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土木や施工管理の経験が活かせる!【造園施工管理】★レア求人★ 岡崎建工株式会社 ◆土日祝休み/年間休日120日以上 ◆昨年の賞与実績4.5ヵ月

  • 正社員
  • 300万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2020/03/13
掲載終了予定日:2020/04/23

この求人のポイント

施工管理は建築、土木だけじゃない!公園や緑化整備工事の管理を行い、都市を豊かにする造園施工管理者募集
長く安心して続けられる給与体系!職能給+技術手当 利益を還元!昨年の賞与実績4.5ヶ月※決算賞与も支給 残業月平均10h以下!家族サービスの時間もたっぷり 土日祝休!年間休日120日!8割以上が毎月有休を取得中
生活(ライフ)が充実してこそ、仕事のやりがいも格段にUP↑次の転職はライフワークバランスの取れる会社へ
岡崎建工株式会社のPRイメージ
当社は、勝山公園をはじめ、到津の森公園などの都市公園や緑地帯の整備工事、緑地管理を行う緑化建設事業を行っている会社です。地域密着の姿勢で安定経営を実現。緑化建設の他にも、市の指定管理者として大型施設の管理・運営、ビルメンテナンスまでを手掛けています。
安定した仕事量があり、特に造園工事の施工依頼が増加しているところ。そこで今回は、体制強化を図るため造園施工管理者を募集します。

仕事内容

都市公園や道路緑地帯の整備工事(新築・改修)に関する施工管理業務 ★残業月平均10h以下 ★年齢給+職能給+役職、技術手当で段階的に給与もUP

具体的には

  • 工事の進捗・品質管理
  • 作業スタッフや必要な道具の手配
  • 現場打ち合わせや官公庁との協議
  • 図面の確認
  • 必要書類の作成 など

現場作業は工事作業スタッフが行うため、お任せするのは管理業務です。仕事でCADを使用しますが、使ったことが無い方も入社後前向きに覚えていただければOKです。

ある1日の流れ

出社

朝礼を行い担当現場へ

その日の予定を確認し作業スタッフへ指示

作業スタート後は、報告書類の作成などを実施

お昼休憩
各自自由に取っています

午後の業務がスタート

現場打ち合わせ(日によっては官公庁との協議など)

明日の作業確認を終えて帰社
お疲れ様でした!

配属先の編成

作業はほとんどの場合、自社雇用のスタッフが担当します。一部外注することもありますが、長く当社とお付き合いを頂いている方々ばかりなので連携しやすく仕事もスムーズ。
また、一緒に管理業務を行う先輩の中尾さんもおだやかな人柄です。「今回入社される方を、パートナーとしてしっかりサポートします!」by中尾さん。

品質へのこだわりが高い評価を獲得!

勝山公園やあさの汐風公園、上津役公園など北九州市内を中心とした広場の整備工事を行っています。平尾台自然の郷展望施設ゾーンや到津の森公園など多くの人が集まる場所も当社が施工を実施。品質の高さから優良業者として、感謝状や表彰をいただくなど高い評価を獲得し、長年に渡り安定経営を続けています。

対象となる方

【経験者】◎年齢不問!造園はもちろん土木や建築分野の経験者や施工管理経験者、有資格者を歓迎します 【未経験者】35歳まで
【経験者の場合】
◎年齢不問
工程や品質管理、作業スタッフの手配、書類の作成など基礎的な部分は、一般的な施工管理と変わりません。そのため、造園に限らず施工管理技士の資格保有者や土木・建築業界出身者は経験者として優遇します。

【未経験者の場合】
◎35歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)
今回の募集では、未経験の方も応募OK。人を動かしたり、業務の進捗管理を行ったりするマネジメントスキルは活かせます。

※普通運転免許以上の運転免許必須
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

技術スキルはもちろん、段取り力や調整力など仕事を通してさまざまなスキルを身に着けることが可能です。造園の仕事に専念しキャリアを描いていきたい方やコツコツと長く取り組んでいきたい人に向いています。

