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「プライベートでは一切勉強したくない」と言っていた社員のこと - 株式会社アクシア

507 users テクノロジー 記事元:システム開発のことなら株式会社アクシア[東京]
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    ytRino ytRino スター集めてるコメントがまるで中身読んでないとしか言えない内容で笑う まさに「どうしても受け入れたくない人」そのものだな

    2018/09/07 リンク Add Starkarmactonics164gmrapu

    tmtms tmtms なんでエンジニアの勉強はプライベート時間にしないといけないってことになってるのか。就業時間中に勉強してもいいってことにすればいいだけな気がするんだけども。

    2018/09/07 リンク Add Staryosukek626 (green)cl-gaku118marimonbunny

    serio serio 「エンジニアはプライベートで勉強すべき」ということを経営者側は気にすべきではないし、SNSで言及すべきでもない。結果だけで社員を評価すればいい。プライベートで勉強しなくても結果を出せる人はいる。

    2018/09/07 リンク Add Starkosui100marimonbunny

    tom201410 tom201410 これ、かなり曖昧な話ではあるんだけど。バイトなら『時間を売る』感覚で良いけど。社員なら『技能を売る』訳で、その為に勉強すればするほど儲かる仕組みがあるから、欧米の企業の社員はプライベートでも勉強する。

    2018/09/07 リンク Add Starsatoshie77calmazin

    mats3003 mats3003 こういうのなんて言うか知ってる？　サービス残業っていうんだよ。プライベートの勉強がないと技術が追いつかないのなら、そのための勉強時間の金は会社が出さないと行けない。実費も稼働時間分の残業代もね。

    2018/09/07 リンク Add Starmurasakizaru68Talgo

    wazly wazly スキルが身につく人は勉強しているんじゃなくて興味のあるもの追っかけているだけなんだよなぁ

    2018/09/07 リンク Add Starvvvf61ikd9684

    paradisemaker paradisemaker 「社員の愚痴を会社の公式ブログに書く社長のこと」という記事を期待したい

    2018/09/07 リンク Add Starcall_me_nots (green)satoshie59kabonnu12

    b-zou3 b-zou3 実名を出さないとはいえ、晒し者にするなんて本当に最悪だ。この会社とは関わりたくない。

    2018/09/07 リンク Add Starkosui64uada

    switch7 switch7 「プライベートでは一切勉強したくない」これを社長に宣言する癖にポンコツ化しておいて論理性の欠片もない相談するような輩はエンジニアに向いてない所じゃなくてなんでも失敗するだろ

    2018/09/07 リンク Add Startal948ikd9684

    NOV1975 NOV1975 スキルが上がらないと給料が上がらなくなる、以外の話は蛇足。英語の勉強と一緒。別にプライベートで勉強しなくてもスキルが上がるなら問題ない。むしろ上がる見込みがないなら無駄投資とすら言える。

    2018/09/07 リンク Add Starsatoshie33wrss

    osnq osnq 自主的にやってるのは勉強と思ってやってるワケじゃないからなぁ。議論が噛み合わないわ。

    2018/09/07 リンク Add Star

    Ni-nja Ni-nja 採用ってのはリスキーだよなあ

    2018/09/07 リンク Add Star

    roadman2005 roadman2005 “自分でテスト勉強は一切したくないけど、定期試験では１００点取らせてほしいと言っているようなものです。”

    2018/09/07 リンク Add Star

    mock_on mock_on タイトルしか読んでないブコメと脊髄反射でスターを入れる人々が相当数いることが判った

    2018/09/07 リンク Add Star

    rohiki1 rohiki1 筋肉は裏切らない…という言葉を思い出した。ただ、プロスポーツの場合、トレーニング負荷をコントロールしたいから、居残り練習を嫌う監督とかもいた筈。トレーニング中に全力を出しきれ、そして休め…という理屈。

    2018/09/07 リンク Add Star

    tableturning tableturning ぼくはプライベートに勉強なんてまっぴらごめんなので仕事を早く終わらせ業務時間に勉強してました。会社や同僚から知識を盗むのが大事。会社のために勉強するんじゃなく会社は自分のために利用するもの。

    2018/09/07 リンク Add Star

    bunbum bunbum 勉強したいので抱え業務早めに終わらせて自習に当てていいですか？ってやりとりはなかったのかね。仕事のための勉強は研修なんだから「貴方以外みんな自腹で時間外に研修してますよ？」なわけで。

    2018/09/07 リンク Add Star

    kastro-iyan kastro-iyan "自分でテスト勉強は一切したくないけど、定期試験では１００点取らせてほしいと言っているようなものです。"／日本のエンジニアの地位が低い理由の一つではあるよな。そもそもエンジニアと呼べるのか怪しい

