1,200台） 2007年1月1日Ｐ.Ｅ.ＫＩＮＧ　ＯＦ　ＫＩＮＧＳ八幡店　グランドオープン（設置台数1,120台） 2008年12月26日Ｐ.Ａ.ｅ-Ｚｏｎｅ金沢店　グランドオープン(設置台数926台) 2010年2月21日大阪市西区に本社移転、旧本社は北陸支社に 2010年5月27日Ｐ.Ｅ.ＫＩＮＧ　ＯＦ　ＫＩＮＧＳ大和川店　グランドオープン（設置台数1,360台） 2010年11月16日　　　Ｐ.Ａ.ｅ-Ｚｏｎｅ富山店　グランドリニューアルオープン（設置台数1,215台） 2011年10月9日　　　Ｐ.Ａ.自遊時館　グランドリニューアルオープン　（設置台数709台）福井県初　外壁ＬＥＤ化（季節によってＬＥＤの映像が異なります） 2012年4月27日　　　　Ｔｈｅ　Ｊｕｎｇｌｅ　1000　グランドリニューアルオープン（旧：ジャングルクラブ） ※福井県初設置台数　1,000台全国でも珍しい外壁全面ＬＥＤ化（季節によってＬＥＤの映像が異なります） 2012年12月20日　　　ざ・漁師街　グランドリニューアルオープン（設置台数650台）外壁　ＬＥＤ化（季節によってＬＥＤの映像が異なります） 2013年11月　5日　　　大阪市西区に大阪本社(自社ビル　9F)に移転 2013年12月21日　　　Ｐ.Ｅ.ＫＩＮＧ　ＯＦ　ＫＩＮＧＳ　高槻店　リニューアルオープン　　　　　　　　　　　　　　総設置台数1,600台（パチンコ960台　スロット640台） 2016年4月22日　　　　Ｐ.Ｅ.ＫＩＮＧ　ＯＦ　ＫＩＮＧＳ　大阪本店　グランドオープン（設置台数1,060台）
主要取引銀行	三井住友銀行、北陸銀行、福井信用金庫、近畿産業信用組合、みずほ銀行など
人材育成	●入社後、25日間の新入社員教育研修で、社会人として基礎と、当社独自の接客サービスのスタイルを身につけて頂きます。 ●基礎研修終了後、全国各店舗に配属。店舗内でのサービス業務全般はもちろん、企画運営、接客・サービス、マネジメント等、各種研修や業務に携わる中で、自らの成長を確認してください。【キャリアアッププラン】 ※自らの業務への取り組み姿勢により、キャリアアップスピードは変動します。 ◎短期間でのリーダー・店長への抜擢例も多数あります。　幅広く事業を展開しているので、他部門で活躍できる可能性も大！ ☆幹部候補生の場合☆ 研修後～：幹部候補生幹部候補特別研修終了後は、エリア次長と共にパチンコ経営の最前線で活躍していただきます。パチンコ経営に必要な様々な知識・スキルを身に着けていただいたら、店長・副店長として実際に店舗運営を行っていただきます。 ◎幹部候補生パチンコ店の売上管理、遊技台管理、人材管理等必要な知識はもちろん、最新台の査定、店内装飾や市場調査、営業戦略等、パチンコ店ならではの運営スキルを身につけねばなりません。　　▼ ◎店長幹部候補として身に着けたスキルを発揮し、日本一のパチンコ屋を創っていただきます。　　▼ ◎エリア次長、営業部長複数店舗の運営、店長の育成、新規店舗の開拓等を行っていただきます。 ☆総合職の場合☆ 研修後～：ホールスタッフ配属直後は、あなた専任の「お世話係」がマンツーマンでＯＪＴを行います。当社サービススタイルを身につけるために、接客・サービスを追求して下さい。ホールスタッフの最大の業務は、アルバイトの管理及び売上金の回収業務です。　　▼ ◎ホールリーダー営業中のマネジメント、営業中のスタッフ・アルバイトの管理・教育担当メンテナンス業務など・・・　　▼ ◎副店長現場スタッフの人材管理を中心に、店舗管理者の補佐的業務を通じ、店舗運営スキルを身に付けます。　　▼ ◎管理者（店長）店舗の年間予算決定、売上UPを目指したマーケティングと集客の企画、遊技台選定の提案、レイアウト・内装変更、プロモーション等、各場面での経営判断を、本社と連携して進行していきます。基本的には現場第一主義ですので、確かな結果を生み出すため、あなたの努力が必要となります。
各店舗配属社員の活躍	2014年新卒(二期生)・・・2名が3年後店長代理へ昇格　 2015年新卒(三期生)・・・3名が1年後ホールリーダーへ昇格 2016年新卒(四期生)・・・2名が1年後ホールリーダーへ昇格
弊社の職位考課制度	弊社は、新入社員研修時にキャリアアッププラン（職位考課制度）の講義として『どうしたら職位があがるか』の説明をしています。各職種・職位別考課内容ができていれば全員職位が昇格という、各職位に定数がないのが弊社の魅力となります（店長除く）。本人のスキルアップ次第で副店長の職位まで最短で１年であがることができます。弊社の考課表は、ホールとカウンターさらに、スタッフ・リーダー・副店長・店長と考課表が職種・職位によって全部で8種類ありますので、どうしたら昇格できるのか、実際の考課表を基に説明いたします。 ※弊社は、この明確なキャリアアップ制度の実績をもって、『福井県キャリアアップ実践企業』に認定されております。
各種政策への参加	弊社は、働きやすい環境作りに専念し、従業員全てがいきいきと働けることを信念としています。様々な取り組みをもとに、以下の政策に参加・認定されております。 ◎福井県キャリアアップ実践企業 ◎ふくい女性活躍推進企業 ◎ポジティブアクション企業（厚生労働省認定） ◎仕事と介護の両立支援企業 ◎男女いきいきプラス認定企業（大阪府） ◎ふくいの働きやすい企業ガイド（2つ星）認定
【新型コロナウイルス感染症への対応】	【更新日時：4月22日】一旦2021採用をストップさせていただきます。再開の目途が立ち次第、またリクナビよりご連絡差し上げます。 ■説明会・選考会時にマスク着用OK ■手指消毒用アルコール剤設置 ■少人数での自社開催のみ ■来社に不安のあるかたは、電話またはメールにて個別対応に応じます

連絡先

〒910-0015
福井県福井市二の宮2-19-2
人事総務部　
Tel：0776-30-1133
メールアドレス：saiyou@okada-ep.co.jp

採用担当：酒井、佐々木

会社トップ採用情報説明会・面接先輩社員

掲載開始：2020/03/01