この仕事に向いていない人

工程全体を管理するという仕事の性質上、指示出しや工期の調整など周囲とのコミュニケーションを密に取る必要があります。その為コミュニケーションが苦手という人や臨機応変な対応ができない人には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間
8:00~17:00(休憩時間60分)

※月の残業平均は10h以下。ほぼ毎日定時退社です

勤務地
【本社】
福岡県北九州市小倉北区下到津5-9-22

※北九州市外への転勤なし
※マイカー通勤OK(当社規定あり)/社用車貸与
※主な管理現場先は北九州市・その近郊が中心です

\ 業務効率化を図るため最新システムも導入しています /

報告書作成等はクラウドシステムを導入しているため、現場先で業務が可能です。状況次第で直行直帰勤務もできます。

マイナビ転職の勤務地区分では…


福岡県
給与
【施工管理技士の資格保有者または土木や造園分野の経験者】
月給28万円~30万円

【何らかの施工管理経験をお持ちの方】
月給24万円~27万円

【未経験者】
月給20万円~23万円

※資格やスキル、能力により待遇面で優遇いたします。

\ 長期的な視野で基本給UPがのぞめます /

年齢給(32歳まで毎年UP)、職能給(2,000円~4,000円/年UP)、資格取得、役職により基本給UPが可能です。

初年度の年収

300万円~500万円

モデル年収例

年収420万円 / 40歳 /土木・造園分野以外での施工管理経験1年
年収500万円 / 40歳 /造園(または土木)分野にて施工管理経験3年
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回(7月・12月)※前年度実績4.5ヵ月分
  • 決算賞与(会社業績により支給しています)
※四半期ごとに自身の成長と課題を上司と確認し合う成長支援制度あり
諸手当
  • 通勤手当(全額支給)
  • 時間外手当
  • 役職手当
  • 資格手当(造園施工管理技士1万円 他)
休日・休暇

――年間休日120日以上――

  • 休日/
完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日
※土日出勤した場合は、平日に代休を取得

  • 休暇/
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児介護休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 制服貸与
  • 財形貯蓄制度
  • 退職金制度(勤続3年以上)
  • 慶弔見舞金制度
  • 社内クラブ活動(アウトドア部 他)
  • 資格取得支援制度(会社全額負担)
└受験費用の負担、教本の購入などスキルUPを目指す社員を支援しています。先輩たちも色々教えます。ぜひチャレンジしてください!
成長支援制度
当社には社員が生き生きと、そしてやる気を持って働けるような会社にするための成長支援制度があります。
成長支援制度は社員を成長させる仕組みです。賃金を決めるためだけに活用されるものではありません。
各自の成長状況を、部門や業務内容・役職により異なる成長シートにて四半期ごとに確認します。社員一人ひとりが現状を理解し、目標を明確にした上で、成長できるよう会社が全力で支援します。
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
1983年4月
代表者
代表取締役社長 岡崎 毅
従業員数
270名
資本金
5,000万円
事業内容
【事業内容】
  • 建物並びに施設の清掃維持管理業務
  • ビルの総合管理及び機械設備の保安管理
  • 貯水槽の清掃、管理及びビルの害虫防除
  • 警備業
  • 造園設計、施工並びに維持管理
  • 土木、設計施工
  • 建物、樹木の防疲並びに防疲化学薬品の販売

【取引先】
  • 国士交通省
  • 独立行政法人 都市再生機構
  • 福岡県
  • 北九州市
  • (公財)JKA
  • 北九州市住宅供給公社
  • 北九州市教育委員会
  • (公財)北九州市体育協会
  • JR九州サービスサポート(株)
  • 北九州高速鉄道(株)
  • 学校法人 産業医科大学
  • (株)メイト黒崎
本社所在地
北九州市小倉北区下到津5-9-22
施工・運営管理実績
北九州市役所そばの勝山公園をはじめ、あさの汐風公園、県営中央公園を指定管理者として管理・運営をしています。その他にも、国道、公園、高校敷地内の植栽剪定や整備工事を受注、施工させていただいております。
雇用促進を応援
当社では、子育て応援支援制度をはじめ、障害者の真心支援など積極的な取り組みを行い、一人ひとりの『働きたい!』を応援しています。
企業ホームページ http://www.okazaki-kenko.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