    2018/09/07 リンク Add Star

    nomanssky00 nomanssky00 業務中に勉強させろとか、学生かニートの意見だろ。

    2018/09/07 リンク Add Star

    gnufrfr gnufrfr 完全に当たり前だし、ああしょうがないなあ残念だったねって感じで終わりそうな話なのに、なんかへんなコメントに⭐️ついてな。全ての会社にGoogleとかの20%ルールがあったらいいのにねとは思うけどね。

    2018/09/07 リンク Add Star

    t-murachi t-murachi 馬鹿でも分かるように事例まで上げて同じ言葉を何度も重ねて書いたって届かない人には届かないんだなってブ米見て思った(´・ω・`) 興味の向くものを仕事にした人とそうでない人との差が乖離するのは当然の理。

    2018/09/07 リンク Add Star

    takayoz takayoz わかる〜

    2018/09/07 リンク Add Star

    hisa_ino hisa_ino え？勉強ってプライベートで趣味でやるものじゃないの？給料発生したらもう仕事だから全然つまんないしそれもう勉強じゃない（楽しくないから）。/勿論学者は除く。

    2018/09/07 リンク Add Star

    dummydecoy dummydecoy 午前中に仕事大体終わらせて残りで勉強かなあ・・家で勉強とか資格取ったときくらいしかやったこと無い まあ仕事遅かったら無理だが

    2018/09/07 リンク Add Star

    kurotsuraherasagi kurotsuraherasagi 業務時間内で勉強させるのはだめ？通常業務滞るから成績伸びなくて給料泥棒って感じにはならないだろうし。自分の時間削って勉強してる人に不当に苦労がまわらないようには気をつけたほうがいいけど

    2018/09/07 リンク Add Star

    tetora2 tetora2 IT系に限らず、現代の職業は1990年代と比較すると要求される知的レベルが上がっている。資本家を除いて、所得格差とは知的能力の格差と言って問題無いレベル。

    2018/09/07 リンク Add Star

    ysync ysync 勉強（独学）は安くていい趣味だけど、義務みたいに言ったり、それを会社で話題にする必要も無い。一切やらない宣言もいらんし、強要して効果測定しようとするのも論外。

    2018/09/07 リンク Add Star

    dynamicsoar dynamicsoar 自分がこのような社員を取りたくない、ということと「エンジニアには向いていません」という一般化との間には大きな飛躍があるのでは。後者の結論を下すためには少なくとも多数の社員の調査・統計が必要ではないか。

    2018/09/07 リンク Add Stardowataarrack

    jiangmin-alt jiangmin-alt "社員にプライベートな時間を使って勉強してこいというのは傲慢です。会社が勉強しろと指示を出すのであればそれは業務時間であり、賃金が発生するわけです。"

    2018/09/07 リンク Add Star

    nmcli nmcli 本当にデキる人は仕事をとっとと進めておいて空き時間を自分で作ってコッソリ勉強してるようなイメージがある。

    2018/09/07 リンク Add Starkammcoluli

    nikousatsu nikousatsu 実際問題プライベートで勉強している人としてない人に成果の差が現れるのは当たり前だろうし、成果を出す人と出さない人どちらを重用するかといえば成果を出す人に決まってる。

    2018/09/07 リンク Add Starkamm

    en3 en3 仕事のためって理由でもなければ勉強に身が入らない

    2018/09/07 リンク Add Star

    mukimi mukimi 業務内外で勉強が必要なのはエンジニアに限らんのでは。業務外で勉強しない奴が勉強してる奴に遅れを取るのは至極当然でしょ。

    2018/09/07 リンク Add Starkamm

    gyoukou gyoukou この記事で得をしている人はいない

    2018/09/07 リンク Add Starprogrammablekinoko

    sivipp sivipp 給与を上げない　の一択かと

    2018/09/07 リンク Add Star

    kawa106 kawa106 何回目だよ／能力が不足してるなら就業規則に則って評価して昇給見送りなり減給なりすればいいだけ。本人の問題にしたいようだが、使えない人をどう上手く使うかはマネジメントする側の責任

    2018/09/07 リンク Add Starysyncysyncdowatawrss

    masayoshinym masayoshinym “正直こんなこと私に一体どうしろというのか。”「こんな僕だけど給料だけは上げてくれ」ってことでは。

    2018/09/07 リンク Add Starprogrammablekinokohisa_ino

    hanagesan hanagesan これのどこをどう読めば「エンジニアは業務時間外に勉強を行うべき」となるの？そういう読解する人間がいることにびっくりしてるよ自分は

    2018/09/07 リンク Add Starkammt-murachi

    augsUK augsUK 「スキルのある人に金払うから」だけでよくて、社長がこういうことを言うのは「サービス残業としての勉強量をチェックして評価つけるから」という宣言。勉強してるバカに金は払わないのだからおかしいよ。

    2018/09/07 リンク Add Starysyncwrss

    orangelip orangelip 医者「プライベートででは一切勉強したくない」だとしたら、どうなるか分かるよね？

    2018/09/07 リンク Add Stargnufrfr

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