2014年2月から私が独自で調査をしたところ、以下の問題点が判明しました。
A:2008年12月から2014年(何月までかは不明)までJAPAN MENSAと入会テストNational Supervisory Psychologist(以下NSPとする)の契約をしていた『T』氏に関する問題。
1) T氏が持つ心理学博士号は「パシフィックウエスタン大学」から授与されたものであり(※1)、同大学は金銭によって学位を取得できるディグリーミル(学位製造工場)で有名であること(※2)
※1:平成17年2月5日発行、著者 T、奥付参照。
※2:「夕刊フジ平成17年7月30日、『学位も買えるPWU』」「週刊朝日2005年3月11日号、『海外大学・大学院eラーニングの「落とし穴」』」「週刊現代2004年4月24日号、179ページ広告」、「新潮45 2004年6月号『「奇蹟のキノコ」アガリクスの正体』参照。
2) T氏からの2013年のNSPとしての領収書(『H研究所 代表』)について、日付が無いこと(領収書としての条件不足)。また、2013年の12か月分まとめての収入印紙しかなく、1月から12月までのそれぞれの月に対する収入印紙が不足していること(印紙税法20条違反)。
3) 『H研究所』と同住所で登記されている『株式会社E』(代表取締役 T)の取締役に、JAPAN MENSA初代議長であるN氏が記載されており(『株式会社E』履歴事項全部証明書 参照)、2008年12月から2014年までの約6年間にわたって、N氏の関係者に合計9,761,940円もの大金が支払われていること(2009年から2015年にかけてのJAPAN MENSA年次総会資料を参照)。
4) 上記のNSPT氏に対しての2014年2月以前の支払いについて、振込手続きを行っておらず、JAPAN MENSAからH研究所に対して支払いを行ったという『公式な』証拠が存在しないこと。(『2015年3月15日JAPAN MENSA年次総会 添付資料2:会計報告』の決算報告書(2013)の15ページ、「NSPへの支払いについて」参照)
5) T氏がNSPとして業務を行っていたかどうかを確認した人間が、N氏以外に存在しないこと。
※以下は2014年3月30日のJAPAN MENSA年次総会における、S運営委員(当時)の発言を抜粋したもの。
「N氏からNSP関連の情報開示がなかった。NSPの名前と会社名を知ることができたので、試験の手順を確認するため会社に直接連絡した。
すると個人の自宅だった。
電話に出た女性は「主人はNSPに携わっていない。N氏に確認して欲しい」と述べた。
NSP本人の名前と勤務先がわかっていたため、勤務先に電話したが本人に取り次いでもらえなかったため折り返すよう伝えた。
NSP本人から折り返しの連絡を受け、試験の手順を聞いたところ、NSP本人は「責任者ではない自分には解らないN氏に聞いてくれ」と述べた。
加えてNSP本人からメールが届き電話ではなくメールでのやり取りを希望された」
6) 上記にあるように、T氏からは「メールでのやり取りを希望された」とのことだが、『株式会社E』のドメインの登録者はN氏であること(※)。
※WHIOS検索http://tech-unlimited.com/whois.html参照
7) T氏が2014年中にNSPとしての契約が解約となった理由が一切説明されていないこと(『2015年3月15日JAPAN MENSA年次総会 添付資料2:会計報告』の決算報告書(2014)の27ページ「会員証作成業者およびNSPについて」参照)
※T氏が2014年7月2日にNSPから解任されていたこと、現在のNSPが2014年8月12日にInternational Supervisory Psychologist(以下、ISPとする)から承認されたことは、確認済み。