Hiromitsu Takagi

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  1. 1 hour ago

    昨日の会見、最初で司会（広報部）が「本日の出席者はお手元の資料の通り」とか言って、本人たちも名乗らないので、誰が話してるのかわからんかった。左が社長で、右は内部統制担当役員だったのね。

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    7 hours ago

    同意なしの提供は明確に違法です。しかし同意が得られれば内定辞退率を予測していいのでしょうか。新潟大の鈴木正朝教授は「結婚や就職など人生の節目の自己決定にＡＩなどのコンピューター処理で直接・間接に介入することに関し何らかの規律が必要な時期だ」と指摘します。

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    2 hours ago

    リクナビ、嘘だよな…？

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    4 hours ago

    就活生をプロファイリング　、法的には？ 個人情報から行動を予測する 。就活生だけの問題ではありません。秘密裏にプロファイリングされれば、不利益な評価を受けても防ぎようがない、という恐ろしさが。法的な課題についてまとめました。

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  5. Retweeted
    5 hours ago

    就活生をプロファイリング　リクナビ問題、法的には？

    1 reply 8 retweets 13 likes
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    Aug 25

    書きました。読売新聞の社説をもとにファクトチェックをしつつ、リクルートの変質などについて語ってます 「リクナビ内定辞退予測」問題でリクルートOBの僕が伝えたいこと

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    13 hours ago

    残当…… 個人情報保護委員会がリクルートキャリアに是正勧告　学生の内定辞退率予測を提供、原因は「学生視点の欠如」

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    13 hours ago

    リクナビ社長が謝罪「信頼が失墜、事業存続にかかわる」

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  9. Retweeted
    14 hours ago

    「リクルートの焦りを感じる。小林社長は辞任すべきではないか」リクナビ”是正勧告”に元社員・常見陽平 氏

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  10. Retweeted
    15 hours ago

    「信頼は失墜。事業存続に関わる認識」是正勧告受け「リクナビ」運営会社が会見

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  11. Retweeted
    16 hours ago

    就職情報サイト「リクナビ」を運営するリクルートキャリア（東京）は、就職活動中の学生の内定辞退率を予測したデータを企業に販売した問題に関し、都内で記者会見を開きました。 ＜関連ニュース＞リクナビの「内定辞退率」販売問題

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  12. Retweeted
    7 hours ago

    リクナビ、内定辞退率予測サービス問題で謝罪　根本的な問題は「学生視点の欠如」

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  13. Retweeted
    17 hours ago

    【リクナビ 内定辞退率データ販売問題に関して】リクルートキャリア 記者会見 生中継▷

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  14. Retweeted
    Aug 20

    ★大竹まこと　ゴールデンラジオ！「大竹紳士交遊録」 【8月20日 武田砂鉄(フリーライター)】 テーマは「リクナビやヤフースコア」 機械（AI)が「人間の信用度を格付けする社会」が到来するのだろうか？ 今後、各業界が利用するようになれば、人の一生も決められてしまう！

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    11 hours ago

    リクナビ運営会社に是正勧告　社長が謝罪

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    11 hours ago

    「リクナビ」に初の是正勧告　内定辞退率販売問題　

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  17. Retweeted
    10 hours ago

    27日朝刊（東京本社）読みどころ／就職情報サイト「リクナビ」を運営するリクルートキャリアが内定辞退率の予測を企業に販売していた問題で、政府の個人情報保護委員会は26日、個人情報保護法違反に当たるとして、組織体制の見直しなど是正を求める勧告を行いました。委員会による勧告は初めてです。

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  18. Retweeted
    10 hours ago

    検証：個人情報、商売優先　リクナビに是正勧告

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  19. Retweeted
    9 hours ago

    詳報・リクナビ問題　「内定辞退予測」なぜ始めた？　運営元社長が経緯を告白

    47 retweets 39 likes
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  20. Retweeted
    10 hours ago

    聴き逃しはこちら 24分くらいから。

    （続き→）個人情報保護委員会が勧告を行うのは、今回が初めてです。この問題について専門家に伺います。ゲストは個人情報保護法にくわしい情報法制研究所・理事の高木浩光さんです。（山）
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