厚労省は残業の多い会社を調べ上げて公表してます。 また有給休暇を5日以上消化させないと企業に30万円の罰金を科すそうです。 また裁量労働制を採用している会社の社員に実態調査と称して密告用アンケート用紙を配る有様です。 電通事件を利用して働かない日本人を作ろうとする厚労省の戦略ですね。
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スタートアップ期の松下電器・ソニー・トヨタ・日立などを今の厚労省の基準で摘発したらすべてブラック企業になる。 その結果、世界を牽引する企業は日本には育たない。 つまり松下電器・ソニー・トヨタ・日立のような会社は、30〜60年後は存在しないということになる。 それが厚労省の判断。
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自民党って何なんだろうと思い始めて来ました。
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あれだけ勝たせたのに、この国はちっとも良くならない。 それどころか更に悪くなっている気がしてなりません。
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そのとおりです。 「働き方改革」により、働きたい人間まで休まされて、可処分所得減による生活苦も増えています。 この件は、冗談抜きで早急に安倍さんに認識して頂き、働く意志のある人間は働けるように、フレキシブルな運用を節に願います!
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来年還暦のおばちゃんです。 只今バイトの召集ありました。 年末年始働きます。 小さく稼いで、小さく使います。(^ω^)
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(´・ω・`) 年末年始は寒くなるとか 天気予報では言ってるから ケガや体調管理に お気をつけ下さい。pic.twitter.com/uEWkYB6RSF
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働けるのに働かずに生活保護受けてる人を何とかしていただきたいですね。 最近は楽して稼ぎたい…みたいな人も多いようですね。 まぁまぁ高い時給もらっていながら、実力が全く伴っていない人も結構いますし。
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