□■ご質問はお気軽に■□
※応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
スピーディな面接を行うため、履歴書や職務経歴書の作成はお願いしておりません。会ってお話ししましょう!
  1. STEP
    1

Web書類選考

マイナビ転職の応募フォームに記入いただいた内容をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

1次面接+適正検査(SPI)

事業内容、仕事内容等をお伝えします。あなたが転職で実現したい事、これまでの職務内容も教えてください。
  1. STEP
    3

2次面接(社長面接)

現場担当者、採用担当を交えての1次面接を経て、2次面接では弊社代表が面接を行う予定です。
  1. STEP
    4

内定

2次面接後、数日以内に合否連絡をいたします。現職中の方は、入社時期等もご相談ください。
面接回数
2回
面接地
本社(北九州市小倉北区下到津5-9-22)
問い合わせ
岡崎建工株式会社

住所
〒 803-0846 北九州市小倉北区下到津5-9-22
地図を見る

採用担当
河野

電話番号
093-581-4327

会社・仕事の魅力

岡崎建工株式会社の魅力イメージ1

土木とも建築とも一味違う。造園施工管理として働く道

完成後、その先に広がる変化を楽しめる仕事

私たち造園施工管理者が手掛けているのは、自然まで含めた景観そのもの。木や芝が伸びてきたときに、現場がどう変化していくのか?完成後のイメージまでを考えて施工や剪定計画を施していくのはこの仕事ならでは。公園整備の工事も、緑地帯の改修工事も、設計や生息している緑が違うから、一つとして同じ内容はなし!完成したその先に広がる、未来の変化まで楽しめるモノづくりを味わってみませんか。

働きやすさも一味違います!

夏など忙しい時期もありますが、宿泊を伴う勤務や深夜に及ぶ現場管理、長期連勤はありません。ゆとりのある工期が設定されている場合が多く、無理のない工程管理が可能です。土日祝がお休み。「時間内に担当業務を終わらせよう!」という意識で取り組んでいるため、残業は月平均10h以下。帰りにくい雰囲気もなく17:30にはオフィスから人がいなくなるというのも日常の光景です。
造園施工管理というマイナビ転職でも珍しい今回の求人。加えて、働く環境が年々拡充している会社で活躍できるという点にも注目だ。
ワークライフバランスという言葉は耳にするが、同社が掲げているのは『ライフワークバランス』。自分の時間を充実するため、有給や代休も確保。男性社員も5日間の育休を取得したそうです。ライフ優先!仕事も充実!まさに多くの求職者の理想を実現できる会社だということをお伝えしておきたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

緑化建設事業部 課長代理 中尾 英二のプロフィールフォト
緑化建設事業部 課長代理 中尾 英二 さん(中途入社3年目)
造園施工管理
前職の経験 造園施工管理

どんな点が取り組みやすいですか?

岡崎建工では、自社雇用の作業スタッフと仕事をすることが多いですし、外注する場合も長年お付き合いいただいている方々ばかりなのでスムーズに仕事ができます。中途組が多く、おだやかな人達ばかりなのですぐに馴染めると思いますよ。

仕事で大事にしているのは?

高い品質を実現すること。発注者から一定基準を保つように指示はありますが、基準以上の品質を実現するために、より綿密な基準の地質調査を行ったり、コンクリートの硬度確認の回数を増やしたり、こだわりを持って仕事をしています。結果につながり品質が評価され、表彰や感謝状をいただいたときはやりがいも大きく素直に嬉しいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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